- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. IoTや自動検知といった最先端の技術を駆使し、社会の基盤を支える仕組み作りに興味を持ったからだ。選んだ基準は、単なる既存サービスの運用ではなく、自動化や自律化を追求する独自の技術力に触れられることだ。続きを読む(全100文字)
【保険IT化の魅力を知る】【23卒】かんぽシステムソリューションズの夏インターン体験記(文系/1day仕事体験)No.28383(非公開/非公開)(2022/7/4公開)
かんぽシステムソリューションズ株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 かんぽシステムソリューションズのレポート
公開日:2022年7月4日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年9月 上旬
- コース
-
- 1day仕事体験
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- エコー電子工業
- タカラスタンダード
- キユーソー流通システム
- JR東日本情報システム
- MS&ADシステムズ
- アスクル
- かんぽシステムソリューションズ
- 住友林業ホームテック
- 東京海上日動システムズ
- 帝人ヘルスケア
- インテリジェントウェイブ
- 住友林業ホームサービス
- NTTデータ・アイ
- SCSK
- オリエンタルモーター
- クリナップ
- auフィナンシャルサービス
- 内定先
-
- GSユアサ
- かんぽシステムソリューションズ
- 日鉄ケミカル&マテリアル
- 入社予定
-
- 日鉄ケミカル&マテリアル
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
元々ユーザー系SEを見ていたので。文系ながら研修がしっかりしていたり働きやすい点が魅力だった。また、グループワークの優秀者にはリクルーターが付くとのことだったので、その点にも非常に興味を持って応募した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
なぜかんぽシステムソリューションズさんに興味を持ったのかという志望動機をきっちりと書くようにした。(500字だったのでかなり濃い内容が求められると思う)
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
面接選考は全くなく、ESのみでの参加だったので、やはりESの内容はしっかりと書く必要があると思う。ただ、ESを早く書いた人から先着順に決まるような形だった為、しっかり書きながらも早く提出することを意識した。
選考フロー
応募 → エントリーシート
応募 通過
- 実施時期
- 2021年08月 上旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- ナビサイト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年08月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
なぜ当社のインターンシップに参加したいと思ったかと何を学びたいか/学生時代に力を入れたこと
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから
ESを書くときに注意したこと
どちらの設問も500文字と多い為、見やすくわかりやすくを心がけた。
ES対策で行ったこと
就活会議やユニスタイルを参考にしながら自分の軸を固めていった。また、キャリアセンターなどを通じて添削もしていただいた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ユニスタイル、就活会議
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 学歴については一切触れなかった為分からないが、日東駒専以上が大半な印象はあった。
- 参加学生の特徴
- 文系の学生が非常に多くてびっくりした。社風が穏やかということもあり、学生もそのような人が多い印象。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 10人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
IT業界理解のグループワーク/保険IT化健事業に関する課題解決型グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
グループワーク二個→発表→フィードバック、質疑応答
このインターンで学べた業務内容
保険のITに関する知識
テーマ・課題
IT業界の種類の特徴(ユーザー系・メーカー系・独立系)をグラフ化する/現在の保険システムの課題を見つけ、解決策を提案せよ
1日目にやったこと
IT業界についての知識をみんなで出し合い、ユーザー系メーカー系独立系の違いを考えパワーポイントにまとめた。課題解決ワークでは、資料を見ながら課題を探し、どこをIT化すれば良いかを話し合った。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部?
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
質疑応答やフィードバックで関わりがあった。また、1グループに1社員が入ってくれ、行き詰まったときにサポートをしてくれたので比較的滞りなく作業が進んだように思う。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
全く関わりのない状態からフランクな雰囲気になるまでが大変だった。積極的に話を振ったり、自分から積極的に意見を出すことを心がけた。また、立候補する人がいなかったので私が書記を買って出たら人事の方にフィードバックで非常に褒められたので、積極性も多少必要になってくると思う。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
しっかりと役割を決め、各自がそれをしっかりと成し遂げていた点が非常に良かったと思う。
インターンシップで学んだこと
グループでワークをするにあたって、時間配分を考えたり予定通りに作業を進めるのが大変だった為、計画を立てることの重要性を学ぶことができた。計画を立てて順序づけをして進めることは、何の仕事をするにおいても必要に部分になってくると思う為、非常に良かったと思う。
参加前に準備しておくべきだったこと
特に保険の知識については知らなくても良いと思うが、IT業界(ユーザー系・メーカー系・独立系)の違いについては事前に理解しておいた方が良い。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
とにかく社風・働き方が理想とマッチしていて魅力を感じた。社風は本当に穏やかな人が多く、仕事の業務自体もまったりしているので、他のIT企業に比べてワークライフバランスが取りやすい点が魅力だなと考えた。また、研修制度もしっかりしている点についても魅力的だった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
社風や理想の働き方ができるという点から志望度高く伝えられると思っていた。またこの会社は少し方針が変わり、穏やかな中でもバイタリティを持った学生を求めているとのことで、そのようなエピソードも話せるものがあったので、話題に困らないと考えたため。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
座談会を通じて、社員の方がわかりやすく福利厚生や働き方について包み隠さず教えてくれたので、実際に働くイメージがしやすかったので志望度は上がった。
また、参加している学生も自分と似たような雰囲気の人が多かった為、そのような自分と似た人が多い職場で働きたいと考えていることからも良いと感じた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加後、優秀者にはリクルーターがつく。リクルーターの条件は人によって様々だと思うが、やはり一番重視されているのは人柄、協調性だと感じた。リクルーターとの面談を3回行う機会を設けてくださり、一次面接がパスされたので、選考にはかなり有利に働いた。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加後には社員の方から1人づつに丁寧なフィードバックがあった。良かった点とこうしたらもっとよくなるという点を的確にかつ簡潔にわかりやすく教えてくれた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
この企業のインターンシップを受ける前はIT企業を中心にメーカー・インフラ・商社・物流・医療事務など非常に幅広く見ていた。インターンシップを受けたことで、IT業界ないしはユーザー系SE業界についての関心興味が非常に高まった。それ以降はユーザー系IT業界を中心にインターンシップに参加するようになった。
志望理由は、「文系ながら直接ものづくりに携われる点に魅力を感じたから」である。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップに参加する前は文系未経験でSE業界を志望することに若干の不安があった。しかしインターンシップに参加したことで、思った以上に文系の学生が多いことや研修制度の充実さについて魅力を語ってくれたことでその不安がかなり解消された。実際私の大学のOBにも文系ながらSE職としして就職した人がたくさんいる為、そのような環境はよく整っているのだと思う。
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かんぽシステムソリューションズの 会社情報
| 会社名 | かんぽシステムソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カンポシステムソリューションズ |
| 設立日 | 1985年3月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 631人 |
| 売上高 | 517億1900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井戸潔 |
| 本社所在地 | 〒141-0001 東京都品川区北品川5丁目6番1号大崎ブライトタワー |
| 電話番号 | 03-6631-0700 |
| URL | https://www.kamposol.jp-life.japanpost.jp/ |
