【自己分析が鍵】【18卒】日本電気（NEC）の営業職の最終面接詳細 体験記No.3297（関西学院大学/男性）（2017/12/12公開）

うまく答えられない部分が多く評価はあまりされなかった。自分の強みと仕事がどう繋がるか答えることができると評価は高まると思います。

物腰は柔らかかったが、どんな答えを出しても深掘りをしてきます。しっかり与えられた質問に冷静に答えることができるか見ているようでした。

仕事はどのようなものだと思いますか。

私にとって仕事とは２つの価値観から成り立ちます。１つ目はたくさんの人を幸せにする活動であるという点です。どうすればたくさんの人を幸せにできるかということを常に考えることで、そこから新しいチャンスが生まれより良い製品、サービスが誕生すると考えています。より良い製品、サービスの誕生により社会貢献に繋がり、たくさんの人の役に立ちます。仕事によって社会貢献をし、社会貢献こそがたくさんの人の幸せにできると考えています。２つ目は自己を成長させる活動であるという点です。仕事を通じて、円滑な人間関係を築くコミュニケーション能力、困難なことにも立ち向かっていける精神力、短時間でたくさんの仕事をこなす効率化、業務を遂行する責任感、時間内に遂行する能力とたくさんの能力を身につけることができると考えています。また自己の成長によって、できる仕事の範囲が増えていき、より一層たくさんの人を幸せにできると考えています。

リーダシップを発揮した経験を教えてください。

私がリーダシップは発揮した経験は大学のソフトボールサークルの活動においてです。サークルながら関西学生リーグに所属して体育会と戦っており、体育会に勝つためにはどうしたらよいかということを常に考えながら取り組んできました。チーム発足時、サークルという雰囲気のまま練習、試合を行なっており、ダメ出しなどができない状況でした。これでは勝てないと考え、練習、試合の後にミーティングを導入することを提案しました。これによりどんどん課題が浮き彫りになっていき、その都度解決案を考えてチームの成長に貢献することができました。その結果チームを３部リーグから２部リーグに昇格させ、２部リーグ２位という成績を残すことができました。