就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
富士通株式会社のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

富士通株式会社 報酬UP

【22卒】富士通の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.13956(名古屋大学大学院/男性)(2021/6/9公開)

2022卒の名古屋大学大学院の先輩が書いた富士通総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、富士通の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

2022卒富士通株式会社のレポート

公開日:2021年6月9日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 名古屋大学大学院
インターン
  • 島津製作所
  • 八神製作所
  • 西日本電信電話(NTT西日本)
  • オリバー
  • パーソルプロセス&テクノロジー
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は全てオンラインでの実施でした。

内定者のアドバイス

内定時期
2021年06月 上旬

内定を承諾または辞退した決め手を教えてください。

内々定をいただいていた中で最も規模が大きく、幅広いことに取り組むことができると考えたからです。

内定後に課題・研修・交流会等があった場合は、その内容を教えてください。

内定者懇親会と先輩社員交流会があります。

内定者について

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

現段階は不明ですが、推薦と早期の段階で300名ほどいたようです。

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

早慶あたりが多い印象です。

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

明確には不明ですが半分ずつくらいだと思います。

内定後の企業のスタンス

合格通知の際に1週間ほどで決めてもらえるか(他社の選考は辞退して)との連絡があった。私は合格したら入社するつもりだった為、次の日に受諾の連絡をした。

内定に必要なことは何だと思いますか?

ありきたりではあるが、なぜこの業界なのか、なぜこの企業なのかについて自分の中で意見をまとめておいた方がよいと感じました。実際の面接の中では深く質問されることはありませんでしたが、その点を明確にしておくことで志望動機や志望職種、入社後挑戦したいことなどの出来栄えが明らかに異なってくると思いますので、競合他社のホームページを見る、選考に参加するなどして情報を集めることが重要であると思います。また私自身は行っていませんが、できる限りOB訪問も行うことで他の志望者との差別化も図りやすいのかなと感じました。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

自分の性格や強みについてきちんと理解し、エピソードなどを通じて端的に分かりやすく伝えることができた点が評価していただけたのかなと感じています。そのため、周囲の人にもお願いをして自己分析を徹底的に行っておくことが内定につながると思います。また、面接官や内定者の方を含め温和な方が多い印象ですので、そういった方の方が雰囲気に合っているかもしれません。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

私自身インターンなどに参加しておらず、一般応募からの選考となりましたが、明確に志望しているのであればインターンへの参加やOB訪問を早いうちに行っておくとよいと思います。インターンへの参加やOB訪問を行っておくと早めの選考ステップへの声がかかったり、面接回数が少なかったりするようなので、早く就活を終わらせたい方にはお勧めです。一方一般応募の場合は、書類の結果が約2か月後に届き、そこから約1か月で面接が進んだため、モチベーションの維持が大変だと感じました。

入社を決めたポイント

入社を決めたポイントを教えてください。

  • 会社のブランド・知名度
  • 会社の規模
  • 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
  • 給料・待遇

入社を迷った企業

NECソリューションイノベータ株式会社

迷った会社と比較して富士通株式会社に入社を決めた理由

私は内定先の企業の中では迷わずに富士通を選択しました。最も大きかった要因としては、事業規模です。同じ業界の企業の中であれば、やはり事業規模の大きな企業の方が関わることのできる案件やお客様の業界の規模も大きくなり、やりがいにもつながると考えて規模感を重要視していました。職場の雰囲気や社員の方の印象もそれなりには考慮していましたが、選考の中で出会うことのできる社員さんは限られていますし、実際に入社してみないと分からないことの方が多いと考えている為、最終的な決定の際にはそこまで重要視していませんでした。

一覧に戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

富士通株式会社の他の内定者のアドバイス詳細を見る

メーカー (電子・電気機器)の他の内定者のアドバイス詳細を見る

富士通の 会社情報

基本データ
会社名 富士通株式会社
フリガナ フジツウ
設立日 1935年6月
資本金 3246億円
従業員数 140,365人
※連結 ※2018年5月31日現在
売上高 4兆963億円
※2017年度
決算月 3月
代表者 田中 達也
本社所在地 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号
平均年齢 43.7歳
平均給与 878万円
電話番号 03-6252-2220
URL https://global.fujitsu/ja-jp/
採用URL https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/

富士通の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。