2023卒の先輩がアデコスーパーバイザー(SV)の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒アデコ株式会社のレポート
公開日:2023年1月10日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- スーパーバイザー(SV)
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 内定先
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年07月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生2 面接官1
- 面接時間
- 50分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
高い学歴による好印象や、やや独特な海外経験から話が弾み、『自分はこういう人間です』というのがとても表現ないしはアピールしやすかったと思います。
面接の雰囲気
最初は軽く雑談から始まったため、すぐに緊張は溶けた印象ではあった。また、学歴が高い方だったからなのか、最初からやや好印象で大学受験を頑張ったことをすこしだけ誉めるとうなことを面接官がいっていた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
大学の学業ではどのようなことを学ばれていますか?
そうですね、学業と一言でいっても、私の場合学んでいる科目あるいは学問分野が複数あるために一言ではいいにくいのですが、最近印象に残ったものでいいますと研究不正問題に取り組みました。この授業では、研究不正、具体的にはたとえば論文データの捏造、盗用や改竄などがなぜ起こってしまうのか、学術研究の場においてどのように不正行為を見抜き解決していけばよいのかなどのことに関して、ほかの学生や教授たちと議論しました。それに加えて、一言で研究不正といっても、文系学問における不正と理系学問における不正にはどのような相違点があるのか、若手研究者が不正に気づいたとしてもベテラン研究員、教授に対してまたは大学に対し告発しにくい現状をどのように打破すればよいのかなどについて考察してきました。
○○さんは海外経験のなかで大変だと感じたことはありますか?
そうですね、基本的にはたくさん大変なころはあったことと記憶しております。たとえば、私は小学生のころから○○に住んでいたのですが、最初は外国語が理解できなかったために、同級生がなにか自分に話しかけているけれどもどうすればいいかわからない、先生の話していること、または怒っているのかそれとも誉めているのかもわからないなど、わからないことだらけでした。それに加えて、○○では不衛生な場所や地域が日本に比べて多く、日本で暮らす場合に比べてとても健康面には神経を尖らせないといけないという苦労もあったと記憶しております。ですがなんとか両親の協力もあり、外国人としての生活をなんとか乗り越えることができたと思います。
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アデコの 会社情報
| 会社名 | アデコ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アデコ |
| 設立日 | 1985年7月 |
| 資本金 | 55億6200万円 |
| 従業員数 | 3,000人 |
| 売上高 | 1862億8200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 平野健二 |
| 本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-6439-7473 |
| URL | https://www.adecco.co.jp/ |
