- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. 登録していたスカウトサービスから案内があった。選考なしでインターンに参加でき、早期選考の書類選考をスキップできるとのことだったので参加した。なんとなくIT業界に興味があるな、くらいの志望度で参加した。続きを読む(全100文字)
【20卒】Skyの冬インターン体験記(文系/総合職)No.4696(大阪大学/女性)(2019/4/4公開)
Sky株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2020卒 Skyのレポート
公開日:2019年4月4日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2018年10月
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
IT企業を目指すようになり、IT業界の業種について調べるため、SIerやソフトウェア業界を調べてみようと思い、名前を知っており、大阪にある比較的規模の大きな会社だったので応募した。IT業界ながらも文理不問だったのも魅力だった。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
マイナビからの応募のみ。開催日が多い。今回参加したのはスタートインターンだったが、希望者には営業職、SE職、事務職に特化したステップアップインターンがあり、最初のインターン後、希望を聞かれ、希望者はCABテストのようなものを受ける。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2018年10月
- 応募媒体
- ナビサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 大阪本社
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 関関同立7割、産近甲龍1割、大阪内の大学が1割、神戸大などだった。平日の開催のため授業のある学生は参加しづらい。
- 参加学生の特徴
- 金融業界、IT業界など。まだ志望業界を絞っていないという学生も多かった。
- 報酬
- 1000円
インターンシップの内容
テーマ・課題
業界理解ワーク(ビジネスゲーム)
1日目にやったこと
会社説明で、IT業界の業界マップについて説明とソフトウェア業界、SIerに関する説明がある。そのあとビジネスゲームがありSky株式会社のこれまでの経営を体感できる。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
会社経営には社員のモチベーションが欠かせないということ。ゲーム中、社員のモチベーションアップにつながるようなソリューションカードの使用(社内SNSの導入開始など)が売上アップにつながった。創業以来、リストラや新卒採用の募集定員を減らしていないところから社員を大事にする会社であると感じた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
ビジネスゲームのルール理解が大変だった。DEMOタイムという練習のタームが一回あり、そこでどれだけ集中してグループ全員がルール理解できるかが優勝へのカギ。ゲームの中でソリューションカードというものを使い、そのカードに書かれている内容によって売り上げが左右される。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
IT業界の業界地図がざっと分かった。とくにソフトウェア業界について理解を深めることができる。医療系、教育系、金融系などそれぞれの企業に得意分野があり、次に説明会等に行くときはその会社がどの分野を得意としているかをしっかり聞いておく必要がある。ビジネスゲームのワークでは、IT業界の時代に応じた変化が分かる。
参加前に準備しておくべきだったこと
SIerの同業者について調べておけばよかった。メーカー系、ユーザー系、独立系、されにその中にも受託開発か自社開発かなどわかれていた。それぞれのメリットについて調べたうえでSky株式会社は独立系で、受託開発を行っているSIerの中でどのような強みを持っているか分析できればよかった。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
会社説明の後ビジネスゲームをして売り上げを競うという形式的なものだったため。人事が話している時間と、学生がグループワークをしている時間が結局一番多かった。他社選考を受ける才のグループワークの対策にはなるのではないかと思った。社員ともたくさん話をして会社のことについて聞きたいと思っていたが座談会もなかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
内定者のインタビューを見ていると体育会系の人が多い印象を受けた。基本的にはIT業界志望の人というよりもモチベーションの高い元気な人を採用しているといった印象。今まで何をしてきたかを重視しているのだろう。座談会もなく人事や社員に尋ねる機会も無かったのでよくわからない。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
好働力という言葉を掲げているが実際は残業が多かったり持ち帰りの仕事が多そうだと思った。特にコミュニケーションツールが社内外で見れるとのことで、家に帰ってもほかの人の業務連絡がみられるようになってしまって公私混同するのは嫌だと思った。開発職に就いている人は理系や情報系の学科の人が多いと思った。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンの参加者で希望する人には早期説明選考会の連絡を優先的にするといっていた。実際に何度かステップアップインターンの増席案内や、説明会の電話がかかってきた。しかし選考の優遇については触れていなかった。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者で選考希望の人には優先的に2月から行われる説明会兼選考会の優先的案内を送るといわれた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
金融業界、人材業界、IT業界などを見ていた。最初は大き目の企業を見ていたがインターンに応募するも受からず、ESを書くのに時間をとられて業界研究が進まなかったため、中堅企業を中心にインターンに応募するようになった。その中で営業職はあまり自分に向いていないと思い、手に職がつきそうなSE職など技術系の職業がいいと思い志望業界をIT業界にした。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
IT業界でもメーカー系やユーザー系、独立系などに分かれていてそれぞれ長所短所がある。メーカー系、ユーザー系のほうが親会社の指示に従わなければならないことも多そうだが安定はしている。独立系は自由度が高そうに見えるが受託開発か自社開発かでできることが変わってきそうだ。それぞれの良さを見たうえで自分に合っているほうを選びたい。
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Skyの 会社情報
会社名 | Sky株式会社 |
---|---|
フリガナ | スカイ |
設立日 | 1985年3月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 3,033人 |
売上高 | 929億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大浦淳司 |
本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号ニッセイ新大阪ビル |
電話番号 | 06-4807-6371 |
URL | https://www.skygroup.jp/ |
採用URL | https://www.sky-recruit.jp/ |
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