2020卒の東北大学の先輩が日立ソリューションズSEの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒株式会社日立ソリューションズのレポート
公開日:2019年4月12日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種
-
- SE
投稿者
- 大学
-
- 東北大学
- 内定先
- 入社予定
選考フロー
1次面接 落選
- 実施時期
- 2019年03月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事部、さらにSE職の人も
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
一次面接であるため純粋な人物評価かと思いきや、志望度のチェックの割合が大きいと感じた。というのも質問においても、IT関連の勉強をしているかや、関心のある話題を述べよなど、業界研究をちゃんとしていないと答えられないものもあった。私は素直にこれから勉強するや、AIと答えたが、実際は資格の勉強をしていると答えればよかったのだろう。
面接の雰囲気
面接官は和やかな感じで、圧迫面接の感じは一切ない。しかし、冒頭から、鉄板の自己PRと志望動機が前半パート、さらに後半パートでは発展的な内容としていた。前半は面接官も学生も型どおりで用意してきたものという印象。
1次面接で聞かれた質問と回答
SE職を志望した理由
私は御社で「対顧客SE」としてものづくり産業にたずさわりたいです。私は日本伝統のものづくりに専門的に携わりたいと考えていますが、技術者的な知識を保有しているわけではありません。そこで御社においてSEとしての専門知識を兼ね備えた社会人としてシステムの面で、専門的にものづくりを支えたいと考えています。SEには特に①学び、②変化への対応が必要です。①学び…塾講師、採点アルバイトはシステムの変更に応じて継続的に学習する習慣づけになりました。②変化…将棋部、サッカー部、文芸部、茶道部など時に応じて活動内容、コミュニティの変化を楽しんでいました。このようにして自分の強みを生かして御社で活躍したいと考えています。
志望している業界とその業界とシステムインテグレーターとの比較
他に志望しているのは自動車部品メーカーです。そことくらべて御社との違いは自動車部品メーカーは実体としてのものを作り、それを比較的決まった経路に送り出します。また、その中で事務系職種は技術的な側面からものづくりには関わりません。それに対して御社のSEであれば、御社に入社後に研修の中でプログラミングを学ぶためにシステムというデータを技術的な側面から理系と遜色なくものづくりに携わることができます。特にこのプログラミングを学ぶことでものづくりに直接関与すること点においてシステムインテグレーターさらには御社で働くことに対しての最大の特徴だと考えています。私は勉強することが好きなので、意欲を失わずに勉強できると考えています。
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日立ソリューションズの 会社情報
会社名 | 株式会社日立ソリューションズ |
---|---|
フリガナ | ヒタチソリューションズ |
設立日 | 1970年9月 |
資本金 | 200億円 |
従業員数 | 4,830人 |
売上高 | 1847億2000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 星野達朗 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番7号 |
電話番号 | 03-5780-2111 |
URL | https://www.hitachi-solutions.co.jp/ |
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