企業研究
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
- A.
株式会社キャリタス 報酬UP
株式会社キャリタスの本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】自己PR、志望理由【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストで記述することを意識しました。【ES対策で行ったこと】会社がどんな方針、価値観を持っているのか調べました。
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業独自のもの【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていませんが、性格診断のようなものだったと思います。制限時間は10分でした。【WEBテスト対策で行ったこと】私は特に対策はせずにテストに臨みました。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】話しやすい雰囲気でした。学生の私に対しても敬語で丁寧に話してくださり、緊...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】柔らかい雰囲気でした。面接官の方が笑顔で話してくださって、私もとても話し...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】少し厳かな雰囲気を感じました。これまでの2回の面接に比べると、比較的緊張...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社長【面接の雰囲気】柔らかい雰囲気でした。笑顔で話してくださったので、落ち着いて自分の想いを話すことがで...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】自己PR、志望動機【ESを書くときに注意したこと】文字数が少ないので、自分らしさがでるようにした。【ES対策で行ったこと】先輩社員のES解説というイベントを開催されていたので、そのイベントを参考にした。
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】簡単だった【WEBテスト対策で行ったこと】特になし。SPIがにがてな自分でも通過したのであまり高いレベルでなくても良いと思う。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官の第一印象から温厚な人だなと思い、また口調も物腰の柔らかい感じだった。面接を始...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】面接官の第一印象から温厚な人だなと思い、また口調も物腰の柔らかい感じだった。面接を始...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】会場につきアイスブレイクからの面接【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】会社のいい面も悪い面もはなしてくださった。また、うまく伝えられない部分も多...
【ESの形式】Webでの入力【ESの内容・テーマ】自己PR、当社を志望する理由。【ESを書くときに注意したこと】結論ファーストで書くこと、1文が長くなりすぎないように簡潔にまとめることを意識して書いた。【ES対策で行ったこと】就活会議やONECARRER...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】よくある言語、非言語、性格で構成されたテスト【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語20問程度、非言語30問程度、性格40問程度【WEBテスト対策で行ったこと】就活会議やONECARRER等の就活サイトを...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入室後、面接開始。初めに軽く自己紹介をした後本題に入った。終了後は学生から退出。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部の方【面接の雰囲気】...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入室後、自己紹介をし本題に入った。終了後、学生から退出。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部の方【面接の雰囲気】1次面接と同様、和やかな...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、ロビーのような場所で待機。その後、人事の方に部屋に案内していただき面接開始。終了後、人事の方との面談。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】役員の方【面接...
【ESの形式】WEB【ESの内容・テーマ】志望動機、ガクチカ、自己PR【ESを書くときに注意したこと】文字数に制限があるため、端的かつ、わかりやすく伝わることを意識した。【ES対策で行ったこと】社員のインタビュー動画や、実際に自分がサイトを使ってみての感...
【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】SPI【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語と非言語、パーソナリティ検査 時間は1時間ほど。【WEBテスト対策で行ったこと】SPIやWEBテストの対策本を繰り返し解いた。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始10分前にマイページに送られたURLをクリックし、待機。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】具体的な役職は忘れたが、入社10年以内の現場社員。【...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】履歴書、強み弱み、志望理由【ESを書くときに注意したこと】これまでの経験やそれらから見える自身の強み弱みは一貫性をもつものとなるように注意した。【ES対策で行ったこと】事前に参加した企業理解セミナーの際に伺...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル:数学、国語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なWebテストと同等だったと記憶している【WEBテスト対策で行ったこと】就活サイトの模擬試験等を定期的に解いて苦手な問題をなくせる...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に面接サイトにアクセス、接続して待機【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】現場若手社員【面接の雰囲気】第一印象から温厚な人だと思い、非常に話しやす...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に面接サイトにアクセス、接続して待機【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】前回の面接と比べて圧倒的に緊張感があった。面接が...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に面接サイトにアクセス、接続して待機【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明、年次の高い方【面接の雰囲気】かなり緊張感があったが、面接が進むにつ...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方が待ってくださっており、これまでのフィードバックと最終の対策を伝えられ、面接室に案内される【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社長【面接の雰囲気...
