2021卒の中央大学の先輩が富士通エンジニアの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2021卒富士通株式会社のレポート
公開日:2020年10月15日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- エンジニア
投稿者
選考フロー
1次面接 通過
- 実施時期
- 2020年05月
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 現場社員
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
1次面接なので、人柄や印象、最低限の受け答えを見られていると感じた。質問内容もシンプルで面接でよく聞かれる質問だった。
面接の雰囲気
現場の社員の方で、あまり固い雰囲気ではなかった。エントリーシートに基づいて面接でよくある質問をあまり深堀せずに淡々と聞かれた
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜ富士通を志望するのか
人々の生活の豊かさを基盤から支えたいという想いで就活をして、その中でも今一番どの業界でも必要とされていて、かつ営業として、社会や顧客のニーズに柔軟に対応して新しい当たり前をつくっていくことができる業界はIT業界であると感じたためIT企業を志望しています。その中でも貴社は、スーパーコンピュータ京の高い技術力を武器に、国内のリーディングカンパニーとして今までに培ってきた広い顧客基盤と事業領域があり世の中に大きな影響力を与えることができるとともに、さらにDX企業へと新たな挑戦をする姿勢も強くあります。その環境下に私も身を置き、新しいことに挑戦しながら世の中に大きな影響を与えたいと思い貴社を志望します。
なぜSEを志望するのか
文系でも努力次第でモノづくりに携わりたいと考えました。また、SEという仕事は単にプログラミングをするだけではなく、多くの方々とコミュニケーションを取る機会があり、顧客の潜在的ニーズを引き出して価値を創造していく役割があると考えます。企業によりSEの役割は異なる部分があると思いますが、OB訪問やセミナーを通して、貴社のSEはプロジェクトを管理しマネジメントしていく力が身につくと聞きました。私は貴社のSEとして、ゼミで学んだ現状を分析する力、アルバイトの時間帯責任者や海外インターンシップで培った周囲を巻き込み課題を解決する力など、文系学生として学んだことを活かして挑戦を続け、マネジメント力をつけてチームとして結果を起こせる人材を目指したいです。
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富士通の 会社情報
会社名 | 富士通株式会社 |
---|---|
フリガナ | フジツウ |
設立日 | 1935年6月 |
資本金 | 3246億円 |
従業員数 | 140,365人 ※連結 ※2018年5月31日現在 |
売上高 | 4兆963億円 ※2017年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中 達也 |
本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 965万円 |
電話番号 | 044-777-1111 |
URL | https://global.fujitsu/ja-jp |
採用URL | https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/ |