【リーダーシップ×ブランド】【23卒】ファーストリテイリングのグローバルリーダー候補の1次面接詳細 体験記No.37986（非公開/非公開）（2022/11/21公開）

時間ぴったりになるとgoogle meetへの参加が許可され、面接がすぐに開始される

職種の名前にもあるとおり、リーダーシップが見えるような回答をすることに留意しました。また、ブランド（ユニクロ・GU・theory・PLST）の希望とその理由で、ユニクロでしか実現できない明確な目標を掲げていたことが評価されたように感じます。

ハキハキしたタイプの面接官。しっかりとこちらの話に相槌を打ってくれるので話しやすいですが、表情が少し怖かったです。

なし

one career

留学のきっかけはなんだったのか

高校生の時に１週間ほど〇〇にホームステイをしていたことがきっかけになり、留学を目指すようになりました。初めて海外に行き、日本人とは違う価値観や、コミュニケーションの形を初めて知り、「もっと世界中の人と交流し、何事にも偏見を持たない人間になりたい」と思い、１年間の交換留学をしました。
→深掘り「どのように目標を達成しようとしたか」
海外からの留学生が多い大学を選択し、留学中にサークルやイベントに多く参加することで、さまざまな国籍の人と関わるようにしました。
→深掘り「どのようなことを勉強していたか」
海外に昔から興味を持っていたことと、学部での選考分野と関連があったことから、美術史やメディアを勉強していました。〇〇から近かったため、授業内で教授と美術館へ行く機会があり、とても良い学びを得ることができました。

インターンシップを始めたきっかけと期間

ゼミでの研究を通してまちづくりに興味をもつようになり、東京だけではなく、地方のコミュニティづくりに実際に参加できるこのインターンシップを始めました。大学2年生の春休みの3ヶ月ほどを利用して行いました。
→深掘り「どのような役割だったか」
学生3人がインターンに参加しましたが、特にリーダーなどは決めていませんでした。私は、SNSの広報の取りまとめと、イベントに招待する方のうちの1人との連絡を担当していました。
→深掘り「どのように成長したか」
自分と違う環境の人とのコミュニケーション能力が上がった。普段、同じような立場の人（大学生）と関わることが多いが、インターンシップ先の人、イベント参加者、協力してくださる方、など様々な方との交流を通して、自分の意見をしっかり伝えることの重要性を知った。