【挫折からの成長】【24卒】パーソルキャリアのビジネス職の本選考体験記 No.54925（非公開/非公開）（2023/8/4公開）

他企業のWEBテストの受験を通して慣れた。

企業オリジナル
言語・非言語・性格

1時間

なし

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ネガティブチェックだと思うので特別な対策はしていない。しかし、コミュニケーション能力を見せることができるように、明るくハキハキ話した。

録画面接だったので、面接官はいない。面接官がいるという気持ちで、適度な緊張感を持って臨むことを意識した。

なし

なし

自己紹介をしてください。

こんにちは。本日は貴重なお時間をいただきありがとうございます。〇〇大学の〇〇〇〇〇と申します。大学では〇〇〇〇〇〇のゼミナールに所属しておりまして、現在は〇人のチームで「〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇」というテーマで分析に励んでおります。小さいころから好奇心旺盛な性格で、大学時代もあらゆる活動に果敢に挑戦しており、学業以外では〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇〇の活動と〇〇〇〇のアルバイトに注力してきました。どうぞよろしくお願いいたします。

学生時代に力を入れたことについて

◯◯◯の◯◯を務めた◯◯◯◯の活動で、チームメンバーの意欲向上努めたことです。当時、チームメンバー◯人の意欲が低く、業務効率が低いという課題がありました。そこで、◯◯としての責任感と、一人残さず目標を達成したいという思いから2つの策を講じました。1つ目は、適性や個人目標に応じたメンバーの役割の明確化です。2つ目は、下級生から◯◯◯を任命し、管理や運営の要点を助言しました。取り組みの結果、各々が主体的に活動する環境を作り、ミーティング出席率を〇％向上させることに成功しました。

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面接のフィードバックにもあった通り、明るくハキハキ話したことが好印象だったと思う。人材業界は、顧客と直接関わるため、第一印象は大事だと思う。

和やかな雰囲気。しっかりと話を聞いてくださるとともに、学生の良さを引き出してくれようとするのが伝わった。

「明るい笑顔が印象的で、コミュニケーション能力が高いという印象を受けました。あらゆる活動に果敢に取り組む姿も印象的でした。オンラインなので難しい部分はありますが、答える際に一呼吸置くと相手とテンポよく話せると思います。」と言っていただいた。

就活会議、ワンキャリア

学生時代に力を入れたこと

学生時代に力を入れたことは、〇〇〇の〇〇〇を務めた〇〇〇〇〇〇〇の活動において、チームメンバーの意欲向上に貢献したことです。

「当時どのような状況だったのか？」
当時、チームメンバー〇人のうち〇人の意欲が低下しており、業務効率が低下してるという課題がありました。私は、チーム全員でで〇〇〇〇という目標を達成したいという思いから、2つの策を講じてこの状況を打破しようと思いました。

「具体的にどのような施策を行ったの？」
2つあります。1つ目は。個人目標や適性に応じたメンバーの役割の明確化です。2つ目は、下級生から〇〇〇を任命することです。

現在の就活の状況について

これまであらゆる業界、企業さんのインターンシップに参加させていただきましたが、現在は人材業界、中でもパーソルキャリアさんを第一志望として就職活動を進めています。

「なぜ人材業界を見ているのか？」
就職活動の軸が3つあり、その軸を高い水準で満たしているからです。1つ目は、〇〇〇〇〇の活動から、多くの人生に深く長く寄り添えることです。2つ目は、自身の知識や人間力を商材としたいという思いから、無形商材であることです。3つめは、異なる立場や考え方を持つ人々の間に立って、両者を同じ方向に向かわせた経験から、人と人を繋げ、社会を支える仕事です。以上の3つの軸を踏まえて、人材業界を志望しています。

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過去の経験について深堀りされるため、現在の性格がどのように形成されたのかを伝える必要がある。一貫性を示すことができた。

面接官は和やかで優しい方だった。しかし、一次面接と比較すると、深堀りはしっかりとされる印象があった。

「あらゆることに挑戦し、成長マインドを持って取り組んでいるところが弊社に合っていると思いました。非常に明るくて、お話していて楽しかったです。」と言っていただいた。

就活会議、ワンキャリア

高校時代の部活動の深堀り

「高校時代は何か部活動に所属していたか？」
中学時代から〇〇〇〇〇部に所属していました。
「何人くらいの部員がいたか？」
〇〇人ほどです。
「部活動の中で困難だった経験はありますが？」
部活動が〇〇重視派と●●重視派に分裂してしまったことです。
「その時どんな気持ちだったか？」
なんとかして分裂した部員たちを1つにまとめて、部活全体として○○○○という目標を達成したいと思っていました。中高時代、こういった役割を担ったことはなかったのですが、チャレンジしてみようという気持ちが大きかったです。

挫折経験について教えてください

大学受験に失敗をして浪人を経験です。これまで学業において大きな挫折をしたことがなかった私にとって挫折経験となりました。

「どの大学を目指していたのか？」
○○大学です。

「浪人を経て変わったことはあるか？」
人と違う道を歩んでもよいということです。今まで私はレール上の人生を歩んできて、周りと同じような選択ばかりしてきました。周りの友人たちが大学進学をする中で浪人生活を送ることはつらかったですが、予備校にはあらゆる年代の方がいらっしゃって、何歳になっても学ぶことを忘れない姿勢に感銘を受けるとともに、色々な生き方があると実感しました。

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最終面接といいうこともあり、志望度や成し遂げたいことの解像度が重要になるだろう。そこを示すことができたのが合格に繋がったのだと思う。

最終面接と知らずに受けていた。今までの面接と変わらずに、深堀りはされるが、和やかな雰囲気で進められた。

なし

就活会議、ワンキャリア

将来のビジョンについて教えてください。

私は、多くの人々の自己実現を支えるというビジョンを持っています。このビジョンを持った背景に、中高時代は周りに流されやすい性格、つまり自分の芯を持っていなかったことが挙げられます。しかし、大学受験に失敗して浪人した経験、友人が○○○○○になった経験、○○○○○に留学した経験から、人と違う道を歩んでもよいという価値観が自分の中に形成されました。この価値観が形成されてから、選択肢が広がり、色々なことに挑戦することができるようになりました。将来、自己実現できる人を増やしていきたいです。

パーソルキャリアでどの職種に行きたいか？

どの職種にも興味がありますが、現在はプロジェクトエージェント（PA）に興味があります。就職活動の軸としても挙げていますが、○○○○○の経験から、将来は人と人を繋げて社会を支えたいと考えています。その中で、PAの企業の採用活動と個人の転職活動の双方をサポートできる点に魅力を感じています。双方の間にたって、介在価値を発揮できるよう、そして地域、業界、職種を問わず、多様な採用支援、転職支援に貢献したいです。