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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電気(NEC)の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全302件) 8ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電気株式会社(NEC)の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本電気株式会社(NEC)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本電気(NEC)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本電気(NEC)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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日本電気(NEC)の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 302

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年04月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署によって大きく変わると思いますが、私が在籍していた部署はかなり仕事に追われている人が多かった。
精神的に肉体的にもつかれている人が多く、雰囲気がよく...続きを読む(全169文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年03月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
24年前
その他の教育関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT技術を活かす為にヘルプデスク業務に就きました。本社ではありません。日本を代表するIT企業というイメージがあったので、業務システムも最先端かと思ったので...続きを読む(全156文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時にはしっかりした上司だと思った人が全然そうではなく、少し前に言った事でもすぐに忘れるので、全く信頼出来ませんでした。残業も仕方がなく残ってやっていた...続きを読む(全206文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外市場ビジネス展開で力を活かせると思って入りました。入ってから、半年一回で組織変更があるし、商品の品質が良くなくて、開発の改善スピードが遅いよいうより、...続きを読む(全212文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:中途採用ですが、当時うけていて受かった中で一番給料がよかったから。
また、面接で、私の名前でネット検索して、記事を調べていて、それをプリントア...続きを読む(全347文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大企業であり、国の施策にかかわるような大きな仕事ができると考えたため。また、安定した大企業であり、絶対に潰れない会社であると思っていたため。ただし今ではそ...続きを読む(全223文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

対外的にはメーカーであるが、SIerとしての側面が強いため、単純な物売りではなく、無形商材ビジネスの要素が強い。ハードウェアは自社製品を売ることになるが、...続きを読む(全193文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年02月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風としては、優秀な人が多かったために、それほどギスギスした感じはありませんでした。。
入社前と入社後とで、うけた印象にギャップはそれほどありませんでし...続きを読む(全160文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年02月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大企業なので、大規模なプロジェクトの一員としてしか働けない印象があり、バイネームで仕事をする機会を得られないのではと思っていたが、実際にはチームも少人数自...続きを読む(全190文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学校推薦で枠が空いていたから入社。どちらかというと好きなブランドではあった。推薦さえあれば落ちた人は聞いたことない。面接で「海外勤務イヤ」といっても内定が...続きを読む(全210文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年02月13日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇は良くも悪くもないと思う。そっとしていれば、何とか生活はできる。たぶん巷でいわれているような最悪な企業ではないと感じている。ただ、将来の希望には疑問が...続きを読む(全156文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代はでるが、とにかくとても忙しく、ワークライフバランスが保てなかった。ただし、どこに配属されるかやプロジェクトによって忙しさは変わるので、運が良ければ...続きを読む(全150文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

⚫︎入社理由
元々NECパソコンを愛用していて親近感があったのと、IT業界でも大手優良企業ということで入社。
⚫︎入社後のギャップ
法人営業から...続きを読む(全168文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
営業アシスタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣で営業事務で入社しました。基本男性が多い会社ですので、社員、派遣関係なしに、女性は大切にしてくれます。会社の飲み会なども定期的にありました。ただし、派...続きを読む(全173文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時は風通しがよくフラットな上下関係で業務がやりやすいとおもっていたが、入社後は想像していた以上に上下関係がきびしく役所的な雰囲気を感じた。労働環境は所...続きを読む(全166文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年12月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
19年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の業績が悪くなってからは社員が社員を責める風潮が強まっていった。それまでは和気藹々で良い人間関係だったのに。出身大学で出世が決まる派閥が強い会社のイメ...続きを読む(全155文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の身近な製品の開発に携われることに魅力を感じて入社しました。
当時、学生であったたため、ソフトウェア・ハードウェアでそれぞれどのような
業務を行う...続きを読む(全268文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2013年11月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人、面接で受けた印象と入社に受けた印象のギャップについては全然ありませんでした。面接の内容は親切丁寧で、入社後もその雰囲気のままの配属先でした。
入社...続きを読む(全235文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2013年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
39年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は理科系ではナンバー1、文科系ではナンバー7の学生からの就職希望企業であり非常に人気のあった企業でした。また、制度も充実しており何の問題も無い社会人生...続きを読む(全158文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手だからなのか福利厚生がしっかりしていると思います。
社宅に入っているのですが、手元に残るお金が多い気がします。
待遇で不満を持ったことはありません...続きを読む(全157文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手企業ですから、世界中でも有名です。近年、グロバール化を積極的に展開しておいて、みらいがある企業だと思います。
待遇は、一般な日系企業と一緒です。労働...続きを読む(全155文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年10月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員の人柄がよく、ガツガツしていないところ、福利厚生の充実度に魅力を感じ、入社しました。まず有給休暇が、初年度から20日もらえます。(最大40日)。その他...続きを読む(全152文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年10月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

