【19卒】京セラの冬インターン体験記（文系/営業管理コース）No.4064（立教大学/男性）（2018/11/21公開）

就職活動を行うにあたって様々な業界について知りたいと思い、探していたところ目につきました。IT関連企業として、部品メーカーではありますが技術力が優れ、グローバルにも目を向けている点を魅力に感じ、応募しました。

大学でのセミナーでESの書き方などを学び、臨んだ。それ以外はほぼ初めての選考なので、どういった選考があるのかを調べに行くつもりで選考に活きました。

エントリーシート → 最終面接

インターンへの参加熱意は大事だと感じました。志望理由や、インターンを通して学びたいことなどをよく聞かれ、ちゃんと答えられるようにしたのは評価されたと感じます。

インターンへの志望理由は何ですか

御社の「組織の一体感を重視する」社風は自分が今まで行ってきた部活動や学校生活の中で意識していることと合っているなと感じ、ぜひ御社の社風を肌で感じ取り大尉と思い応募しました。また、様々な最先端の技術に触れることのできるめったにないい機会だと感じております。社風を体感し、最先端の技術の触れることで、これから自分は社会に入って何ができるのか、人々の生活にどう彩りを与えるかをインターンシップを通じて考え、就職活動や今後の社会人としての生活に生かしていきたいと強く思います。

学生時代に頑張ったことについて教えてください

私は現在、体育会ヨット部に所属しており、全日本インターカレッジ出場に向けて活動しております。合宿生活で生活を共にするため部員同士が先輩後輩関係なく仲間を意識して思いやりを持たなければ崩れてしまいます。私は部活の最上級生として、全員が同じ目標に向かって活動をすることを意識しています。仲間を大切にすることは最低限必要でありかつ目標へ近づく第一歩だと信じ活動を行っております。私は部内でレスキュー責任者を担当しております。自然を相手とし、時に危険な場面がいつ起こるかわからないスポーツなので、日々のレスキュー艇の点検や改善、部でつくられているレスキューマニュアルの改訂などを担当し、練習時には部で1番安全に気を遣うように生活しております。

京セラの製品を使った新商品の開発/コストを考えて紙のタワーを作る/

1日目にやったこと

就活にあたってどのようにして企業を決めていけばよいかなどの講義のあと、「京セラの製品を使った新商品の提案」をテーマにグループディスカッションとプレゼンテーションを行った。

2日目にやったこと

アメーバ経営についての基礎を抗議形式で教えてくれた後、紙のタワーの作成を行った。ルールの概要は紙1枚につきコストがあって、タワーが高ければ高いほど1ｃｍ当たりの値段が高くなるというもので班ごとに対抗で一番利益の高い班が勝ちというものであった。

3日目にやったこと

最終日は午後から行われた。京セラの中から6つの事業部の方がブースを設けてくれて、各事業部の仕事内容をプレゼンし、質疑応答も行った。最後に選考について話をして終了。

人事・現場社員

セラミック包丁

プレゼンの際に「抑揚をつけなさい」と現場の社員からフィードバックを受けました。抑揚というのは、文字であれば目立たせたいところは目立つ色や大きく書くこと、プレゼンでしゃべる際は強調したいことを2度言ったり、大きくしゃべることとのことでした。改めて考えると当たり前だけどできていないことだなと考えさせられ、印象的でした。

特に苦労したと感じたことはなかったが、最初の2日間は連続で行われ、2日とも濃い内容だったので集中力という面では疲れた。初日のプレゼンであるが、短い時間で考え、プレゼンをすることと、理系でもなく京セラの製品を始めてみたため京セラの製品自体を理解するのが大変だった。