2022卒の同志社大学の先輩が富士通ソリューション&サービスエンジニアの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒富士通株式会社のレポート
公開日:2021年9月15日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- ソリューション&サービスエンジニア
投稿者
- 大学
-
- 同志社大学
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
質問に対する返答を簡潔にわかりやすく応えることが評価されたポイントだと感じます。オンライン上ではありますが、できる限りのアイコンタクト、相槌を意識しました。
面接の雰囲気
温厚な方で和やかな雰囲気。質問はオーソドックスなもの。志望職種や事業内容への関心度を問われる様な質問が多かった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜこの職種を選びましたか。
私は、ソリューション&サービスエンジニアとして、お客様に合った最適なサービスを提供できるエンジニアになりたいと考えた為、この職種を志望します。
*なぜ、開発部ではなくこちらを選んだのですか?
エンジニアとして社会のIT化に対応できる技量を持つだけではなく、お客様との対話を重ねることで最適なものを導く伴走者としての役割を果たしたいと考えたからです。
*その中でも当社を選んだ決め手は何ですか?
貴社を志望した1番の理由は自社で企画開発から保守運用までの流れを網羅しているためです。また、取引先の企業様の事業内容を拝見し、IT化やDXへの関心がとても高く、共に働くことにより高め合える環境下にあると感じたためです。
思い描くキャリアパスを教えてください。
私は学生時代の経験から、みなをマネジメントするリーダーとして、チームとしての成果を上げることに尽力したいと考えています。そのためにもまずは技術や工程等基本的な知識を身につけ、いつでもたくさんの引き出しを提供できるような人材になりたいと考えます。
*具体的に何年後に何になりたい、ということは決まっていますか?
そこまで詳しい年数を思い描けていなかったのですが、プロジェクトの規模感も様々だと思うので、まずは20名程度の小さなプロジェクトリーダーを5年ほどで就任したいなと思います。〇〇さんは今、マネージャーリーダーをされていますが、どのようなキャリアを積まれているのですか?(と質問しました)
中途採用の方だったので少しルートは違うが説明してくださいました。
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富士通の 会社情報
会社名 | 富士通株式会社 |
---|---|
フリガナ | フジツウ |
設立日 | 1935年6月 |
資本金 | 3246億円 |
従業員数 | 140,365人 ※連結 ※2018年5月31日現在 |
売上高 | 4兆963億円 ※2017年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中 達也 |
本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 965万円 |
電話番号 | 044-777-1111 |
URL | https://global.fujitsu/ja-jp |
採用URL | https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/ |