みずほ不動産販売の内定者のアドバイス一覧（全6件）

【内定後の企業のスタンス】内定をいただいた後も気が済むまで就活していいと言っていただけたことがとても好印象でした。就活生の事を第一に考えている会社だと感じました。【内定に必要なことは何だと思うか】まずは、自己分析から始めましょう。この企業は面接では60分間ほとんど学生の体験談の深堀や考え方について聞かれます。自分の強みだと思う部分は複数個エピソードを持ってたほうがいいと思います。あと、逆質問に関しても多くの質問を持っておいた方がいいと思います。少なくとも2つ以上は必ず聞ける時間があると思います。趣味や特技に関してもしっかり前置きで話しておくと自分の緊張を溶かすのにも役立ちますし、良い雰囲気で面接できると思います。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】かなり大雑把な言い方になりますが、自分の素を出せたかは大きいと思います。面接官も勿論人間ですので、学生の緊張などは理解してくれます。特にこの企業の面接は素がいい方向で出るかどうかが重要になってくると感じました。【内定したからこそ分かる選考の注意点】最終面接の最後の方にまで厳しい質問が残されている印象でした。最後まで集中力を欠かすことなく挑めば簡単に乗り越えられる質問内容ではあるが、油断していると最後の最後で大きなミスにつながる可能性がある。とにかく最後まで丁寧に。【内定後、社員や人事からのフォロー】内定後まもなく内定を辞退したため、特にフォローは受けなかった。

【内定に必要なことは何だと思うか】不動産仲介業の他社との違いを具体的に研究する必要があると思います。その違いから志望動機を話したほうが説得力が出て、企業への関心度もアピールすることが出来ます。また、面接で気になる不動産関係のニュースを問われたので、常日頃から志望業界のニュースをチェックしておく必要があります。さらに、そのニュースについて自分に考えを持つことも必要です。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】志望動機がしっかりとしているかどうかだと思います。内定が出る人は業界研究がしっかりしており、会社ごとの違いを理解しています。「なぜ他社ではなくでうちを志望するの？」と面接官に聞かれた時にうまく答えられるかどうかが合否の分かれ目だと思います。そして、内定者は入社後のキャリアビジョンを明確に持っていると思います。【内定したからこそ分かる選考の注意点】説明会参加が選考の必須条件なので必ず参加すること。毎回面接の最後に逆質問の機会が設けられるので質問を用意しておく必要がある。また、不動産関係の気になるニュースについても問われたのでニュースをチェックすることも欠かせない。１次面接から最終的な合否につながる判断をしている可能性を感じたので１次面接から油断はできない。