忙しかったが、会社自体がいい会社だと思います。
古い人でアウトから方が固いので大変です、
指導員という背戸峨廊あるのでいるの教えてくれるので非常に良く...続きを読む(全175文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:覚えていないほど、漠然とした志望動機だった。
入社後に感じたギャップ:特にギャップではないが、一言で言えば「良い人」の多い会社だと思う。そして...続きを読む(全186文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与はまぁまぁでしたが、家族的な会社でした。営業ノルマも厳しくはなく、商材もしっかりしているため、やりがいはあります。組織が大きいぶん、スピード感にかける...続きを読む(全157文字)

302件中176〜200件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本電気(NEC)の 他のカテゴリの口コミ

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
研究・開発(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賃上げが決まった後に新卒で入ったのもあるので、仕事に対して給料は新人にしてはかなりもらっている方だと思います。競合他社がどれくらいもらっている...続きを読む(全180文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大型プロジェクトを担当する経験を積むことができます。特にプロジェクト管理は他社よりしっかりしているし、ほぼPMBOOKの通りなので、個人的には...続きを読む(全191文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

SEやPMとしては顧客貢献や会社との調整にやりがいを感じると聞いた続きを読む(全33文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

30歳で650-750万円程度稼ぐことができ、管理職では一本超えることができる続きを読む(全39文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

3年目までは4万円の住宅補助があり、その他出産一次金など、福利厚生が手厚い続きを読む(全37文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

スーパーフレックス制や、リモートワークの導入が盛んである続きを読む(全28文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

社員の帰属意識が高く、飲み会が非常に盛んに行われていると聞いた。続きを読む(全32文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートの事も良く話をする文化です。明るい雰囲気だと思います。
秘書をやらせていただいた事業部長はとても優秀な方でとても良い勉強になりまし...続きを読む(全148文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンライン研修が頻繁にあるので、忙しい時は対応するのが大変ですが、とても勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今から10年前の在職ですが、ワークライフバランスをとても意識した会社でした。
女性が働きやすい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社日立製作所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって状況が大きく異なるため、同期間でも全く違う会社にいるかのように感じることがある。続きを読む(全78文字)

日本アンテナ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
倉庫関連
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこそこの規模の会社であるため、役割りが明確である。
【気になること・改善したほうがいい点】
役割が決まっており、のんびりとした雰囲気のため新...続きを読む(全95文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フォロー体制が充実している点にいい意味でギャップを感じます。キャリアや資格についての相談ができたり、営業担当には日常的な相談や、フォローも行っ...続きを読む(全183文字)

株式会社オプトコムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
研究・開発(機械)
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは週休2日で頂ける。年間通して割と週2回の休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は物凄く将来のビジョンを語って、リスク...続きを読む(全103文字)

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みや休憩がしっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りてないので研修という研修はなく上司の空いた時間で説明を受けて実践しな...続きを読む(全102文字)

スタンレー電気株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップを感じることはなく、良くも悪くも入社前のイメージや会社側の説明と実態に大きな乖離はないと思う。続きを読む(全57文字)

三菱電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
意外と体育会系の人が多い印象。
飲み会も多く、終電を逃すこともしばしばなので、ワークライフバランスを重要視したい人...続きを読む(全87文字)

京セラ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
21年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日含めて社内行事が思った以上に多かった印象があります。あったらあったで楽しかったですが。続きを読む(全80文字)

株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社理由として、やりたいことがはっきりと決まっていなかったので、いろんなことに挑戦できる企業に行きたいと思ったという理由が多かったらしいです。ギャップとし...続きを読む(全130文字)

シンフォニアテクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、現場にもよるのだが、当たり外れが激しく、下の工程であるほど大変です。自分がいた所は、基本的に現場の仕事は派...続きを読む(全190文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本電気(NEC)の 会社情報

基本データ
会社名 日本電気株式会社(NEC)
フリガナ ニッポンデンキ
設立日 1899年7月
資本金 3972億円
従業員数 105,276人
売上高 3兆4772億6200万円
決算月 3月
代表者 森田隆之
本社所在地 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号
平均年齢 43.3歳
平均給与 880万円
電話番号 03-3454-1111
URL https://jpn.nec.com/
採用URL https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html
NOKIZAL ID: 1130231

日本電気(NEC)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。