【ビール業界の笑顔創造】【23卒】サッポロビールの冬インターン体験記（理系/業務用営業）No.25624（非公開/男性）（2022/5/27公開）

ビール業界に興味があったから。私は研究職を志望していたが、サッポロビールは文系職しかインターンを行っていなかったので本インターンに応募した。オンラインとオフラインがあったが、私は地方に住んでいるためオンラインを選択した。

オンラインのES締め切りはオフラインよりも1ヶ月ほど早いため、多くの人はオフラインに応募するだろうと考えオンラインのインターンに参加するようにした。早くから取り組むことが非常に大切だと感じる。

ESにて自分の好きなものを紹介するというユニークな設問があった。ユーモアのある人材を求めていると感じた。

会社説明/ドリンク提案のグループワーク

午前中は会社説明などの座学、午後は1時間座学をしてからワークに入る。（実際のワーク時間は100分）最後に1時間ほどお酒を飲みながら座談会。

ビール会社の中でもサッポロビールにしかない強みや顧客との向き合い方を学ぶことができた。

ある居酒屋にむけて、お店のコンセプトやターゲットを考えながらドリンクを提案する。

1日目にやったこと

午前中は会社説明などの座学、午後は1時間座学をしてからワークに入る。（実際のワーク時間は100分）発表は1班5分。最後に1時間ほどサッポロ黒ラベルを飲みながら座談会。

居酒屋の社長とその営業担当

なし

とにかく人を大切にしているという印象を受けた。実際にサッポロにはFBSという非常に特徴的な部署もある。社員は自社愛が強い人が多かった。商品が好きで会社が好きで周りの仲間が好きでその人たちの笑顔に向かって頑張っていると言ってた。

朝から晩まであったので体力的に大変だった。またワークの審査には本物の顧客が出てきたので完成度が求められていると感じた。また最後のお酒を飲みながらの座談会では、硬くなりすぎてもいけないし砕けすぎてもいけないので加減が非常に難しかった。私は真面目な質問をしたかったが、あまりできる雰囲気ではなかった。

ワークや座談会で関わることができる。特に座談会では送られてきた黒ラベルを飲みながらざっくばらんな話ができる。

サッポロビールにしかない強みを学ぶことができた。具体的には、原料の育種、協働契約栽培、水へのこだわり、FBSという営業部隊があること、人への熱意などがある。本選考でもここを志望動機に盛り込むことでいい反応が得られたので未来の就活生はぜひ参考にしてほしい。

サッポロビールの事業や売られている商品の情報がまとめられた冊子が送られてくるのでそれを熟読しておくことをお勧めする。実際にそこで得た知識を使う場面は多かった。

営業のインターンシップだったという意味ではイメージできなかったのかもしれないが、それでも他のビール会社にはない強みや部署、社員の想いを勉強することができ、具体的な社員の働き方や会社の方向性を学ぶことができたため。ワークでは顧客の想いやを悩みも学ぶことができこの経験は技術職でも役に立つと思う。

あくまでも憶測なのだがESの通過くらいは配慮してくれるのかもしれない。しかし1次面接官は私のインターンシップ参加有無の情報を持っていなかった。面接からは自分の力で切り開くしかない。実際に四季報をみていると、サッポロビールの倍率は非常に高いことがわかる。

正直に言ってしまえばどのビール会社も日々やっていることは同じである。しかし、日々の業務の何にモチベーションを感じ、何を原動力に頑張っているのかは違うと思う。サッポロビールの場合は、人を笑顔にしたい・誰かのために頑張りたいという想いが強く、そこが魅力に感じた。

上記にも述べたが、ESの通過くらいは配慮してくれるのかもしれないと思う。しかし1次面接官は私のインターンシップ参加有無の情報を持っていなかった。面接からは自分の力で切り開くしかない。実際に四季報をみていると、サッポロビールの倍率は非常に高いことがわかる。

食品メーカーの研究職を志望していた。食品は日常生活に深く関わっているため、人々の生活を支えるような仕事につきたいと思っていた。食品メーカー中でも特に嗜好度の高い飲料メーカーやお菓子メーカーを志望していて、インターンシップや説明会などにも参加していた。その中でも自分のバックグラウンドを活かすことができる研究職を志望していた。

イメージの変化は特に無かった。しかし社員の「人を大切にする」「一本のビールに注ぎ込む想い」の強さはすごく感じた。またインターンシップ前と比べて私の志望業界は変わらなかった。食品メーカーで大手でお給料が高くホワイトな企業であるという絶対的な就職活動の軸は揺るがなかった。しかし、研究や生産だけでなく、営業職も非常に面白そうだと思った。