【挑戦と成長の道】【23卒】野村総合研究所のアプリケーションエンジニアの本選考体験記 No.23397（非公開/男性）（2022/4/19公開）

◆希望キャリアフィールド（第２志望まで書ける）/◆当社の事業内容や経営計画を踏まえて、このキャリアフィールドで実現したいことを教えてください。その実現のために、あなたのどのような強みが活かせるか、どのようなスキルを身に着けていく必要があるかも合わせて教えてください。（500文字）/あなたが大学入学後、最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。特に「取り組んだ理由」「難しかった点とその原因」「自分なりに創意工夫した点」を重点的に教えてください。（400文字以内）

採用サイトのマイページから提出

Webで入力

ガクチカに「取り組んだ理由」など指定されているものが抜けていないかを入念に確認した。

ESの内容をかなり重視していることがマイページで述べられていたので、複数の友達に何度も添削をしてもらい、論理的矛盾がないかを確認しました。

公式HP

上記の参考書を３周ほどして対策を行なった。

SPI：言語、非言語、性格

言語と非言語合わせて１時間程度であった

2022最新版　史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集 (史上最強　就職シリーズ)

オンラインなので接続後順次

東大の方など頭が良い方がいる印象があったので論理性を強く意識した。ミーハー就活生を落とすためか業務やキャリア感の理解を求められていると感じた。

少し堅めな印象であった。アイスブレイクなどもなく入って通信環境確認後すぐに開始した。論理性を主にみられていた印象であった。

なし

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ゼミでの研究内容について、どうして興味をもったのか。困難であったことは何か。

ゼミでの研究内容について、どうして興味をもったのか。困難であったことは何か。
私はゼミで中国政治について研究しています。現代世界情勢がグローバリゼーションによって流動化してきている中で、大国化していく中国の詳細を知ることは日本に住む身としても重要だと考え、私はこのゼミを選択いたしました。ゼミ活動で大変だったこととしては、グループワークです。ゼミ外の時間で作業が求められた際に、やる気のない人たちを引っ張っていくことが自分としては大変でした。

（深堀り）あなたはそのやる気のない人に対してどう対応しましたか。
自分自身としては誠実性を持って、他者に対してお願いすることでなんとか一緒に頑張ってもらうことが出来ました。

どのようなキャリアを歩んでいきたいか。

私は１０年後に大規模なプロジェクトマネージャーを担当できるようになりたいです。そのために私は１，２年目は開発や運用周りを学ぶことでエンジニアとしての知見を高めたいです。その後３～６年後は中規模案件のテーマリーダーを担当し、７～９年後は大規模なテーマリーダーを担当したいです。そうして自分自身として大規模なプロジェクトマネージャーを担当出来るだけの経験を積み、最初に申し上げた目標を叶えたいです。

（深掘り）なぜプロジェクトマネージャーになりたいの？
自分自身としての強みが一番生かすことが出来ると考えているからです。私の強みはリーダーとしてチームを引っ張っていくことが出来る推進力であり、この力を生かすことでプロジェクトを主体的に成功に導くことが出来ると考えています。

一次選考通過後、企業より1人とのOB訪問を案内される。

ビズリーチ上

1人

面接で詳しく聞かれる、業務に対する理解やキャリア感に関する質問を主に行なった。

紹介されたとはいえ、貴重な時間をいただいていることを意識し、失礼のないようにした。

なし

１０分ほど待たされた後に案内。

前回と同様に論理性はかなり見られていると感じた。それと人柄をかなり見られていると感じたので笑顔を常に保つようにした。

雰囲気は非常に柔らかい。緊張を和らげようとアイスブレイクの時間もあった。終始笑顔であったが、論理性が少しでも通っていない箇所があると少し顔をしかめていた。

なし

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自分の強みと弱みを交えて２分間で自己紹介をして。

〇〇大学〇〇学部〇〇学科の〇〇です。私の強みは困難な目標であってもチームを目標へと引っ張っていくことが出来る推進力であると考えています。この経験としては〇〇における長期インターンにおいて私がチームのリーダーとして、様々な困難があってもＩＴツールを浸透させることが出来た経験から培われたと考えています。また、弱みとしては勝気すぎる部分です。自分として成果を上げたいばかりに周りを見ることが出来なくなってしますことがあります。

