【研究者としての魅力をアピール】【17卒】積水化学工業の2次面接詳細 体験記No.1819（大阪大学大学院/）（2017/6/13公開）

技術面接であり、研究の内容と共に研究の進め方、困難への対処の仕方などもしつこく聞かれた。実際に会社で働くときに研究者としてどのように研究を進めていくタイプかを見られていたと思う。入社後になにがやりたいかといったことや志望動機も聞かれるので、しっかりと企業研究を行い、具体的にどの分野や製品に興味があるのか考えておくべきだと思う。

1次面接と違い、2次面接は技術的な質疑応答がメイン。始めに研究概要を説明して、大半がその質問。最後に志望動機と他社の選考状況を聞かれた。ただし、人によってはESについての質問もあったらしい。

入社後はどんなことに挑戦したいですか？

「私は子供の頃から身の回りの自然や現象に興味があり、大学では環境問題の解決に携わりたいという思いで化学を専攻しました。学部時代に化学について深く学ぶ過程で、化学の力で誰も創ったことがない新機能材料を創成し、それにより社会に貢献したいと強く願うようになりました。現在、所属している研究室では、新規機能性材料の設計・合成・物性評価を一貫して行っています。そこで得た経験や合成、測定のスキルを活かし、貴社の高機能プラスチックスカンパニーにおいて世界初の新たな先進材料の創出に挑戦したいと考えております。また、将来は複数の事業を経験して多角的な視野を獲得し、自分自身の可能性を広げていきたいと考えております。」

あなたの研究室はどんな方針でどんな研究を行っているのですか？

「私の研究室では、大きく分けて合成班と測定班の二つのグループに分かれています。もともとはどちらも有機半導体を扱っており、合成班では優れた有機半導体の開発、測定班では半導体の物性評価と測定手法や装置の開発を行っていました。しかし、現在私の直属の指導教官でもある助教の方が3年前当研究室に着任されてから、合成班でも有機半導体に限らず特異な構造、特異な電子状態を持つ新規分子の開発を行うようになりました。私はまさにそのグループに属しており、有機半導体に束縛されないこれまでにない機能もった分子の開発を目指しております。それでも研究室全体で共通しているのは全員がπ共役系分子を扱っているということです。そのため、当研究室はπ造形科学という領域に所属しております。」分かりやすく文章の構成に気を付けて答えた。