就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
リックス株式会社のロゴ写真

リックス株式会社 報酬UP

リックスの本選考面接(一次面接から最終面接)の質問と回答一覧(全3件)

リックス株式会社の本選考で行われた面接の体験談です。選考を通過した先輩の、各面接での質問と回答を公開しています。ぜひ、一次面接や最終面接など面接の段階ごとに質問と回答を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

リックスの 本選考体験記一覧

選考ステップから探す
投稿者から探す
3件中3件表示 (全2体験記)

1次面接

営業職
21卒 | 同志社大学 | 男性   内定入社

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】課長クラスの営業/人事【面接の雰囲気】面接官の方々は非常にやさしく、しっかりと話を聞いてくれた。web面接であったが、その分ゆっくりと話してくれた。学生の入社意欲を見られる質問があった。【学生時代頑張ったことを教えてください。】私は大学三年の時サークル活動で学園祭に出店したことに最も力を入れました。人数規模の問題で出店は二年ぶり二回目で経験がない部員がほとんどでした。私が一年のときに感じた先輩のおかげという感想だけでなく、自分たちでやり遂げたという想いを持ってほしいと考えました。声のかけ方や関わり方を変えてみました。自分で決定したと感じることができるように択一的に質問をしたり、話しかけ方や関わる頻度、 仕事を頼む際には組み合わせを考えて一人でなく複数人で取り組むことといったことを意識的に取り組みました 。結果目標としていた黒字化を達成することができ、絆が深まりました。この経験から応用力や適応力を身に着けることが出来ました。【自己PRをしてください。】私はどんな時も人と関わり続けることを忘れません。これは私が友人との関わりやサークル活動で学園祭出店をした際に大人として人の上に立った経験を通して見出した価値観です。今まで何をすればよいのか、何が自分にできるのかといったことを考えてきました。その考えのもと人と関わってきましたが、それだけでは足りません。自分が話すときには相手全員の顔を見ること、まじめな意見に加え雰囲気を見ながら突飛な意見を出すこ とで特に意見が出しにくい後輩たちに意見が出しやすくなるような環境を作ること、聞く際には耳だけでなく目 ・行動・心で聞くこと。そうした傾聴力や対話力を意識することで初めて人と真の意味で関わりを持てるのだと学びました。当たり前のことかもしれませんが、私はこの人と関わっていくという点でだれにも負けません。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】一次面接であるが、しっかりと入社意欲を伝えることができたのでそこが特に評価されたと思う。また質問も多くしたことがよかったと考える。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 1

公開日:2020年7月22日

問題を報告する

最終面接

営業職
21卒 | 同志社大学 | 男性   内定入社

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】役員【面接の雰囲気】遠方から受けに行ったため、アイスブレイクの時間を長くとってくれた。しっかりと話しを聞いて人柄を見極めようという感じであった。【転勤があるが大丈夫か。】転勤は見知らぬ土地で新たな友人と出会う機会があり、新たな趣味や楽しさを見つけ出すことが出来ると考えているため、抵抗はありません。親が単身赴任に行ったりしていましたが、単身赴任先へ旅行した際には現地でできた友人を紹介してくれ、私自身とても有意義な時間を過ごすことが出来ました。また食べ歩きをすることが趣味であるため、転勤の機会にいろいろな価値観を広げたいと考えています。このことから、転勤には楽しみを見出しています。また将来は海外の事務所に駐在したいと考えているため、いろいろな分野の部署を経験し、社会人マナーや知識をしっかりと蓄え、自ら手を挙げて転勤をすることで行動力を示していきたいと考えています。【今までの失敗した経験を教えてください。】人生で一番の失敗は大学受験の際、センター試験の受験科目を間違えてしまったことです。解答中に気付き時間がなかったためそのまま受け続けるしかありませんでした。志望校への受験資格はなくなってしまい焦燥感で絶望の淵にいました。しかし私立大学入試 が始まり、切り替えなければならないことも私を苦しめました。そこで至極単純ですが、「自分ならできる。自分以外にできる人は いない。」といったことをつぶやき、自己意識をできるという方向へ無理やり持っていくことで解決しました。結果、現在の大学に満足して入学することが出来、自分なりの立ち直り方を見つけました。この経験は御社に入ってからもしっかりと前を向き挑戦し続けるという面で生きてくると思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】最終面接ということで緊張をしていたが、身振り手振りを用い伝えようとする姿勢を持とうと決めていたため、そこを評価してもらえたと思う。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 1

