【19卒】ニチレイフーズの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.5005（北海道大学大学院/男性）（2018/9/11公開）

企業についてわからないことや不安に感じていることがあれば、いつでも答えてくれる環境でした。また、社員さんに相談した際も、親身になって考えてくれました。

自己分析、企業研究、職種研究の3つがとても重要であると感じました。まず一次面接では学生が打ち込んできたことや自己PRなどのその人自身についての質問が多く、深堀されていくので自己分析が出来ていない学生は落とされると思います。次に企業研究ですが、これはESを書く時にも必要ですが、志望理由を述べる時も何故その企業でなければいけないのかを伝えなければいけないので重要な要素です。そして最後に、職種研究ですが、これは3次面接で聞かれた質問に答えるために必要な情報でした。私の場合は希望する職種に対してある程度まとめることが出来たため、面接官の変化球に対しても何とか対応することが出来ました。

情報収集とアウトプットの練習をしているかどうかだと思います。面接官の質問に対して答えるためには、ある程度の情報を頭に入れ、その情報を上手く整理しながら話すことで相手に伝えることが出来ます。情報収集を行うことと、その情報を上手く言葉として伝える練習を行った人はどの企業でも内定は出ると思います。

3次面接がとても難しいと感じました。3次面接では現場で起こる問題を想定した質問が多かったため、上手く職種研究を出来ないと言葉に詰まり何も話せない可能性もあり得ます。そのため、おろそかにしがちな職種研究は真面目に行ったほうが良いと感じました。