- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 日立製作所に勤める友人から勧められたことが最初のきっかけでした。実際に話を聞く中で、親会社である日立製作所と比べても、日立ソリューションズは営業色が比較的薄く、技術者としての専門性を軸に勝負できる “技術者集団” である点に強く魅力を感じました。続きを読む(全123文字)
【未知を解き放て】【23卒】アシストの冬インターン体験記(文系/総合職/課題解決型1day仕事体験)No.23603(非公開/男性)(2022/4/23公開)
株式会社アシストのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 アシストのレポート
公開日:2022年4月23日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年2月 中旬
- コース
-
- 総合職/課題解決型1day仕事体験
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
一次選考を突破した者に参加する資格が与えられ、この会社のことをもっと詳しく、仕事内容などを理解するために参加した。社員の方々からも個別でフィードバックをいただけるので、自分のビジネスへの現在の考え方などを見直すためにはインターンに参加するのが一番早い方法であると考えた。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
事前にホームページや社員との座談会で仕事内容や職種、ビジネスモデルについて理解しておくように努めた。自分がどのように社員の人と関わっていくかを具体的に想像しながらESなどを書くようにした。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
学生時代何をやったかという内容よりもその人自身の価値観やそのときの行動原理を深く見られており、質問にもそれが顕著に表れていた。幼少期についてもかなり深堀りをされるので、自分史などを作成しておき、一度自分の人生を顧みることで対応できると思う。
選考フロー
応募 → 説明会・セミナー → エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
応募 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
説明会・セミナー 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
ESの内容・テーマ
学生時代に最も力を入れたこと。最も困難に感じたこととそれをどのように乗り越えたか。
ESの形式
webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
事実を述べるだけではなく、その時の自分の思いを中心に書くようにしました。
ES対策で行ったこと
ES提出前の社員の座談会などでこの会社が大事そうにしている信念などを聞いてそれを参考にし、あとは自分の頑張ったことなどを思い出しながら書いていった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 3日以内
WEBテスト対策で行ったこと
市販のSPI対策本を何周もして対策を行った。
WEBテストの内容・科目
言語と非言語、性格検査
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
20問ずつほど
制限時間は40分ほど
対策の参考にした書籍・WEBサイト
SPI3
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年02月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 70分
- 面接官の肩書
- 10年目の営業
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
自宅で1時間ほどでオンラインで行った。
面接の雰囲気
温厚な感じの面接官であった。最初はアイスブレイク代わりに最近はまっていること、趣味などを話しながら、定番の質問に移る感じであった。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
志望動機や会社のことは一切聞かれなかったので、自分のガクチカをまずは整えて対策をねる必要があると感じた。
面接で聞かれた質問と回答
学生時代一番頑張ったこと。
私は、大学2年生から3年生の間で、議員インターンを提供するNPOのスタッフとしての活動に最も打ち込みました。当時、、2ヶ月の集客期間を設けて議員に電話でアポを取り、実際に議員を訪問し、学生を受け入れていただけないかを打診したり、学生にどんな活動をしたいかなどをヒアリングし、その希望に基づき議員に活動内容を提案し、議員、学生目線の両方で物事を考える難しさを経験しました。
幼少期に自分はどのような人物であったか。今までで一番困難に思ったこととそれをどのように乗り越えたか。趣味やはまっていること。自分のチームでの役割はどうであるか。
幼少期は、毎日友達と遊びに行き、やんちゃな人物であった。
一番困難に思ったことと乗り越え方は、高校時代の部活動で副キャプテンの立場で未経験と経験者の実力をいかに埋めるかそしてチーム全体をどのように強くするかを考える必要があると思い、だれよりも練習時間を増やし、自分が頑張っている姿をみんなに見せることによってチームの士気を上げることに成功した。
趣味はドライブとカラオケ、カフェで最近は運営に携わっている。
自分は、縁の下の力持ちと聞き上手という役割をチームの中で担っていた。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 7人
- 参加学生の大学
- ほとんどが関東圏の学生であった。たまに大阪や北海道の人もいた。
- 参加学生の特徴
- IT業界志望ではあるが、周辺知識などは持ち合わせていないようであった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
パッケージソフトウェアを使った企業の課題解決グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
オンラインで最初流れを説明され、資料を何枚かもらったあと、ブレイクアウトルームで7人ほどのチームに分かれ、クライアントにどのようにヒアリングをして、どのような提案をするかをみんなで考えた。
このインターンで学べた業務内容
クライアントにヒアリングし、課題を発見する力。聞いた内容をもとに、提案する力。チームで議論するコミュニケーション力
テーマ・課題
自社のパッケージソフトウェアを使ったクライアント企業の課題解決方法を考える
1日目にやったこと