公開日:2020年7月22日

問題を報告する

1次面接

総合職
18卒 | 久留米大学 | 男性   1次面接

【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】緊張感は少しありましたが、比較的話しやすい雰囲気だったとおもいます。時間が長いので、じっくりとその人の特性を探られます。【なぜ数ある業界の中から商社を選びましたか?】メーカーではできないことである、数多くの商品からメーカーの垣根を越えて商品を提供できる点に魅力を感じ、商社を志望しました。お客様が本当に求めているものをしっかりと見極めて商品を提案していきたいと思います。特に、営業活動において、今何が課題なのか、どうすればよりよくなるかを長いお付き合いの中で解決していく際に自らの強みを生かせるのではないかと思いました。また、貴社はメーカー機能を持っているため、商社のデメリットである自ら商品を作ることができないという点がなく、常にお客様の要望に応えていくことができると考えます。このような環境で、商社ならではの営業を中心に、メーカーと商社の両方の営業活動をしていきたいです。【どういった営業をしていきたいか?】貴社のホームページで社長がおっしゃっていた「インターネットの発展により仲介機能だけの役割しかない商社は付加価値を生まない」という点に強く共感しました。よって、今後はお客様からの要望を聞くだけではなく、こちらから問題点や課題に気づき、提案していくことが求められると考えます。そのために、現場を大切にして、コミュニケーションを密にとることを心がけ、営業をしていきたいと考えています。メールや電話の普及でいつでも連絡が取れる現代社会だからこそ、あえて何度も現場に足を運び、自らの目で状況を観察することで、お客様に親身になることができ、より良い商品を提案することができるのではないかと思います。このような理由で、現場を大切にする営業スタイルで頑張りたいと思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】比較的長い時間の面接なので、しっかりとした準備が必要になってくると思います。自分がやりたいことを明確にしておくと大丈夫だと思います。

続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2017年12月14日

問題を報告する
3件中3件表示 (全2体験記)
本選考TOPに戻る

リックスを見た人が見ている他社の本選考体験記

Q. 志望動機
A.
私は人々の生活を支えることで社会貢献したいと考えております。私は今まで生活を不自由なく、豊かに暮らしてこれたのは多くの製品や人々の支えがあったからだと思っています。その多くの製品や身の回りのほとんどには鉄鋼が使用されているということを就職活動を行なっていく中で知りました。私は今まで多くの人やモノに支えられてきたように、次は私にできることでモノづくりを支え、人々に今以上に豊かな暮らしを届けたいと思っています。御社ではお客様それぞれニーズが異なるのに対し、加工工場があることで形や大きさ、量全てに対応ができ、お客様の求めるニーズに常に寄り添いつづけられる点に魅力を感じました。また、一貫して販売までの業務を行うことで、お客様の納期短縮等にも柔軟に対応ができ、お客様を本当に大切にしている企業であると感じました。アルバイトで培った力を活かすことで、社内外の人1人1人に合わせたコミュニケーションを取りお客様との信頼関係を築くことでニーズを明確に把握していきたいです。また、お客様が困ることのないよう鉄鋼を切らさないためにも先読みをして相手目線で仕事をすることであらゆる業界から社会を支えていきたいと考え、御社を志望いたします。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 3

公開日:2022年3月28日

問題を報告する
Q. 志望動機
A.
私が御社を志望した理由は、育成プログラムによって身に付く力は私が大切にしたい価値観に良い影響を与えるのではないかと考えたからです。なぜなら コーヒーという商材を通じて人と人との繋がりを作っていることに対して、より深い価値観が構成されると考えたためです。また、働くパートナー一人一人が楽しそうで笑顔があふれていて活き活きと輝いて見えました。その姿は私が大切にし たい価値観を実現した姿だと貴社の店舗から提供された「感動体験」を通して思ったためです。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2017年6月13日

問題を報告する

リックスの ステップから本選考体験記を探す

  • GD
  • 説明会
  • OB・OG訪問
  • リクルーター・人事面談
  • 独自の選考・イベント

リックスの 会社情報

基本データ
会社名 リックス株式会社
フリガナ リックス
設立日 1964年5月
資本金 8億2700万円
従業員数 755人
売上高 497億5200万円
決算月 3月
代表者 安井卓
本社所在地 〒812-0015 福岡県福岡市博多区山王1丁目15番15号
平均年齢 37.3歳
平均給与 765万円
電話番号 092-472-7311
URL https://www.rix.co.jp
NOKIZAL ID: 1137650

リックスの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価

最近公開されたメーカー(機械・プラント)の選考体験記一覧

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。