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【健康社会を支える挑戦】【23卒】 日清食品ホールディングス 生産技術職の通過ES(エントリーシート) No.98546(非公開/男性)(2022/8/4公開)

日清食品ホールディングス株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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公開日:2022年8月4日

23卒 インターンES

生産技術職
23卒 | 非公開 | 男性

Q.
挑戦したい職種として選択した理由を教えてください。 1文字以上200文字以下

A.
食品を通して,心身ともに健康を享受できる社会を実現したいからです。貴社は生産ラインの自動化・無人化を推進し,より多くの人々に製品を届ける体制が構築されています。そこで,生産技術職の工場製造部門にて,一人でも多く心と体の健康を提供し,健康社会の実現に貢献したいです。このために,研究で咀嚼の機械化した際の思考プロセスと,サークル活動で培ったチームワークを発揮し,生産環境の更なる向上に挑戦したいです。 続きを読む

Q.
学生時代頑張った経験のいずれかについて詳しく教えてください。 1文字以上300文字以下

A.
合宿運営に尽力しました。合宿中の○○○○により,全メンバーへの指示は平時以上の臨機応変な対応が求められました。その際,私は迅速な状況判断と変更事項決定を心掛け,情報伝達や場所の誘導を班リーダーに一任する,業務分担制を採用しました。この時、班リーダーに合宿運営への意見集約を依頼し,意見を基に、業務体制の改善と日程の調整を目的とした反省会を毎日実施しました。その結果,柔軟な対策が可能となっただけでなく、合宿班の各々が責任感を持って仕事に従事し,大過なく120人全員を取りまとめることができました。このように,非常時でも事態を俯瞰的に捉え、周囲の意見も積極的に活かし、チームの利益最大化を目指します。 続きを読む
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キリンホールディングス株式会社

マーケティングコース / マーケティングコース
通過

Q.
大学入学以降、あなたがリーダーシップを発揮したエピソードを教えてください。 その中であなたが壁にぶつかったことや苦労したこと、乗り越えるためにどのように考え行動したか教えてください。(400字以内)

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年1月16日

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株式会社ブルボン

技術系職種 製品開発/研究職
通過

Q.
これまでの人生の中で最も打ち込んだこと (500文字以内)自身の行動の根拠や周囲との関わり方、その経験から得られたものなど、具体的に記述してください。

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2026年1月14日

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日清食品ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日清食品ホールディングス株式会社
フリガナ ニッシンショクヒンホールディングス
設立日 1948年9月
資本金 251億2200万円
従業員数 11,710人
※連結
売上高 4957億1500万円
※連結・2017年3月期通期
決算月 3月
代表者 安藤 宏基
本社所在地 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目1番1号
平均年齢 39.6歳
平均給与 880万円
電話番号 03-3205-5111
URL https://www.nissin.com/jp/about/nissinfoods-holdings/
採用URL https://www.nissin.com/jp/recruit/nissinfoods/
NOKIZAL ID: 1132120

日清食品ホールディングスの 選考対策

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