基本的には、チーム内で資料を見ながら、クライアントにどのソフトウェアを提供するかを考えるが、機能のことなど専門的な知識が必要で分からなかったことがあった際には、社員が常に待機しているので、質問できるようになっていた。そして4回のヒアリングが終わると最終的にプレゼン資料を作成し、チーム全員で発表する場面があった。時間は6時間ほど
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
営業の一般社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
自分は、最後社員からフィードバックをいただいた際、みんながみすごすような課題もしっかり問題提起をして、慎重に検討する姿が良いというように評価を受けた。わからないことなどもすぐに質問できる環境であったのでよかった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
6時間あったというのが一番大変であったが、ヒアリングし何を提案するかを議論したり、発表用資料を作成したり、自社のソフトウェアの特徴などを理解することなど同時並行で行うことが多かったので、神経を使った。時間配分も難しく、自分たちがやっていることが正解なのかどうかもわからない状態で進めるのもかなり大変であった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
他の学生とは、相手企業にどのようにヒアリングを行うかや、発表用の資料を作成する方法などをひたすら議論した。全員が味方であったので、自分が自己主張をしていくのではなく、協調していく姿勢を見せることが必要であると学んだ。
インターンシップで学んだこと
初対面の人間と議論をして意思決定をしていくのがどれだけ大変かを6時間で学べる良い機会であったと思う。自分一人で行う仕事ではなく、チームで役割分担をして、何で貢献してくことができるかを常に考える必要があると学んだ。また、製品をすぐにクライアントに提案するのではなく、徹底的にヒアリングをして、その企業が気づいていない課題に関しても指摘できるようにする力をつけていくのが大事であると感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
企業のホームページを閲覧するだけではなく、ソフトウェアとは何か、最近流行っているクラウドなどは何に使われているかをアンテナを張りながら日々情報収集することが大事。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
自分一人で黙々と作業することが多いと参加する前は思っていたので、それが、いろんな人と議論をひたすらするということでギャップを感じた。常にそのような環境にいると自分は人間関係のことで悩んでしまうのではないかなどを考えてしまい、働いている自分をネガティブに考えてしまった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
自分のチームや相手の企業の人とひたすらお話しすることが好きであると感じる人は、向いていると思うかもしれないが、自分は、一人で作業することも好きであり、そのような仕事をしたいと心の中では思っているので、それが面接でエピソードを話した際に、露呈してしまうと思ったため。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターンに参加せずに面接に臨むと具体的な自分が働いている像などを想像できなかったので、少しでも日々の仕事内容やどのように進めていくかを理解できたことは大きかった。様々な社員の人たちに会うことができたのでそれもよかった。フィードバックも一人一人にしてくれたので励みになった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターン参加者には、特別招待性のビズリーチでのOBや自分の好きな社員にコンタクトをとることが来出るURLを送ってくれた。そこでは、今後の選考での対策や会社の雰囲気など自由に質問することができるので、今後の選考に進むのであればかなり有利になると思った。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
ビズリーチを使い、OBの社員や自分が興味のある社員に話を聞くことができる制度を紹介してくれた。そこで今後の選考の対策を一緒に考えていくれたりするので対策しやすい。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
もともとIT業界に行くつもりであったが、特に情報処理やソフトウェアの領域で見ていた。ただ、開発をしていくような会社ではなく、製品を使ってお客様に提案する仕事がしたいと思っていたところ、株式会社アシストを見つけ、ここが世界中からパッケージソフトウェアを見つけてきて、自社で認定した製品をクライアントに提供し、課題解決をするというビジネスをしており、自分にピッタリであったと感じた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
ソフトウェアの会社は、ずっとパソコンに向かってキーボードを打っているだけかと思っていたが、他人とたくさん議論し、チームで意思決定をしていく、体育会系のノリもあったと感じた。自社の製品理解だけではなく、他の業界の研究や知識を日ごろから集めることで話題についていけて仕事をもらえる可能性が少し上がったり、人から評価されることにつながるのであると思った。自分はまだ、自分だけで精一杯と感じる場面も多いが、全体を俯瞰してみることができるように誰よりも業界知識をつけて、得意分野を作っていくことが成功への道だと学ぶことができた。
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-
A.
データサイエンスティストに興味があったが、このインターンに参加すれば初期配属確約の選考に参加できる。また、モデル構築をするので、自分の勉強にもなると思った。
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アシストの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アシスト |
|---|---|
| フリガナ | アシスト |
| 設立日 | 1972年3月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 1,075人 |
| 売上高 | 454億1800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 大塚辰男 |
| 本社所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北4丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-5276-5850 |
| URL | https://www.ashisuto.co.jp |
