【地域活性化をITで解決】【23卒】ＳＣＳＫの冬インターン体験記（文系/総合職(技術職)）No.26840（非公開/非公開）（2022/5/30公開）

IT業界に興味を持っていたので、SCSKの1Dayインターンシップに参加しました。中でもSCSKを選んだ理由はSIerの中でも人気な企業だったからです。1dayインターンシップということで気軽に応募しました。

インターンシップ参加にあたり、エントリーシートの提出が必須だったので、就活サイトを参考にエントリーシートを記入しました。

ESでは分かりやすく伝えられているかが重視されていると感じました。

地域活性化に関する課題解決型グループワーク

個人ワークでは資料を読み込み、課題を洗い出してからグループワークに移りました。そして、課題に対する解決策を提案し、提案書にまとめて発表するという流れでした。

チーム内で自分の役割を意識して立ち回ることの重要性を学びました。グループワークでは制限時間内にチームの意見をまとめ、議論の進捗度合いに応じて自分が何をすべきか考えて行動することが非常に大切だと思いました。

IT技術を活用して地域活性化を実現する

1日目にやったこと

3つのワークショップに取り組みました。ワークショップ1はお客様の課題を知る、ワークショップ2は無人サービスをフロー化、ワークショップ3はお客様と社会に貢献するという内容でした。短時間で多くの情報を読み解くため、大変でした。

なし

参加人数が多かったため、社員との関わりはあまりありませんでした。しかし、最後にチャットで、人事の人への質疑応答の時間があったため、質問することは可能でした。司会の社員の方からは温かな雰囲気を感じました。

グループワークにおいて役割分担をしていましたが、適宜コミュニケーションを取り、一人で完結させるのではなく、全員の合意を取りながらより良いものにできるように工夫しました。プレゼンの発表は全員はありませんでしたが、プレゼン資料を作成する時間は思ったより短かったため苦労しました。

グループメンバーは就活を始めたばかりということもあって、同じ班の6人の学生とは仲良くなれました。

最初に行われた会社説明ではSCSKの特徴や実際に取り組んでいる事業など詳しく紹介され、インターンシップに力を入れていると感じました。そこで、SCSKについて詳しく知ることができました。社員の方の優しい雰囲気の方が多く、学生の質問に対しても丁寧に回答してくれる方が多かったため、好印象を受けました。

特に開発をしたりすることはなかったので、インターンシップに参加し、課題解決のためのグループワークを経験していれば問題はないと思います。

会社説明会ではSCSKの強みや事業について詳しく学ぶことができたので、入社後に携わるシステムなど明確にイメージすることが出来ました。また、グループワークの後の質疑応答の時間でもSCSKの働き方ややりがいなど働いている社員の方の声を聞くことができました。

自分は内定が出るかどうかはインターンシップに参加した時点では正直分からなかったが、専門的なIT知識を持っている人はそこまで多くなかったような気がしました。文系の学部生も一定数いたので、学生のレベル感的にはおおよそ自分と同じくらいなのかと思いました。

インターンシップに参加する前は、システムエンジニアとして働くためには複雑な知識や技術が必要だと思っていましたが、それ以上にロジカルに物事を考える力やリサーチ能力が必要だと学びました。そのため、インターンシップを通して自分が働くイメージがついたので志望度が上がりました。

1Dayインターンシップに参加したからといって、特別な選考フローに乗るということは全くありませんでした。複数日程のインターンシップに参加している学生は早期選考があるようでした。

インターンシップに参加前の志望企業は特に決まっていませんでしたが、志望業界としてはIT業界のSIerを志望していました。志望理由は近年DX化が急速に進むなど需要の拡大が顕著に表れているで、これからも発展していく業界だと思っていたからです。また、リモートワークも進んでおり、働きやすさも高い企業が多いと感じたためです。

SCSKはホワイトな企業だという印象がありました。インターンシップに参加した時は女性の社員の方や学生も多く、働きやすい環境が整っていて人気な企業だということを再認識しました。また、事業内容として、住友グループ向け以外の外販の割合も多い会社であると学びました。インターンシップを通して好印象だったため、本選考も参加しようと思いました。