【20卒】野村総合研究所の冬インターン体験記（理系/ITソリューションコース）No.6286（東京工業大学大学院/男性）（2019/7/12公開）

何よりも、SIerのビジネスについて、またNRIの事業内容について深く理解できたことが一番の収穫であったと思う。説明会などではSIerのビジネスについて、システムを開発している事業体、といった漠然とした解説しかなされないが、SIerの現場では要件定義に始まり、多くのステップが階層的に進んでいくことによって安定的にシステムが開発されている、ということを知ることができた。

特になし。ITに対する興味があれば、特に事前知識がなくともインターンシップに精力的に取り組めると思う。

現場配属型のインターンシップであることもあり、社員の方々がそれぞれ一日をどのようなタイムスケジュールで働かれているかを文字通り目の前で体感することができたため。システム開発の上流側を請け負っていることもあり、お客様やベンダーとのやり取りが業務内容の大半を占めていた。

自分と同じようなバックグラウンドをもった社員の方々が多く、職場の雰囲気やキャリア志向も私と一致している部分が多いと感じたため。また、普段の研究からもITに関する基礎的な地盤をもっており、今まで学んできたスキルをそのまま就職後もいかせる職場であるため。

SIerビジネス・NRIの手がけている業務を深く理解し、自身の興味・適性という両面から見て私の趣向にマッチしていると感じたため。ITに関する専門性を身に着けることができるだけでなく、顧客の課題を引き出す営業力や日本の社会基盤を築いている大きなシステムへの関わりを持てることに興味を引かれた。

インターン参加者用の選考フローが用意されており、非参加者と比較しても選考ステップが省略され優遇があると感じたため。当社は就職活動で会社の業務内容への深い理解や熱意を重視する印象があり、この2点についてもインターンシップで理解することができるから。

メンターとして自身のタスクの面倒を見ていただいた方とはインターン修了後にも個人的に連絡を取り、就職活動の悩みや面接練習などに付き合っていただいた。また、インターンシップ参加者限定のセミナーが開催され、手厚いフォローがあると感じた。

NRIをはじめとしたSIer業界、またはWEBサービスを手がけているメガベンチャー業界、さらに外資のコンサルティング業界を中心に見ていた。今回のインターンシップ参加後も上記の意向は特に変わらず、本選考でも上記業界を中心に就職活動を進めたが、特にSIer業界についてはNRIの志望度が上がったと同時に、他社SIerの志望度が下がった。

他社SIerの説明会やインターンシップにも参加したが、SIer業界の中では、NRIが人材の質・待遇・関われる業務の広さという観点でダントツ優れていると感じた。上記に述べたようにITを字句に様々な業界の選考をうけたが、SIer業界についてはNRIの志望度が上がったと同時に、他社SIerの志望度が下がった。