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【16卒】住友化学の最終面接詳細 体験記No.739(大阪大学/)(2017/6/13公開)

2016卒の大阪大学の先輩が住友化学の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2016卒住友化学株式会社のレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2016年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 不明

投稿者

選考フロー

説明会(3月) → 座談会(4月) → ES+SPI(5月) → 1次面接(6月) → 最終面接(6月)

最終面接 通過

実施時期
不明
形式
学生1 面接官3
面接時間
45分
面接官の肩書
部長クラス
通知方法
電話
通知期間
3日以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

研究内容についてや企業選びの軸を見られていたような気がする。私が志望したのはプラントエンジニア職だったため、なぜ数ある企業の中から住友化学を最終的に選択したのかということを突っ込まれて聞かれた。また、自分がこれまで学んできた研究をどのようにして、プラントエンジニア職で働くときに生かしていくのかも評価の対象になっていた気がする。

面接の雰囲気

最初に雑談をはさんだり、面接が始まるまでの間も、社員の方が話しかけてくれたりしたため、圧迫という雰囲気はまったくなかった。しかし、面接中には鋭い突っ込みもあったため、緊張感はあった。

最終面接で聞かれた質問と回答

これまでの人生を振り返るとあなたが大切にしてきたことは何か、どんな思いを持って過ごしてきたか

私はこれまで何事にも全力で取り組むことで、自分の能力を極限まで高め、それを用いてより多くの人々に貢献することを行ってきました。小、中、高を通して一つのスポーツに継続して取り組むことでチームに貢献したり、勉学に励み、常にトップクラスの成績の維持に努め、クラスメイトに勉強を教えたりしてきました。また大学で、短期留学に行ったことで、将来は世界に視野を広げて活動したいと思うようになり、自分の英語能力の向上に力を入れました。そして、大学で日本人と留学生が英語で会話をするサークルのリーダーを務めることで、日本人の英語能力の向上をサポートすることに力を入れたり、留学生の日本語の勉強のサポートをする活動も行ったりしています。

あなたがこれまでの学生生活で、何か価値を生み出した経験があれば教えてください。

私は留学生に一対一で日本語を教える環境をつくった経験があり、それが留学生にとって価値のある活動だったと考えています。私は日本語を学びにきた多くの留学生の友人がおり、彼らの日本語の勉強のサポートがしたいと思いました。そこで、国際交流に興味のある日本人を集め、30人規模で日本人が留学生に一対一で日本語を教えるという活動を始めました。一対一で日本語を教えるため、留学生が授業では理解できない、日本語の勉強に対する細かいニーズを一人一人にあった教え方で満たすことができ、この活動ならではの価値を生み出すことができました。

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住友化学の 会社情報

基本データ
会社名 住友化学株式会社
設立日 1925年6月
資本金 896億9900万円
従業員数 32,542人
※2019年03月31日現在
売上高 2兆3186億円
※2018年度実績
決算月 3月
代表者 岩田 圭一
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目7番1号
平均年齢 40.7歳
平均給与 910万円
電話番号 03-5201-0200
URL https://www.sumitomo-chem.co.jp/
採用URL https://www.saiyo-sc.com/

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