【22卒】東急の夏インターン体験記（理系/総合職（理系））No.11927（広島大学/男性）（2020/12/4公開）

人々の生活をより見えやすい形で支えられる、かつ地図に残るようなダイナミックな仕事ができる機会の多いインフラ業界を中心に見ていた。
特に、東急は鉄道以外でも開発、サービスといった幅広い分野に強みを持っており、より多角的に人々の助けになれると思い、応募した。

ESの掘り下げが来ると聞いていたため、作成したESを友人に見せて疑問点を突っ込んでもらい、それに対する回答を作ったりしていた。また、添削サービスも利用した。
webテスト対策としては、市販の問題集を何周かして問題に慣れておくようにした。

エントリーシート → WEBテスト → 最終面接

とにかく笑顔ではきはき。
体育会系の風潮が強いと聞いていたため、そのようなキャラを作って面接に臨んだが、面接官の方にもその姿勢を褒めていただいた。インターンで実際に会った際も、何かと気にかけて頂いた。

チームで取り組んだ経験

　応援団への挑戦です。
　くじ引きで負けての不本意な入団でしたが、厳しい上下関係と練習の中でも屈することなく同期達と練習に取り組み、「一般生徒、観客などの周りを巻き込んで応援する」という考えの下に、ただマーチを演奏するのではなく、周りに呼びかけ、士気を鼓舞する形の応援を行いました。
　甲子園予選は敗退に終わってしまいましたが、応援を通して逆境下でも粘り強くやり遂げる力、人を巻き込む力を身につけることが出来ました。
　

インターンでどんなことを学びたいか

　自身が専攻する分野の知識が鉄道においてどのように活かされているのか、という事を現場に直接触れることで理解し、その上でこれからの学生生活において何に力を入れて過ごしてゆくべきかを見極めたいと考えています。
　また、様々な大学から集まってくる参加者や、実際に働いている社員の方々との交流を通じて、多くの人達の考えや価値観に触れ、自身の強みを客観的に突き止めたいと考えています。

職場見学を踏まえた、新規施策提案

1週目にやったこと

学生一人一人にメンターの社員が付き、メンターの方や他の参加者と共に現場見学を行った。
また、現場見学の合間に設備に関するグループワークを行う機会が複数あった。

2週目にやったこと

一週間目の続きに加えて、グループワークや見学の内容を洗い直し、最終日の個人発表に向けての資料作成を行った。業務時間終了後も残って試料作製をする学生が多かった。（自分も含め）
最終日は管理職の方々の前での個人発表後、フィードバックを頂いた。

部長、課長

なし

調べればすぐわかるようなことを発表するのではなく、そこに自分なりの新しい考えを盛り込んだ「一歩踏み込んだ発表」が重要と言われた。それが出来ているかどうかで、学生の評価を決めていた印象。

特に二週間目は、個人発表の作成に苦労した。
グループワークや現場見学である程度知識が培われたとはいえ、個人発表では一からアイデアとその具体策を考えねばならず、とにかく時間に追われることが多かった。
また、社員の方に添削を求めても鋭く指摘されることが多く、そのたびに修正せねばならなかった。