- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 正直、第一志望群の企業ではないので、今まで説明会や夏インターンシップなど参加がまったくできなかった。なので本選考前に少しでも有利に進めるべく、企業情報の収集、イベントへの参加履歴を増やすべく参加しました。続きを読む(全102文字)
【未知のIT業界、広い視点で】【21卒】ジャステックの夏インターン体験記(理系/IT業界研究)No.10220(岡山大学大学院/男性)(2020/7/14公開)
株式会社ジャステックのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2021卒 ジャステックのレポート
公開日:2020年7月14日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2021卒
- 実施年月
-
- 2019年8月
- コース
-
- IT業界研究
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 岡山大学大学院
- 参加先
-
- 両備システムズ
- 伊藤忠テクノソリューションズ
- アクセンチュア
- ジャステック
- METATEAM
- 富士通
- JFEシステムズ
- オービック
- 日本電気(NEC)
- 日立システムズ
- 電通総研
- 日本総合研究所
- 内定先
-
- 両備システムズ
- アクセンチュア
- 富士通
- JFEシステムズ
- 日立システムズ
- 入社予定
-
- 富士通
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
それまで全くインターン等就職活動に関することをしていなかった中で、なんとなくIT業界を見てみたいと考えていた。そこで交通費が出てIT業界の基礎的なことから教えてくれ、また業界内でも地位があると思い参加を決意した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
参加のための対策としては、まずエントリーシートが必要なため、先輩等に添削していただきながらエントリーシートを完成させた。その後は、IT業界に関して無知だったため、IT業界に関する勉強と企業研究を行い、質問をまとめ当日色々聞き学べるようにした。
選考フロー
応募 → エントリーシート
応募 通過
- 実施時期
- 2019年08月
- 応募媒体
- 企業ホームページ
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年08月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 大阪の貸会議室
- 参加人数
- 7人
- 参加学生の大学
- 学部2回生から大学院生まで様々。 理系が少し多いくらいで近畿近郊の有名大学からの学生が多かった。
- 参加学生の特徴
- 上記の通り、文系・理系や学年など様々で多種多様な人々がいた。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
50年後の宇宙旅行の予約ページのデザイン
1日目にやったこと
IT業界全体の簡単な説明
企業に関する説明
上記のグループワーク
先輩社員の自己紹介
先輩社員によるパネルディスカッション
先輩社員に対するざっくばらんな質問会
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
SEの若手と中堅の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
日本を含め世界には会社がいくつもあるので、あまり視界を狭くせず広い視点で様々な業界や企業を見ることが特にこの時期重要である。また、今後転職等もある時代なので今の経験が無駄にはならない。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
班員の中に流れを完全に無視してグループワークを壊すようないわゆるクラッシャーが一人いたため、その人をないがしろにせずグループワークを回すことに苦労した。また、少し早い時期ということもあり全体的にグループワークに慣れていない人が多かったのでうまくグループを回せる人は強いと思う。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
私はそれまで社会人と学生の違いというものをあまり考えていなかったが、私がある程度考えているつもりのことでも社会人から見たら、それはまだ考えがあまいことや実際に社会に出て働いているからこそ感じることなど会うからこそ感じれることが多かったなと思う。
参加前に準備しておくべきだったこと
IT業界について細部にわたり学ぶこと
企業について(特に働く際のこと)深く掘り下げて学ぶこと
また、その中で生じた疑問についてまとめること
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
これはこの企業というより多くの日系企業に言えることだと思うが、実際に仕事としてされているような実務やそれに近いものがほとんどなかったため。言葉では、先輩社員や人事の方から職場や仕事など様々なことをお伺いできたが、想像するほど具体的イメージが持てなかったため。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
他に参加した某有名企業のインターンシップ参加者と比べるとこの企業のインターンシップ参加者を見る限り本選考を受ける人も滑り止めか就職活動をあまりしていない人が多そうだと感じたから。また、選考においてインターンシップ参加者に少し有利なため内定がもらえるかなと思った。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
私にとっては初めてのインターンシップ参加だったが、ちょうどIT業界初心者である自分のレベルに合った内容でとてもわかりやすかったため。また、先輩社員の方が特に包み隠さず企業の良いところや悪いところ、他企業との比較等ざっくばらんに教えてくれたため。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加者限定のフォローアップのインターンシップが冬頃に開催されるため。
また、本選考も早期スタートが出来、早めに内定が欲しい人などには特に良いと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
社員や人事の方からのフォローはないと思われる。
しかし、参加者限定のイベントに後日招待されることはある。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
最初は私自身が学部時代から大学院卒業まで地震の研究をしていたことから地震に関係する住宅メーカーやゼネコン、地盤改良、電力会社を考えていた。しかしその一方で、研究をこのまま続けていくことは性に合わないと感じたため、研究にプログラミングを用いていたことなどもあり少しづつIT業界に興味があり、その中でも私たちの生活に密接に関係する大手キャリアなどを考えていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップ参加前はSIerというものを文字としてみたことがあるくらいでIT業界の一部である以外の認識がなかった。また、お金をたくさん稼ぐために大手企業に入ろうと思っていたが、先輩社員の話を聞く中で今後の人生の大半を占める仕事を選ぶ大切さを知り自分と企業がマッチしていることも企業調べの際意識するようになった。
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- A. 先着順かつ対面というインターンに惹かれたから。就活を始めたばかりでとりあえずインターンに参加したいと思っており、その中でも特にIT業界に興味があったため参加してみようと思った。対面だからこそよりインターンの雰囲気が味わえると思った。続きを読む(全116文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
オファーサイトを通じてこの会社を知りました。福利厚生や研修制度が整っている点が興味をもったきっかけです。
また、対面形式のインターンシップであったため、実際に足を運んで会社の雰囲気や社員の方の働く様子を知ることができると考え、参加を決めました。
加えて、ESの...続きを読む(全170文字)
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- A. 身近な先輩が入社していたため、とりあえず応募しました。書類締め切りが早かったのもあり、特に何も考えていませんでした。通信について研究しており、ネットワークコースがある企業が珍しかったのも応募理由の一つです。続きを読む(全103文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
大学の授業がない冬休みに、選考なしで参加できるインターンを探していたら、このインターンを発見しました。
私はこれまでソフトウェアのお仕事をしている会社のインターンに参加したことがなかったので、この度参加することを決意しました。続きを読む(全114文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 広告業界に興味があり、ワンキャリアなどの就活情報サイトで広告業界でヒットした企業であったため申し込んだ。また、電通グループということで、大手企業の子会社で、安心感やネームバリューがあり、就活をはじめたてであった自分にとっては魅力的にうつった。続きを読む(全121文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. SIer企業を様々見ている中で、持ち駒の一つとして早期選考の駒を増やすためにインターンに参加した。この企業を選んだきっかけは親会社が大きな企業かつ社会インフラとなりつつある企業で安定性が見込めそうな点である。続きを読む(全104文字)
ジャステックの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジャステック |
|---|---|
| フリガナ | ジャステック |
| 設立日 | 1971年7月 |
| 資本金 | 22億3800万円 |
| 従業員数 | 1,272人 ※2017年11月現在 |
| 売上高 | 161億800万円 ※2018年11月期 実績 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 中谷 昇 |
| 本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目5番23号 |
| 平均年齢 | 35.9歳 |
| 平均給与 | 524万円 |
| 電話番号 | 03-3446-0295 |
| URL | https://www.jastec.co.jp/ |
