- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 選考なく参加できるインターンであったことに加えて、かんぽ生命の子会社ユーザー系SIerということで安定性もあり、志望度が高かったからです。また、早期選考の対象になるという情報を聞いたことも興味を持ったきっかけのひとつです。続きを読む(全111文字)
【未来を切り拓く挑戦】【23卒】オービックの冬インターン体験記(理系/OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー))No.25500(非公開/非公開)(2022/5/27公開)
株式会社オービックのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 オービックのレポート
公開日:2022年5月27日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年12月 上旬
- コース
-
- OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
前年度に就活を終えた友人から紹介されたため。 私自身が、it、sier業界を志望しており、業界の全体像と競合他社との比較を行いたいと考えたため。また、webテストの性格診断の結果が返ってくるため、その後の就活に生かしたいと思ったため。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
1dayのインターンは、webテストとESのみだったため、準備は特にしなかった。その分、仕上げたesを書くために、友人やキャリアセンサー等の複数人に頼んだ。また、昨年度インターンに参加したことのある友人から話を聞き、のぞんだ。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
webテストとESのみのため、両方を重視すると感じた。ESでは趣味、ガクチカ、参加理由が聞かれる。趣味やガクチカは、簡潔に自身の経験などを踏まえながら記載することが大切だと思う。参加目的はIT業界への理解度を深めたい、働くイメージを明確化したい、など当たり障りのないことを記入した。まだ12月のインターンであったため、志望度の高さは必要ないと感じた。webテストは、簡単な問題が多くある形式で、時間なども余り見直しが出来たので、正解率が低いと落ちると感じた。本選考に向けたテスト対策にもなると思う。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年11月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
趣味特技、学生生活の中で力を入れて取り組んだこと、参加理由(インターンで学びたいこと、申し込んだ理由)
ESの形式
webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
本選考に比べてESの文量は少ないため、短い中に自分を表現できるようにした。
ES対策で行ったこと
友人やキャリアセンターの方に何度も読んでもらうこと。夏から始めて、秋冬には洗練されたesを完成させていたこと。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、onecareer等
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年11月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
当時初めて見るタイプのWEBテストだったため対策はできなかった.このテスト形式以外のSPIの勉強が活かされたと感じる.
WEBテストの内容・科目
四則演算、記号の問題など、普通の玉手箱ではない/性格診断
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
問題数は覚えていない.各項目の回答時間は10〜20分だが、時間はかなり足りないためテンポは早めに解いた.
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 60人
- 参加学生の大学
- グループ内の大学しか分からないが、早慶、旧帝大、私立大など様々な大学がいた。
- 参加学生の特徴
- itに興味のある学生が多かった。また、グループワークに慣れているメンバーが多く、皆が自身の役割をしっかり果たしていた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 1人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
架空の不動産会社の課題に対して、ヒアリング内容から必要なソリューションを考え、提案する。
インターンの具体的な流れ・手順
全体から各グループ6名程度に分類される。
このインターンで学べた業務内容
sierにおける仕事の流れ、企業理解
テーマ・課題
”経営者”を体感せよ! 企業課題を解決するソリューション提案
1日目にやったこと
開催時間は、13時から17時だった。業界全体像の説明、会社説明、仕事や職種説明、インターン内容説明、グループワーク、フィードバックを行った。フィードバックでは付いている社員1名から丁寧にフィードバックしていただけた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワーク中に疑問点があると、質問すればすぐに教えていただける。また、最後のフィードバックでは、各メンバーに対して1分程度の丁寧なフィードバックをしていただける。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
短い時間の中で結果を出して、発表するため、時間とのバランスが大変だった。また、慣れない司会役を務めることとなり難しかった。最後のフィードバックでは、自分が意見出して引っ張るだけではなく、周りの意見を引き出すような立ち回りをすると、グループ全体の議論活性化になるとアドバイスしたいただけた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
各メンバーに、司会、書記、タイムキーパー、発表、盛り上げ役の役割を決めるように言われた。その通りの役割を皆が果たしていた。、
インターンシップで学んだこと
オービックは特に経営層向けに提案を行う機会が多いことを知れた。ほかのsierと比較しても経営やビジネスに入り込んで提案する機会が多いことは、インターンのワークの内容からも感じ取ることができた。また、社員さんが多く登壇するため、社風を感じることもできた。
参加前に準備しておくべきだったこと
sierの仕事内容、職種内容は把握していてもいいと思う。基本的にはインターン中の事前説明で理解できると思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
休憩中も社員さんが仲良く話している姿を見てとれた。他の企業と比較しても、社員さん同士の壁がないことは自明であった。どんな社員さんとどんな仕事をするのか、理解するにはとてもいいインターンシップであると感じた。また、フィードバックが丁寧な点からも、親切な社員さんが多いと感じた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
グループワーク中に社員が1人ついていたため、優秀者を見極めていたのかも知れない。しかし、そこに関しては一歳学生は知らないため、なんとも言えない。グループワークでは最大限チームに貢献することを意識するのみだと思う。理解度を深め、学生自身が成長する機会になることは間違いなく言えると思う。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
とても親切な社員さんが多いと感じたから。it未経験者でも親切な指導のもと成長していけば、将来的にお客様の経営層の方とお仕事する機会をいただけると思ったから。sierの中でも高い利益率を出し続けていて、今後も必要とされる企業であると考えたから。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
選考の難易度は高くなかったため、学生に企業や仕事を理解させることがメインであると感じた。しかし、インターン参加者限定で早期選考に呼ばれたため、その点では有利になると感じた。また、本選考のESや面接の話のネタになる内容は多いと思うため、志望するのであれば参加すべきと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
1dayインターン参加者限定の社員交流会に参加できた。より社風や働き方を知るにはとてもいい機会であった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
it業界、sier業界を志望していました。就職活動を始めた当初はものづくりをしたいという思いから、メーカーを見ていたが、就職活動を通して自分の肌感と合わないことに気づいた。お客様やいろいろな方と関わりながらものづくりできる、it業界に興味を持っていった。特にsierはお客様と共にものづくりできると思い、志望度が高かった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
sierやit業界全体の中でのオービックの立ち位置を説明してくれたため、一気に理解が深まった。メーカー系、商社系などがよくわからない人は、参加してみるといいと思う。また、初めは古い会社かと思っていた。しかし、インターンシップを通して、社員さんの仲の良さ、事業の面白さ、企業理念の日本を強くするに対しての興味など、とても面白そうだと感じた。
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オービックの 会社情報
| 会社名 | 株式会社オービック |
|---|---|
| フリガナ | オービック |
| 設立日 | 1968年4月 |
| 資本金 | 191億7800万円 |
| 従業員数 | 2,339人 |
| 売上高 | 1212億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 橘 昇一 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番15号 |
| 平均年齢 | 35.9歳 |
| 平均給与 | 1103万円 |
| 電話番号 | 03-3245-6500 |
| URL | https://www.obic.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.obic.co.jp/recruit/newgraduate/ |
