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株式会社みずほフィナンシャルグループ 報酬UP

【ストーリーを持て、熱意を伝えよう】【18卒】みずほフィナンシャルグループの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.4491(慶應義塾大学/男性)(2018/1/23公開)

2018卒の慶應義塾大学の先輩が書いたみずほフィナンシャルグループ総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、みずほフィナンシャルグループの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2018卒株式会社みずほフィナンシャルグループのレポート

公開日:2018年1月23日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 総合職

投稿者

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

内定後は就職活動を終らせてほしいというニュアンスの言葉をもらった。その後、この会社に決めたかの連絡をもらった。

内定に必要なことは何だと思いますか?

メガバンクを志望するなら一番は他銀行との差別化が重要になってくる。それはネットの情報であったり、ホームページの情報では限度があると思う。そのため、時間を割いてでも説明会、座談会、インターンシップなどに参加して実際の社員さんとの会話が重要えあるように思えた。また、自分がやりたいことを素直に伝えることが重要だと思う。素直にかっこいい、憧れといった気持ちを伝えることが一番に面接官に伝わるのではないかと感じた。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

自分の言っていることにストーリを持たせることだと思う。ただ、やりたい、かっこいいという気持ちでなく、まずその業界が他業界と何が違うか。そしてその業界の中でなぜ、この企業かを言える道筋があればスムーズに伝わると思う。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

一番はリクルーターの面談が重要だと思う。面談だからといって不真面目に受けると落ちる人を多く見てきた。そのため、しっかり逆質門を用意すること。後、熱意をもって話すことが全体を通して大切ではないかと感じた。

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 将来起業を見据えて働きたい
  • 海外拠点で働きたい
  • 会社の規模

入社を迷った企業

株式会社朝日新聞社

迷った会社と比較して株式会社みずほフィナンシャルグループに入社を決めた理由

最終目標が会社の経営者として社会に新たなものを提供したいからである。だからこそ、みずほフィナンシャルグループに入り、大企業から中小企業までさまざまな法人営業を担当することで、会社の仕組み、経営方針を学ぶことが出来ると思ったため。また、支店数が多く様々な土地で色々な会社に触れ合えることで人脈が増やすことができると思ったのと、海外拠点も複数あるので将来を見据えて自分的に成長できるのではないかと思ったため。

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みずほフィナンシャルグループの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社みずほフィナンシャルグループ
フリガナ ミズホフィナンシャルグループ
設立日 2003年1月
資本金 2兆2567億7000万円
従業員数 52,116人
売上高 5兆7787億7200万円
決算月 3月
代表者 木原正裕
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番5号
平均年齢 39.5歳
平均給与 793万円
電話番号 03-5224-1111
URL https://www.mizuho-fg.co.jp/index.html
採用URL https://www.mizuho-fg.co.jp/saiyou/index.html

みずほフィナンシャルグループの 選考対策

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