【SE像を問われる 堅厳な面接】【23卒】オービックの総合職の2次面接詳細 体験記No.26493（非公開/女性）（2022/5/17公開）

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どんな質問が飛んできても、とにかく落ち着いて自分の意見を伝えられたところ。キャリアプランやなりたいSE像についても聞かれるので注意。

この二次面接だけ、雰囲気はかなり堅く厳しかった。企業理解を問うような質問が、矢継ぎ早にたくさん飛んできた。

なし

ワンキャリア

SEとして必要な力は何だと思うか。

常に学び続けることだと思います。技術に関する勉強はもちろんですが、様々な業界のお客様を相手にしているので、各業界の課題やトレンドについて勉強し、精通していることはもちろん、幅広く世の中の動きを把握していることが重要だと思います。そうすることで、お客様の課題やニーズを正確に把握し、お客様に対して最適な提案を行うことができるようになると思っています。(これに対して面接官は、ある程度納得しているように感じた。「会計の知識を持っていることも大事なので、入社までには簿記二級を取得してもらうことになります」といったお話もされた。全ての面接に言えることだが、前向きに勉強する姿勢をアピールすることが重要である。)

お客様に対する提案活動において、うちの特徴はどこにあるか

御社の提案活動の特徴は、経営者層に対して、経営課題についての提案を直接行うことだと思っております。また、一次面接の面接官の方からお聞きしたことでもありますが、お客様の要望を丸のみするのではなく、時にはお客様に対して厳しいことを言ったり、お客様の思っていることとは違うところを提案するところも特徴であると思っています。(これに対して深堀で、「どういうときに、お客様とは違う意見を述べるのか？」という質問があった。以下にその回答)お客様がこれからやりたい事業に対して利益がでないと感じる場合は、状況的に難しいことを伝えたり、このような事業を行う方ががいいのではないかと別の提案を行うことが必要だと思います。