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株式会社オージス総研 報酬UP

【挑戦と信念で輝く】【17卒】 オージス総研 システムエンジニアの内定ES(エントリーシート) No.9059(大阪大学大学院/男性)(2016/9/8公開)

株式会社オージス総研の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2016年9月8日

17卒 本選考ES

システムエンジニア
17卒 | 大阪大学大学院 | 男性

Q.
趣味・特技・資格 (150文字)

A.
趣味は中学校からずっと続けているソフトテニスです。中学校、高校では近畿大会に出場しました。また、最近でも、友達と市民大会に出場しています。大学では、テニスサークルに入り、サークルの大会でも一度ベスト8まで勝ち進みました。特技は、ピアノで小学校、高校では伴奏も経験したことがあります。 続きを読む

Q.
自己PR (250文字)

A.
私は絶対に途中で仕事を投げ出しません。 「2週間後の研究室のパーティで面白い出し物をやってくれ」と突然言われました。私は面白いネタを1から作ったことがなかったためとても悩みました。数日間悩んだ後のある日、私が1つの方針を思いつきました。それからはペアの人と活発に意見を出し合い、ネタをブラッシュアップしました。本番では、100人程度のお客さんに喜んでもらえました。貴社でもこの信念を貫き、絶対に仕事をやり切ることで、社内、社外の人から信頼を得て、より大きな仕事やり遂げる人材になります。 続きを読む

Q.
学業への取り組み(研究室でのテーマ) (250文字)

A.
スマホ等の無線通信端末のみで一時的に構成されるアドホックネットワーク上でのデータ検索に関して研究しています。アドホックネットワークの特徴として、データが分散的に配置されている、通信帯域が制限されているといったものがあり、他の環境での既存手法を適応できません。修士課程では、アドホックネットワークの応用先の1つである災害地での救護活動において、負傷者が集中して存在する位置を検索することが求められると考え、アドホックネットワークの特徴を考慮した効率的な検索手法を検討しています。 続きを読む

Q.
今までに最も力を注いだこと (250文字)

A.
塾講師のアルバイトです。 中学生を指導していたのですが、なかなか授業に向いてくれない生徒がいました。そこで、経験豊富な塾長や他の講師に相談したところ、授業以外でも生徒と会話することを薦められました。授業前後に授業に向いてくれない生徒と雑談するようにすると、親近感を感じてくれたのか、少しずつ生徒が授業に向いてくれるようになりました。この経験から、仕事以外の部分でのコミュニケーションも大事なことを学びました。貴社でも、お客様とのコミュニケーションを大事にして、信頼される人材になります。 続きを読む

Q.
IT業界を志望する理由(職種や携わりたい仕事内容について) (250文字)

A.
IT業界を志望する理由は、身の回りのもののほとんどに IT技術が使われていて、今まで様々な恩恵を受けてきたためです。例えば、インターネットから店や新幹線の予約ができてとても便利になっています。今まではこのように恩恵を受けるだけの立場でしたが、これからは、私がITを用いて人々の役に立つサービスを提供していきたいです。その中でも、データベースやネットワークの技術に強い SE として、様々な企業にITシステムを提供したいと考えています。 続きを読む

Q.
オージス総研を志望する理由 (250文字)

A.
「技術を大切にしている」「挑戦できる企業風土がある」という点から貴社を志望しております。貴社は顧客のために最新のIT技術を取り入れています。IT技術が日々進歩していく中で、技術を学び続ける雰囲気があるのことはとても重要だと考えています。また、貴社は失敗を恐れずに挑戦する人を歓迎しています。私は大きな挑戦というものは避けてきました。しかし、就職活動で様々な企業を見るうちに、挑戦したい。と思うようになりました。失敗することも多々あるかもしれませんが、貴社で挑戦し、自身および貴社を成長させたいです。 続きを読む
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日本IBM株式会社

ITスペシャリストコース
26卒 | 東京理科大学大学院 | 女性
通過

Q.
IBMでは、企業文化を変革しビジネスの成長を続けるため、社員が意識して実践すべき6つの行動指針「The IBM Growth Behaviors」を定めています。その中の、「Growth Minded(成長志向)」と「Team Focused(チーム重視)」は、これからIBMの一員になる方にもぜひ意識していただきたい要素です。これまでの経験を振り返り、より実践できていると思う方を一つ選び、以下の設問に回答ください。 Growth Minded(成長志向)/Team Focused(チーム重視) 【Growth Minded】を選択された方 さらなる成長を求めて何かをやり切った経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「なぜその取り組みをしたのか」「その過程で得た学びやフィードバックを、どのように取り入れ、やり切ったか」を示してください。

A.
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公開日:2024年12月18日

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オージス総研の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オージス総研
フリガナ オージスソウケン
設立日 1983年6月
資本金 4億4000万円
従業員数 1,491人
決算月 3月
代表者 吉村和彦
本社所在地 〒550-0023 大阪府大阪市西区千代崎3丁目南2番37号
電話番号 06-6584-0011
URL https://www.ogis-ri.co.jp/
NOKIZAL ID: 1569769

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