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【熱意と経験、論理的に】【21卒】アクセンチュアのデジタルコンサルタント職の最終面接詳細 体験記No.8988(東京女子大学/女性)(2020/7/16公開)

2021卒の東京女子大学の先輩がアクセンチュアデジタルコンサルタント職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2021卒アクセンチュア株式会社のレポート

公開日:2020年7月16日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 最終面接
職種
  • デジタルコンサルタント職

投稿者

大学
  • 東京女子大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

最終面接 落選

実施時期
2020年02月
形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
25年目の方
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

圧迫に圧倒されずに、熱意だけではなく自身の経験をもとに論理的に簡潔に説明していく必要性を感じました。

面接の雰囲気

入室した段階で厳しい空気感を感じた。話が長くなってしまうと途中で切られてしまうなど圧迫面接のような形であった。

最終面接で聞かれた質問と回答

大学での学びについて詳しく

私は史学専攻であり、「アメリカの近現代経営学史」について研究しております。20世紀以降のアメリカは世界経済の中心であり、多くの大企業が生まれていることから興味を持ちました。
高校時代の世界史の授業が楽しく史学専攻に進みましたが、その一方ビジネス本を読むことも好きで経営学にも興味を持ちました。どちらも諦めることはしたくなかった為、大学では史学専攻でありながら経営学も学ぶという方向を取りました。
教授には、なぜ史学で経済・経営について学びたいのかと疑問を持たれることもありました。しかし歴史学の授業内で「歴史は繰り返される」という言葉を受け、より良く改善する為の方法は過去の中にあると知りました。だからこそ、歴史の流れを学んだ上で経営学について学びたいと感じました。

逆質問において やりがいについて・働き方改革による苦労した点とその苦労面の改善方法

やりがい:毎日やりがいある業務を行っている。400人以上のプロジェクトをまとめる中で1人ひとりが仕事に真摯に向き合い成果を上げることができた瞬間が大きなやりがいである。
働き方改革での苦労:入社当初は、時間を気にすることなく仕事に取り組むことができたが、現在は時間が制限される中で仕事を終わらせなければならないので効率的に取り組まなければならない。フォーマットを作りプロジェクトの計画書に書き込む内容を減らすこと、紙媒体だったものをPDF化をして保存することにより情報を探しやすい状況にしている。また仕事として学べる時間は昔より減ってしまっている為、自己研鑽として常に勉強し続ける必要が生まれた。若手の中には仕事終わりや休日にスクールに通っている方もいるとおっしゃっていた。アクセンチュアにはスキルアップのためにTOEIC講座やプレゼンテーションの講座なども存在するので、積極的に受けていかなければ活躍はできない。

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アクセンチュアの 会社情報

基本データ
会社名 アクセンチュア株式会社
フリガナ アクセンチュア
設立日 1995年12月
資本金 3億5000万円
従業員数 21,000人
売上高 6457億8800万円
決算月 8月
代表者 江川昌史
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
電話番号 03-3588-3000
URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers
採用URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level

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