- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. お客様から課題を聞き取り自分が裁量権をもって働くことができる仕事をしたいと考えており、その中で住宅業界の興味を持ち、実際にどのような職務内容なのか知りたいと思ったからです。また、給料もよくどのような人がいるか気になったから続きを読む(全111文字)
【20卒】日本総合研究所の冬インターン体験記(理系/1.5daysインターン)No.4948(慶應義塾大学大学院/男性)(2019/4/11公開)
株式会社日本総合研究所のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2020卒 日本総合研究所のレポート
公開日:2019年4月11日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2020卒
- 実施年月
-
- 2019年2月
- コース
-
- 1.5daysインターン
- 期間
-
- 2日
投稿者
- 大学
-
- 慶應義塾大学大学院
- 参加先
-
- NTTデータ
- NTTコミュニケーションズ
- NTTコムウェア
- BIPROGY
- みずほリサーチ&テクノロジーズ
- ジェーシービー(JCB)
- SCSK
- 日鉄ソリューションズ
- 日本総合研究所
- NTT都市開発投資顧問
- 内定先
-
- NTTコミュニケーションズ
- 日鉄ソリューションズ
- 日本総合研究所
- 入社予定
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
システムインテグレーション業界を見ていて、初めはNTTデータや新日鉄住金ソリューションズなど大規模開発ができる企業を見ていたが、福利厚生や給与面や勤務地などを魅力的に思い、日本総合研究所にも応募した。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
ESでの選考になるのでわかりやすく簡潔に書くことを重要視しました。
学歴や他に参加したインターンシップを記入する欄もあるので関係あるかもしれません。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2019年01月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 大崎の第三ビル
- 参加人数
- 25人
- 参加学生の大学
- おそらくマーチ以上だと思います。 自己紹介で学歴は伏せるよう言われていたので詳しくは分かりません。
- 参加学生の特徴
- 日本総合研究所を第一志望としている学生は少なかったと思います。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
複数あるプロジェクトをどの順番で取り組むべきか考えよ
1日目にやったこと
日本総合研究所の事業内容や特徴などを説明した後に、ワークに入った。プロジェクトの順番を決めるワークで班のメンバー(5,6人)とディスカッションをし、最後に発表をする。
2日目にやったこと
また違うテーマでプロジェクトを進めるにあたって、どの機能を付けるか、どのパートナー会社を使うかなどを決め、予算以内でよいシステムを作ることを目指す。
進め方と発表は同様ですが、メンバーは変わります。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
現場の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
最終発表でどのようなポリシーがあってその案を提案しているのか詳しく聞かれました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
ESで選考しているためか、班の中に数人レベルの低いメンバーが混ざっていた。
その人がしゃべると議論が止まってしまい、短い時間がさらに減っていくので、非常にストレスを感じた。面接をしてそのような学生を落とした上でワークに臨みたかったと感じました。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
短い時間だったので得るものはあまり多くはありませんでしたが、社風を感じ取ることはできました。
内販100パーセントの会社であるために穏やかな社風であると思います。営業がなくまた、グループ向けの仕事なので利益を求めるのではなく、品質にこだわれるとおっしゃっていました。
参加前に準備しておくべきだったこと
特に事前に準備しておくべきことはありません。グループディスカッションになるので、自分の頭で物事を考える癖があればいいと思います。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
1.5日間という短い時間であったために、会社の事業内容のおもしろさや条件の良さ、社風の良さなどはイマイチ伝わってこなかったのではないかと思います。
他社ではワンデーでもうまくPRしている企業もあるので少し物足りなかったです。
PRがうまくないだけで良い会社なのではないかと思います。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップでは、まわりにあまりレベルの高い学生はいませんでした。
またITソリューションは大量採用なのでコンサルとことなり選考難易度はあまり高くないのではないかと想像しています。
NTTデータや野村総合研究所のように目立った企業ではないので入りやすいと思いました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
落ち着いた雰囲気で長く働く上では働きやすい環境が整っていると感じました。
和気あいあいとした雰囲気はないのでこの部分は好き嫌いが分かれるかもしれません。
ほとんど全員が大崎勤務で転勤がないのも大きな魅力です。
給料もおそらく他のSIerと同じくらいです。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
ESによる選考なので1.5日間のインターンシップに参加しただけでは優遇されません。
その後もイベントに参加し、アピールを続けていく必要があると思います。
特別有利になるイベントではありません。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ後に一部の学生へ電話がかかってきて、就活相談会に呼ばれる。これがどれほど選考にかかわっているかは分かりません。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
大手のシステムインテグレーション業界の企業を見ていました。
その中でもとくに幅広い業界の顧客を持っているSIerを志望していました。
具体的には、NTTデータや新日鉄住金ソリューションズやSCSKなどです。
これらの企業は夏に3〜5日間程度のインターンシップに参加し、ある程度選考で有利に進めてもらいました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
初めは幅広い業界の顧客を持っているSIerを志望していたが、実際に働く上では企業の規模はあまり関係ないのではないかと思うようになりました。
それよりも、転勤があるかないか、社風が自分に合っているか、給料は十分もらえるか、福利厚生が充実しているかといったことが大切でだと思うようになりました。
仕事内容は入ってみないと分からない不確定な要素が強いと思います。
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A.
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日本総合研究所の 会社情報
会社名 | 株式会社日本総合研究所 |
---|---|
フリガナ | ニホンソウゴウケンキュウショ |
設立日 | 2002年11月 |
資本金 | 100億円 |
従業員数 | 2,349人 |
売上高 | 2197億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 谷崎勝教 |
本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2丁目18番1号 |
電話番号 | 03-6833-0900 |
URL | https://www.jri.co.jp/ |