【変革の先へ、挑戦の証】【19卒】第一ライフグループの夏インターン体験記（文系/オープンコース）No.2802（お茶の水女子大学/女性）（2018/4/11公開）

先輩が本選考で第一生命を受けていて、いい会社だと聞いていたから。選考で会う社員さんが皆穏やかで優しく、学生のことを思ってくれると、おっしゃっていた。そのとき金融業界に興味を持ち始めていた頃だったので受けた。

生命保険については全く知識がなかったので、業界地図を読んだり第一生命のホームページをみたりしていた。

第一生命の新しいDSRを考えよ。

前半にやったこと

各部署がどのような業務を行っているのか説明が行われ、そのあと実践のワークをくりかえし行った。実際その部署で働いている社員さんが来て講義をして下さった。質疑応答の時間も設けられていた。

後半にやったこと

4日目は最終プレゼンテーションに向けてのディスカッション。座談会・懇親会も行われた。最終日には最終プレゼンテーション大会が行われた。そのあとには解説やフィードバックもいただけた。

人事部

第一生命のグッズ(クリアファイルなど)

「変わらないものを守るために変わらなければならない」という社員さんの言葉。これは第一生命が企業として重要視している理念であるが、実際に社員さんの口からきけたことで、浸透している理念なのだと確認できた。

4日目の夜、最終プレゼンテーションに向けての準備が間に合わず、インターンのプログラム終了後も、グループのみんなで集まってディスカッションを行った。ディスカッション自体は進んだが、4日目という疲れがたまってきたタイミングで、ひたすらに考え抜くことは大変だった。

金融業界は、外から見ているだけでは他社との差別化が難しいと感じる。インターンシップで第一生命の社員さんや社風に直接触れられたことで、第一生命への志望度が、他社と差別化を果たしたうえで上がった。実際にその企業に入ることができるというのはとても有意義だった。

生命保険に関する知識がなくても、ワークや講義で理解を深めることができるのであまり心配しなくて良いかとは思うが、生保業界についての就活本を軽く読んでビジネスモデルは頭に入れておいていた。

営業、人事、海外事業、株式部、など様々な部署の社員さんとお話できるので様々な働き方について知ることができたから。また出産・育児を経ても仕事をしたいと思っているので、働きながら育児をするエリアコースの社員さんからお話を聞くことができたのもとてもよかった。

インターンは年に数回行われているし、一回の人数も多くターム数も多い。そのため大量採用の金融業界といえども、インターンだけでは内定は出ないと感じた。インターンに参加したという事実だけにとどまらず、コツコツ企業研究を進めることが一番の近道であろう。

先輩にお話を聞いていたとおり、社員さんが皆穏やかで、一緒に働きたいと思える方々ばかりだったから。細やかに声をかけて下さるし、フィードバックも懇切丁寧なものであった。第一生命の印象はとても良くなったし、学生のことを思って下さっていることがとても伝わってきた。

インターンに参加しただけでは内定は出ない。ただ、インターンに参加することで志望動機となる事実を得られたし、何よりここで働きたいと強く思えた。第一生命の保険業界の中での革新性やそれに対する考え方が社員さんにまで浸透しているということがわかったのが有意義だった。

当初は業界を定めず見ていたものの、金融業界に対してはあまり興味を持てなかった。就活を終えた先輩にお話を聞く機会があり、第一生命の社風がとても良いと伺った。先輩いわく、面接で学生のことをより知ろうとして下さる姿勢に感銘したとのことで、わたしもこの社風について知りたいと思ったため応募した。固いイメージで食わず嫌いしていた金融業界に対する偏見を払拭できるかもしれないと思った。

生命保険の奥深さをより知りたいと思った。また他社の社風も気になり、他の生保会社のインターンも応募した。当初は保険販売や保険金支払いでお客様へ安心を届けたいと思っていたが、資産運用の面白さに惹かれたのは収穫であった。生命保険会社が携わる事業の幅の広さを知ることができたのはとてもよかった。また損保との違いも気になり、メガ損保のインターンにも参加した。