【ESの形式】WEBで入力【ESの内容・テーマ】学生時代に力をいれたことで周りと協力して取り組んだ経験・その中での困難、人財ビジネスを展開する当社を志望する理由【ESを書くときに注意したこと】人柄重視であると感じたので、ガクチカなどではより自分の人柄がわ...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLに時間になったら接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】営業の社員【面接の雰囲気】非常に柔らかい雰囲気で、緊張をほぐしてくれました。営...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLに時間になったら接続【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】中年営業社員【面接の雰囲気】笑顔が素敵な方で、口調も物腰の柔らかい方で、自分の...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機し、部屋に通されます。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】役員【面接の雰囲気】今までの面接の中では、かなり厳かな雰囲気でした。自分が答えるというより...
【ESの形式】webで入力【ESの内容・テーマ】自己PR/志望動機【ESを書くときに注意したこと】ディスコで活かせることのできそうな強みを盛り込むことを意識しました。【ES対策で行ったこと】企業ホームページや就活会議を参考に作成しました。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】とてもフランクな方で緊張せずに挑むことができました。アイスブレイクの時間もあり、こちら...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】不明【WEBテスト対策で行ったこと】企業オリジナルであったため特にありません。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】一次面接とは打って変わり、緊張感のある雰囲気でした。淡々と質問がされていき、答えること...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学生時代に力をいれたことで周りと協力して取り組んだ経験・その中での困難、人財ビジネスを展開する当社を志望する理由【ESを書くときに注意したこと】経験そのものと大変だったことで質問項目が分かれていたため、その...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom接続→面接→切断【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】営業社員【面接の雰囲気】真面目な空気だったが、面接官とはインターンシップでお会いしており元々...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル:言語・非言語【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】不明【WEBテスト対策で行ったこと】企業オリジナルのWEBテストであったため何も対策はしていない。
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom接続→面接→切断【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】営業の社員【面接の雰囲気】和やかな雰囲気。面接官から仕事に対する熱さを感じたため、こちらも質...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom接続→面接→切断【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部長【面接の雰囲気】こちらの発言に相槌や共感といったリアクションがあり話しやすいが、鋭い...
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京本社【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着→人事の方と雑談・交通費の清算→社長がいらっしゃる部屋に案内していただく→面接開始→面接終了→雑談をした人事の方と感想を話しオフィス内を案内してもらう→帰宅【学生の人...
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】学生時代に力をいれたことで、周りと協力して取り組んだ経験/上記の経験で困難だったこと、またその困難をどのように乗り越えたか/志望理由【ESを書くときに注意したこと】ESの内容が面接で押し出していく自分の色や...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間前に接続画面に待機しておくよう指示があった。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】温厚な雰囲気の方で、終始和やかに面接が進んだ。こ...
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なWEBテストと同様【WEBテスト対策で行ったこと】たまたまTG-WEB対策を行っていたため、SPI対策だけではカバーしきれない応用問題に不安なく取...
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】時間前に接続画面に待機しておくよう指示があった。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】学生の良さを引き出そうとしてくださる姿勢、逆質問...
