【金融系ITで学ぶ魅力】【23卒】日本総合研究所の冬インターン体験記（理系/ITソリューション部門/プロジェクトマネジメントコース）No.28819（非公開/非公開）（2022/7/7公開）

金融系のSIerの業務を実際に体感してみたかったため。さまざまな業界でITソリューションが提供されているが、金融系は多くの企業が取り組んでおり、SMBC系列の日本総研ではどのようにITソリューションを提供しているのか気になったから。

事前にSIerの業務フローと業務内容についてホームページなどで調べ、ある程度理解しておくことは大切と考える。

グループディスカッションで他人を尊重しながら自分の意見をしっかりと主張すること

ITソリューションのシステム企画

インターンシップの進め方の説明後、インターン開始

システム企画の考え方、金融の知識

ITソリューションの企画

1日目にやったこと

1日目には実際に使われたシステムを使って、それを変えていくという業務を行いました。社員の方から考え方や思考回路について示していただき、グループワークはスムーズに進んだ印象がある。

2日目にやったこと

2日目には各自がPMを担当して、それぞれ与えられた時間の中で進めていく、という内容でした。また、最後には社員の方と座談会形式で話す時間もあり、自分の疑問点を気軽に聞くことができた。

部長

なし

クライアントの課題に対しての目標を設定しそのために解決すべきギャップをまず理解すること。また、そのギャップを埋めるためにどのような要因があって、どんな解決方法が考えられるかを深掘りしていく重要性を学んだ。

グループの中で企画するシステムについてどのような効果があり、コストや期間の面で深掘りすることが難しく、グループで議論する中で滞る場面があった。意見がまとまらず、グループとして意見をまとめるのに時間がかかり、発表資料作成の時間が短くなったことも難点だった。

グループワークの中で議論の進め方や意見を出し合う場面で主体的に関わった。

金融系のITソリューションはとにかくミスをしてはいけない状況が多いので、より密にソリューションを開発する必要があると学習した。また、課題解決のための思考回路や考え方について、実際に多くのプロジェクトに関わってきた社員の方の話から理解することができた。

システムインテグレーターの業務内容や業務フローについて学習し、自分なりにどのようなスキルやマインドが必要か考えること

市場価値の高い人材を目指す自分にとって、金融系のITソリューションを展開する業務はソリューション提供までのスピードやソリューションの正確性の部分でシステム開発の能力をより向上できると考えるから。実際に働く中でそのような能力を高め、貢献できると考える。

インターンシップに参加している学生は自分と同じレベルの大学生が多く、選考難易度的な部分で難しくないと考えている。また、インターンを通してより緻密にソリューションを考える必要があり、学生時代から取り組んできた論理的思考力を自分の強みとして活かせると考えるから。

金融系のITソリューションはミスをすることが許されず、かつ24時間止まることのないシステムを開発する必要があり、より価値の高いITソリューションを社会に対して提供していると感じたから。また、ITに関する知識やスキルだけでなく、システム企画の能力も伸ばしていけると考える。

インターンシップに参加した学生のみに早期選考の案内が届くようになっている。また、他の学生は3月から選考開始なのでそれより前に早期選考に参加し、内定を獲得できると考える。

インターンシップに参加する前はSIerだけでなくインターネット業界を含めたIT業界が気になっていましたが、日本総研のインターンに参加したことで、金融系のソリューションについて興味を持つようになりました。また、インターンを通して感じた穏やかな社風であるというところも就職先を選ぶ上で重要視しようと思うようになりました。

IT業界でITに関するスキルや知識をつけることで自分の市場価値を高めていこうと考えていたが、実際に自分の市場価値を高めるには他人との差別化が必要である。そのために金融系のシステム開発を通して、決してミスのないかつスピード感のあるITソリューションを提供できることはより高い市場価値を得ることができると考えるようになった。