- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 選考なく参加できるインターンであったことに加えて、かんぽ生命の子会社ユーザー系SIerということで安定性もあり、志望度が高かったからです。また、早期選考の対象になるという情報を聞いたことも興味を持ったきっかけのひとつです。続きを読む(全111文字)
【老舗SI企業の魅力】【20卒】BIPROGYの冬インターン体験記(理系/日本ユニシス 1dayインターンシップ)No.4022(慶應義塾大学大学院/男性)(2018/11/21公開)
BIPROGY株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2020卒 BIPROGYのレポート
公開日:2018年11月21日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2018年10月
- コース
-
- 日本ユニシス 1dayインターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
SI(システムインテグレーション)業界に興味があり、大手の日系企業である日本ユニシスも就職先候補の一つであったから。
ホワイト企業であるという口コミや昔からある老舗であることに対してよいイメージがあり応募しました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
とくに対策を行う必要はありません。
他の企業と同様に志望理由や、学生時代に頑張ったことなどを話せるようにしておくといいです。
選考フロー
応募 → エントリーシート
応募 通過
- 実施時期
- 2018年06月
- 応募媒体
- 企業ホームページ
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2018年06月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 豊洲本社
- 参加人数
- 20人
- 参加学生の大学
- 早慶はあまりいなかった、MARCHや聞いたことのない大学が多かった。
- 参加学生の特徴
- ITに興味があるわけではなく、何となく参加したという学生が大半でした。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
図書館での本の貸し出しを管理するシステムを考える
1日目にやったこと
ほとんどの時間をSI業界の説明と企業説明に費やされ、ワークは30分程度しかありません。
ワークは意見を出し合って終わりで、特に社員さんからのフィードバックはありません。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
ワークは班の中で意見を出し合うだけで終わるので、社員さんからフィードバックを受けることはありません。
他社に比べ学生のことを考えられていないインターンシップであると感じてしまいました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
SI業界説明、企業説明がほとんどを占めており、とても退屈な時間になりました。
自分を含めほとんどの人が暇を持て余しており、寝ないようにするのに精一杯でした。
人事の方も退屈であることは自覚しているようで寝ないように頑張って聞いてくださいということをときどき呼び掛けていました。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
SI業界説明、企業説明がほとんどの時間を占めているため、インターンシップに参加したからこそ学べることはありません。
まだ業界を絞り切れずにSI業界の業務内容を表面的にでも知りたい方にとっては得るものがあるかもしれませんが、説明は冗長で基本的に時間の無駄であると感じました。
参加前に準備しておくべきだったこと
とくに事前に準備しておくべきことはありません。
ほとんど説明を聞くだけなので、軽い気持ちで参加できると思います。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
説明がほとんどの時間を占めていたためこの1dayインターンシップを通して働いている自分をイメージすることは不可能だと思います。
若手の社員さんとコミュニケーションを取る場が用意されますが、コミュニケーション能力の低い人が多いという印象を受けました。
こちらの質問に対する回答をしてくれるのみで、自ら会社や仕事のことを語ってくれる方はほぼいませんでした。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
他社の1dayインターンシップと比較してもコンテンツのレベルが低くこの企業を受験しようという気持ちがそがれました。
インターンシップ作りに力を入れている様子が見受けられた企業と比べると非常に印象が悪くなりました。社員さんのレベルが低いのではないかと感じてしまうインターンシップでした。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
冗長な説明ばかりで、学生のためになるプログラムにしよう、企業の良さをアピールしようといった気概が皆無でした。
このインターンシップだけで判断してはいけないとは思うが、プレゼン能力の低い会社という印象を受けがっかりした。
他社の1dayインターンシップはしっかりしているだけにあえてこの企業に行きたいとは思わなくなった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
このインターンシップを通してどの生徒が優秀であるかといったことは見ていないため、インターンシップへの参加が有利に働くことはないと思います。
ワークの時間はほとんどなく説明を聞くだけのイベントでした。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
特にありません。
余り中身のないインターンシップであり、人事の方も特に力を入れていないということがうかがえました。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
もともとSI業界に興味があり、NTTデータやSCSKなどの大手企業を志望していた。
大手企業の方が教育制度が整っており、人材育成にお金も時間もかけてくれると思ったからです。
このインターンシップに参加する前にこれらの大手SIerのインターンシップに参加しており、システム開発やシステム提案にやりがいを感じることができていたため、志望業界はほぼ定まっていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
このインターンシップだけではSI業界は堅苦しくつまらないという印象を持つことになってしまうところでしたが、他社のインターンシップを経験していたため、この企業が自分と会わないのだと思った。
したがってこのインターンシップへの参加によって志望業界の変化はありません。志望企業の中からは日本ユニシスが外れました。
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BIPROGYの 会社情報
| 会社名 | BIPROGY株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ビプロジー |
| 設立日 | 1958年3月 |
| 資本金 | 54億8300万円 |
| 従業員数 | 8,590人 |
| 売上高 | 4040億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 齊藤 昇 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲1丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 46.4歳 |
| 平均給与 | 846万円 |
| 電話番号 | 03-5546-4111 |
| URL | https://www.biprogy.com/ |
| 採用URL | https://pr.biprogy.com/recruit/recruiting/ |