【ESの内容・テーマ】あなたがどんな人かわかるように表現してください。当社を志望する理由を教えてください。学生時代頑張ったこと。【ES対策で行ったこと】ESの質問は多くはなかったため、念入りに誤字脱字がないように確認した。家族や友人にも読んでもらうことで修正した。
続きを読む【WEBテストの内容・科目】一般常識、図を動かして絵を描く【WEBテスト対策で行ったこと】WEBテストだったが、変わったテストでSPIとかとは異なる形式だった。そのため、対策するのは難しいと思う。
続きを読む【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社員【面接の雰囲気】緊張感はありながらも穏やかな面接でした。パソコンで言ったことを打ちながら聞くスタイルなので、緊張もしなかった。【学業面で頑張ったことは何ですか。】私は、政府が積極的に行っている地方創生事業に対して市町村ごとの課題を分析し、そういった課題に対する取り組みを様々な資料や数値を通じて読み解き、自分なりに積極的に評価することを特に力を入れて取り組みました。自治体が正式に出している戦略等に対して、半ば批判的な目線を持ち評価することに抵抗もありましたが、多くの資料を読み解き、実際に足を運びその町の観光状態等を把握していくことで自信をもって意見することができました。こういった努力が報われ、優秀なレポートとして選ばれ、授業の中で先生からフィードバックをいただくことができました。この経験から、あきらめずに時間をかけて取り組み、受け身にならず自分自身で考えることの大切さを学びました。【長所と短所を教えてください。】長所は、人や物の良さを見つけ、引き出すことができることだと思います。長期インターンで古民家の宿泊施設の運営に携わりました。私は、地元の方と住み込みで働くことを通じて古民家やその地域が良さを感じていたが地域の人が良さに気づいておらず、上手く発信することができていない現状に気づき、SNSを利用して積極的に発信していきました。結果、インスタグラムのフォロワーは約2000人まで増やすことができました。一方で、短所は多くの人を巻き込む力がない所だと思います。古民家の運営をしていた際にWSを企画し運営した経験があるのですが、参加者は集めたかった人数の半分ほどでした。このことから、多くの人を巻き込むことのできる力が欠けていると感じています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】オーソドックスな質問ばかりで、はきはきと明確に答えることができたのが良かったと思う。速度もゆっくりはなしたのも好印象だったように思う。
続きを読む【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社長【面接の雰囲気】最初から次々に質問されたました。最後は、和やかに終了したが終始緊張感ある面接だったと思います。アイスブレイク的なものもありませんでした。【うちの営業職としてやっていく自信はありますか。また、その根拠を教えてください。】今までの面接でもお話させていただいていましたが、私は長期インターンで地方の宿泊施設の運営を行いました。その際、始めは地元の方に受け入れてもらうことができず、自分たちの活動を否定され、続けていく意味を見失った時もありました。しかし、メンバーと支えあいながら何度も地域に足を運ぶことで地域の方に認めてもらい現在では良好な関係を築き、運営することができています。このように、人との関係を時間をかけて築いていく粘り強さがあります。加えて、今までの選考で出合った社員の方たちは皆さんとても良い方ばかりでこうした人たちに助けていただけるのだったら、これからの営業職としての仕事を全うできるのではないかと思っています。【学生時代頑張ったことを教えてください。】私は、学生団体の活動でフリーペーパーの作成に携わったことが学生時代頑張ったことです。企画から編集、デザイン、配布まで作成に関わる全てを15人のメンバーが行っており、私は営業を担当していました。営業の仕事としては、週に2社は営業のメールを送り、メールだけではなくて会う機会を設けていました。ただ、最初は営業の仕方がわからず、会う機会を折角いただいても何も収穫がありませんでした。また、他のメンバーと比べてしまい挫折感を味わう日々が続きかなり辛い日々が続きました。しかし、自身で商談相手である企業の目線に立ち考え、私たちの活動に協力することで役立立てていただける影響力を裏付けるための具体的な図や表を示すことや自分たちの活動理念に強く関心をもってもらうために思いをもって話すことが大切であると気付きました。こうした自身の粘り強く取り組む姿勢を持ち続け、御社で働きたいと考えています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】明確に質問に答えることができていたのは評価された点だと思う。また、自身の今までの経験を踏まえて会社でどう生かすかも答えられていたのが良かったと思う。
続きを読む会社名 | 株式会社キャリタス |
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フリガナ | キャリタス |
設立日 | 1973年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 430人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 新留正朗 |
本社所在地 | 〒112-0004 東京都文京区後楽2丁目5番1号飯田橋ファーストビル9階 |
電話番号 | 03-5804-5500 |
URL | https://www.career-tasu.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。