
【データで導く新たな道】【27卒】野村総合研究所の冬インターン体験記(理系/実践型冬期インターンシップ ITソリューションコース)No.114078(非公開/非公開)(2026/7/21公開)
株式会社野村総合研究所のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2027卒 野村総合研究所のレポート
公開日:2026年7月21日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2027卒
- 実施年月
-
- 2025年12月 上旬
- コース
-
- 実践型冬期インターンシップ ITソリューションコース
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 1次面接 → グループディスカッション
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2025年09月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの形式
Webで入力続きを読む(全6文字)
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出続きを読む(全15文字)
ESを書くときに注意したこと
会社が求めている人物像である論理的思考力があることをアピールできるようにした。続きを読む(全39文字)
ES対策で行ったこと
就活サイトに登録して受けたい企業のエントリーシートを参考にして、自分が元々書いたのを改善していった。続きを読む(全50文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議・ワンキャリア続きを読む(全11文字)
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2025年09月 下旬
- 実施場所
- テストセンター
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
SPIの青本を一周といてからテストに臨んだ。続きを読む(全22文字)
WEBテストの内容・科目
SPIのテストセンター:言語、非言語続きを読む(全18文字)
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的なSPI続きを読む(全7文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
1次面接 通過
- 実施時期
- 2025年10月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- デバイス
- PC
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事の方
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
面接の流れ
面接の雰囲気
面接官の第一印象から温厚な人だなと思い、また口調も物腰の柔らかい感じだった。ただ鋭い質問もところどころあった。続きを読む(全55文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
インターンシップといっても、現場配属型のためしっかり会社に対して志望動機が確立されていることが求められる続きを読む(全52文字)
1次面接で聞かれた質問と回答
大学入学後に挑戦して成し遂げたこと
私は大学の研究室で実験装置の新たな○○の確立に挑戦しました。プログラム開発では複数の要因が絡むエラーが発生し、原因特定が難しいという困難に直面しました。そ...続きを読む(全244文字)
インターンシップでの志望業務
私はシステムコンサルティング業務に従事したいと考えております。私の学生時代に経験しやりがいを感じているお客様のニーズを加味しながら解決策を考えるというとこ...続きを読む(全152文字)
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2025年10月 下旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生7 面接官2
- 1グループの人数
- 7人
- 時間
- 60分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- なし
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
テーマ
店舗の売り上げ向上企画(選択制)
進め方・雰囲気・気をつけたこと
人数が多いため、重複した発言にならないこと、簡潔に議論が進むような発言を心掛けた。雰囲気は協調性と論理的思考力のある方が多くとてもやりやすいものだった続きを読む(全75文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか?
資料に基づいた根拠のある発言かどうか、議論がずれたときに修正できるかどうか続きを読む(全37文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京本社
- 参加人数
- 60人
- 参加学生の大学
- 早慶の学生や旧帝などおおくいた。また、理系院生が7割を占める印象。
- 参加学生の特徴
- いろいろな経験をしている人がいて個性豊かな印象。特徴としてしっかり物事に対して自分の考えがある人が多い
- 参加社員(審査員など)の人数
- 10人
- 報酬
- 50000円
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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野村総合研究所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社野村総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | ノムラソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 1965年4月 |
| 資本金 | 186億円 |
| 従業員数 | 6,130人 ※NRIグループ12,708人/2018年3月31日現在 |
| 売上高 | 4245億円 ※連結/2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 此本 臣吾 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 1321万円 |
| 電話番号 | 03-5533-2111 |
| URL | https://www.nri.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.nri.com/jp/career |
