2023卒の先輩が書いた川崎重工業総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、川崎重工業の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒川崎重工業株式会社のレポート
公開日:2022年7月5日
選考概要
- 年度
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- 2023年度
- 結果
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- 内定入社
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接以外はオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年05月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
勤務地が安定している事、金融と迷ったがチーム戦の働き方が自分に合っていると思った。
内定後の課題・研修・交流会等
懇親会が開かれた
内定者について
内定者の人数
文系は50ほど
内定者の所属大学
GMARCH、関関同立が多い印象
内定者の属性
文系
内定後の企業のスタンス
自分がほかの企業と迷っていると伝えたため、一週間後までに連絡してくださいと言われた。頼めば融通をきかせてくれる雰囲気
内定に必要なことは何だと思うか
選考フロー全体を通じて、学生と川崎とのマッチングが本当に合致しているかを重視視されている印象を受けた。リクルーター面談も最低三回は組まれ、毎回就職活動の軸と併願企業、そこと比べてなぜうちかを聞かれるので、川崎重工でしかできないこと、そもそもなぜそれがしたいのか、したいと思ったきっかけとなるエピソードなどは完全に繋げて論理的に話せるようにする必要がある。ここの準備をしていると自ずと併願企業の対策にもなるのでお勧め。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分のやりたいことが明確になっており、一貫性を持って長い選考フローをやりきれるかが勝負だと感じました。毎回の面接でその場しのぎの返答をしているとだんだんとしわ寄せがくるので初めからしっかり準備をしていくことが求められる。自分は初めから一貫出来たところが良かったと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
リクルーター面談や人事面談などもあり、書類を提出してから内定が出るまでのスパンはかなり長いほうだと思う。だからこそ毎回の面接で話したことをしっかりと記録し、一貫性を保ち続けられるかが最も注意すべき点。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後も電話で質問等に対応してくださいました。
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 会社のブランド・知名度
- 社員の魅力・実力
- 福利厚生・手当・働きやすさ
- 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
- オフィス・オフィスの位置・働く場所
入社を迷った企業
三井住友ファイナンス&リース株式会社
迷った会社と比較して川崎重工業株式会社に入社を決めた理由
金融業界と重工業会という全く異なる業界で迷っていました。給料面や福利厚生は金融はかなり良く、専門性という面でも金融業界の方が上だと思っていましたが、勤務地の安定性や、チームで働くことのできるビジネスモデル、あつかう商材が目に見える事、リクルーター面談で出会った社員の方々の雰囲気など様々な要因を天秤にかけた時に、自分には後者の方がメリットが大きく、性に合っているのではないかと考えて川崎重工を選びました。
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川崎重工業の 会社情報
| 会社名 | 川崎重工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カワサキジュウコウギョウ |
| 設立日 | 1896年10月 |
| 資本金 | 1044億8400万円 |
| 従業員数 | 40,640人 |
| 売上高 | 2兆1293億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橋本 康彦 |
| 本社所在地 | 〒650-0044 兵庫県神戸市中央区東川崎町3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 792万円 |
| 電話番号 | 078-371-9530 |
| URL | https://www.khi.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.khi-saiyo.jp/ |
