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【研究力×魅力、内定への道】【21卒】クラレの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.10055(北海道大学大学院/男性)(2020/7/17公開)

2021卒の北海道大学大学院の先輩が書いたクラレ総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、クラレの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2021卒株式会社クラレのレポート

公開日:2020年7月17日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 北海道大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
  • 帝人
  • 日鉄ケミカル&マテリアル
  • 出光興産
  • クラレ
入社予定

選考フロー

  1. 志望動機
  2. 企業研究
  3. インターン
  4. インターン
  5. エントリーシート
  6. WEBテスト
  7. 1次面接
  8. 最終面接
  9. 内定者のアドバイス

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

私はクラレが第一志望だったので、特に就活をやめるように指示されるなどのやり取りはなく、内々定をいただいた後は今後もよろしくお願いしますのような感じでした。

内定に必要なことは何だと思うか

1次面接は一般的な技術面接で、他社の面接を受けていればよく聞かれることを聞いてくるのでとても答えやすかったのですが、最終面接では研究の意義や原理についてものすごく深掘りされ、答えに困るものが多かったです。なので、自身の研究について正しくかつ深く理解が必要だと思います。また、私の研究は活性炭で、クラレでも扱われているため、より難しい質問が飛んできたのだと思いますなので、クラレの事業に関連している研究テーマを扱っている人は特に注意した方がいいと思います。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

インターンシップでお話しした社員の方々はみんな明るく、話し上手が多い印象だったので、面接ではその点を意識しました。研究に詳しいことも必要ですが、説明の仕方など話し方を工夫して相手に好印象を与える工夫があるといいと思います。

内定したからこそ分かる選考の注意点

1日インターンに2度参加していてもエントリーシートで落とされている人が多い印象でした。インターンに参加しても過信せず、ちゃんと調べてエントリーシートを書くことが必要だと思います。また、別の項目でも書いたように、企業文化を大切にしている会社なので、その点は考慮してエントリーシートを書くといいと思います。

内定後、社員や人事からのフォロー

今後は内定者で工場見学等を企画しているとのことですが、まだ未定です。現在あるのは、内定者コミュニティで、ネット上で交流ができるサイトがあります。

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 社員の魅力・実力
  • 福利厚生・手当・働きやすさ

入社を迷った企業

出光興産株式会社

迷った会社と比較して株式会社クラレに入社を決めた理由

1日インターンシップで働く場所や、社員の雰囲気を実際に体感していたのがクラレだったので、安心できる面が出光昭和シェルよりも大きかったため、クラレにしました。オンリーワン商品を数多く持っており、競合他社が少ないことから経営が安定していることもいいなと感じました。また、海外と関われる点が多いことや、教育体制が整っている点もよく感じました。勤務地は出光昭和シェルのほうが魅力的には感じましたが、私は社員の雰囲気などの働く環境を重視していたので、クラレに入社することを決めました。

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クラレの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クラレ
フリガナ クラレ
設立日 1926年6月
資本金 889億5500万円
従業員数 12,025人
売上高 7809億3800万円
決算月 12月
代表者 川原仁
本社所在地 〒710-0801 岡山県倉敷市酒津1621番地
平均年齢 41.9歳
平均給与 783万円
電話番号 03-6701-1000
URL https://www.kuraray.co.jp/

クラレの 選考対策

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