【輝く未来への一歩】【17卒】コーセーホールディングスの冬インターン体験記（企画職）No.204（慶應義塾大学/女性）（2017/12/14公開）

化粧品業界に興味があり、実際に雰囲気や業務内容を体感してみたいと思った。また、きっかけとして、先輩がコーセーに内定をもらっていて、先輩からよくコーセーの話を聞いていたから。

「就活ご褒美コスメの企画立案」

1日目にやったこと

化粧品業界セミナー（化粧品市場やコーセーの経営戦力について学ぶ）・ギャラリー見学（研究所内にあるギャラリーでコーセーの歴史を知る）・商品講座（実際に商品企画をされている社員の紹介）

2日目にやったこと

内定者座談会（3名の内定者の方とパネルディスカッションを行う）・プレゼン「就活後のご褒美コスメの企画立案」を行うに当たり、グループワークが中心

3日目にやったこと

プレゼン準備・プレゼン人事に向けて発表（結果発表、それぞれのチーミに対してフィードバックがあった）・懇親会

人事課長/研究者

コーセーの化粧品

もっともっとターゲットを深堀して、全員が同じ人を創造できる位までつめていきなさい、と言われたことが印象的だった。また、班で作業が滞った時に、社員の方々が私達が納得し、先が見えそうになるときまでとことんアドバイスをくださったのが心に残った。

3日間のインターンシップで、実際にプレゼン準備をするのは、インターンが終わった後に残ってするものだったので、大変だった。せっかく選考を通ってインターンシップに参加しているにも関わらず、積極的でないインターン生も見受けられ、あまり刺激にならなかった。

ターゲットの選定をしっかり行い、商品ありきにならないこと。ターゲットについてあらゆる側面から深堀を行い、そこでようやく商品を考えることができる。また、斬新性も大切で、今までになかった商品を考えなさいという社員のアドバイスは印象に残った。

マーケティングについての知識やPR方法についての知識がもう少しあったら、プレゼンの説得力がより増しただろうと思った。

インターンシップ中、夢中になり、スケジュール面で大変なこともあったが、心から楽しんで参加できたから。また、社員の方もあたたかく、気さくに話しかけてくださる方が多く、このような先輩方と働いたら楽しいだろうな、お思ったから。

もちろん優秀な学生も沢山いたが、一方であまり積極的でない学生や化粧品に興味があまりなさそうな学生もいたからだ。また、自己主張が強すぎて議論がもめている班もあったようだった。私は、マーケティング能力などにはかけるものの、自由な発想が得意でかつ周りの班の学生を巻き込んでいく力があると思った。コーセーは一人ひとりに任される仕事は多いが、周りとの連携が密に取れることが前提になってくると感じた。そんな中だと、私の強みも活きてくるのではないかと思った。

志望度があがった理由として、一人が一ブランド全てが任されることもよくあると知り、任されることも多くやりがいのある仕事だと思ったからです。また、化粧品が好き、化粧品で沢山の人を外見だけでなく内面から美しくし、笑顔にしたいという根本的な思いも強いからです。

インターンシップ生は1次のグループディスカッションが免除され、少し選考が早くなると聞いたため、まだ本選考は始まってないが有利にはなると思う。

化粧品業界はもともと興味があったが、ロレアルや資生堂など、世界で知名度の高い会社を志望していた。これらは人気度も高く、実際に若手でも沢山活躍しているイメージがあったため、これらの企業を志望していた。

コーセーは思っていた以上に、若手から多くの仕事を任せてもらえ、自分の裁量がある会社だと思った。社内の雰囲気も、若手でもしっかり意見を言えるあたたかい雰囲気に魅力を感じた。また、海外での認知度はまだ低く、将来的にもっと海外展開していく、という点で今後が期待できると思った。自分らしさを考えると、ロレアルよりも温かい雰囲気でみんなで頑張っていくコーセーのような風土の会社の方が自分に向いていると感じた。