【一貫性と深堀りで差をつけろ】【23卒】野村総合研究所のアプリケーションエンジニアの2次面接詳細 体験記No.24812（非公開/非公開）（2022/5/11公開）

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志望動機や就活の軸、キャリアパスについて満遍なく聞かれました。それらの答えに一貫性があるか、矛盾している点はないかを評価されていると感じました。

一次と比べて、非常に険しい雰囲気でした。
自分の話をした後、その動機や詳細について、厳しく深堀られました

なし

One Career、就活会議

PMに必要な素養5選

・お客様の業務に対する理解
→お客様の課題を抽出する、というのは、お客様の業務について深く理解していないと、それは不可能なことであると思うからです。

・技術に対する知識、実際に企画や設計、コーディングに携わったことのあるという経験
→知識や経験があることで初めて、地に足のついた提案というものができるとおもうからです。

・最新技術や、お客様の業界の動向をキャッチアップしていき、それを業務に取り入れていこうとする柔軟性
→今の時代、情報技術は日進月歩で新しいものが出てきているから、そういったものにしっかりとアンテナを張って、キャッチアップしていく姿勢は必要だと思います。


・コミュニケーション能力や協調性
プロジェクトに関わるメンバーやお客様といった、多くの方々と共に新しい価値を作っていくお仕事ですので、そういった方々と円滑なコミュニケーションを図っていけるスキルはやはり、必要であると思う。

・プロジェクト全般を見渡してのマネジメント力
→プロジェクトを円滑に進めていく中で、開発の進捗や、メンバーの状態、予算、お客様との調整など、プロジェクトそのものを成功させられる実行力、推進力、実現力が必要であるとOBの方がおっしゃっていたからです。

現在思い描いているキャリアパスを教えてください。

将来的には、大規模なプロジェクトのPMとして、チームの開発をリードしていく立場、お客様に直接提案ができる立場に就きたいと考えています。入社後には、御社の幅広い事業フィールドの中でも自分の専門となるような分野を見つけ、（今のところは小売りを希望）それに注力しながら、下流から上流までSEとしての技術力と、業務を通して業界知識やビジネス的な視点も併せてつけていきたいと考えています。そして、ゆくゆくは様々なプロジェクトを経験する中で、総合的なITの能力をつけていきたいと考えています。そして５年目には、プロジェクトマネージャーとして、後輩や上司の方々、何よりもお客様に頼られるような存在になりたいと考えています。