（深堀）その長期インターン以外でその強みが生かされた経験ある？
〇〇サークルでの副代表としての運営でその強みが生かされたと考えています。コロナ禍で活動が出来ない中でもオンラインツールを用いて活動を維持させることが出来ました。サークルとしての方向性を位置づけるという意味で推進力を発揮できたと考えています。

周りからどのような人と言われる？

努力家であると言われます。私は大学1年生から長期インターンを行なっていたり、浪人で周りが失敗した中でも自分は流されずしっかり勉強し合格を勝ち取ることが出来たようなことから、努力家と言われることがあります。
（深堀）受験に落ちてしまった原因は何だと思う？
勉強時間＝勉強していると考えてしまい、質の伴うような形で勉強が出来ていなかったことが原因であると私は考えています。

（深堀）逆にもしマイナスなこと言われるとしたらなに？
ガツガツした人であると考えています。長期インターンをやっているなど色々なことに挑戦していきたいと考えるあまり、他人からしたら少しそのような人物像に見えているところもあると考えています。

接続確認後、出席をとりアイスブレイクが始まった。

5分間のアイスブレイク→10分間説明→5分間個人ワーク→30分間の話し合い
発表はしなくてよいと言われた。社員3人はカメラをオフにしてみている。

最終選考ということもありかなり緊張した空気であった。

なし

口外しないようにと言われた。資料から読み取り、そこから最良のものを話し合いで決めるというものであった。

説明の際に他者を優先することを忘れずにと強調して社員に言われた。だから自分は長く話さずに結論ファーストで意見を述べることを心掛けた。加えて私はグループが緊張しているということもあり、ムービーメーカー的役割を心掛けた。後日フィードバックでその点をほめてもらえた。

GD後順次呼ばれる。

最終選考までいけたということは能力は評価されていると考えていたので、失礼のないよにどんな状況でも努力を出来る人間であることを押した。後日フィードバックでも努力出来る点を評価頂いた。

最終面接ということもあり、年次が上の方で緊張感を持って望んだが、思いのほか雑談ベースで柔らかい雰囲気であった。「当社が、あなたの就職先として適切かどうかの情報を取得するため」に行なう逆質問から始まるため、自己紹介もなく始まった。

なし

公式HP

将来どういう人材になりたい？

私は開発周りに特化した知見を持つ、プロジェクトマネージャーになりたいです。システムとは目に見えないものなので、開発に対する知見がないとうまくマネジメントを行なうことが出来ないと考えています。

（深堀）文系のようだけど大丈夫？
確かに自分は現在プログラミングに関する知見を有していません。しかし私は本当に粘り強く努力を重ねることが出来る人間です。もし内定をいただいたら誰よりも努力を重ねてプログラミングに関する知識を身に着け、入社に備えたいと思います。

（深堀）なんか努力したエピソードとかある。
高校時代〇〇部でベンチ外から這い上がった経験です。私は実力があると過信していたのにベンチ外なってしまいました。しかしその中で腐らずに誰よりも練習を行ない、プライドを捨てて同期・後輩・監督にアドバイスを求め続けました。この結果自分の努力は報われました。

努力したエピソードをもっと教えて。

浪人期というある意味自由な時間を与えられても、気を抜くことなく誰よりも勉強をし続けたことであると考えています。私は周囲の友人が本当に優秀であったため、そんな人材になりたいと強く思い、質の高い努力をし続けることが出来ました。

（深堀）なにか挫折がないと努力が出来ないの？
自分は他者に負けたくないと強く望んだ時にも努力を行なうことが出来ます。そういった意味で御社の同期となる人たちと内定後はお互いにプログラミングスキルを高めるために切磋琢磨したいと考えています。

（深堀）うちの社員はどういった印象を持っている？
非常に論理的思考力が優れていると感じました。しかし関わりにくいということもなく、物腰も柔らかい本当に優秀な印象を持っています。今までの選考やOB訪問を通じて心からそう思いました。