2023卒の先輩が小林製薬研究・開発職（研究開発・研究・技術開発）の本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒小林製薬株式会社のレポート
公開日：2022年5月25日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種名
-
- 研究・開発職（研究開発・研究・技術開発）
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- シスメックス
- 関西酵素
- 小野薬品工業
- ハウス食品
- 京セラ
- 興和
- 島津製作所
- 小林製薬
- ナリコマホールディングス
- 桃谷順天館
- 日医工
- 大日本印刷
- 日本光電
- 独立行政法人医薬品医療機器総合機構
- ＩＱＶＩＡソリューションズジャパン合同会社
- レゾナック・ホールディングス
- 帝人ヘルスケア
- 一般社団法人日本血液製剤機構
- シミックホールディングス
- ニチバン
- ＴＯＰＰＡＮホールディングス
- アサヒ飲料
- ＡＧＣ
- 一般財団法人日本品質保証機構
- 杏林製薬
- 協和キリン
- Ｈ．Ｕ．グループホールディングス
- ＫＭバイオロジクス
- ファイザー
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2021年11月 中旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生7 面接官4
- 時間
- 100分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
全体ルームで会社や製品開発事例の紹介、グループワークの説明がありワークを行った。
グループディスカッションの流れ
まず各自が考えた悩み事について列挙し、最も解決すべきプロブレムを決めてからそれを解決する製品案の意見出しを行いまとめました。社員はずっといるわけではなく入ったり出たりしていました。最後に発表がありました。
雰囲気
社員はずっといるわけではなかったので雑談もあったり和やかな雰囲気でした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
テーマ
在宅ワークの困りごとを解決する製品提案
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
議論の方向性が発散してしまったときに、何を解決したい製品なのかや既存の解決法で代替できないかという点を指摘したところ社員の方がうなずいていました。周りに流されず客観的に意見を言うことに注意しており、それが大事だと感じました。
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小林製薬の 会社情報
| 会社名 | 小林製薬株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コバヤシセイヤク |
| 設立日 | 1919年8月 |
| 資本金 | 34億5000万円 |
| 従業員数 | 3,615人 |
| 売上高 | 1656億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 豊田 賀一 |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4丁目4番10号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 756万円 |
| 電話番号 | 06-6231-1144 |
| URL | https://www.kobayashi.co.jp/ |
