2021卒の中央大学大学院の先輩が味の素総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2021卒味の素株式会社のレポート
公開日:2021年1月22日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 中央大学大学院
- インターン
- 入社予定
選考フロー
最終面接 落選
- 実施時期
- 2020年04月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 営業部長とマーケティング部長
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
(1)今後やりたいことについて、随分ディスカッションした。業界に関連するビジネス知識は圧倒的に社員の方が勝る為、謙虚な姿勢を貫いた。
(2)「味の素」という名前をチェンジすることもよく議論した。速いスピードでキャッチボールをやっていた。
面接の雰囲気
和やかでしたが、最後の面接なので、この会社の理念ASVに一致した人物か、という点を最後まで徹底的に見られる。どんなに優秀な人間でも、理念とマッチしないと内定は難しいと思います。 友達の中でも、最終面接で落ちた人が結構いました。
最終面接で聞かれた質問と回答
(1)学生時代に頑張ったことを含めた自己紹介してください。 (2)ESに沿って深堀りされていました。頑張ったことについて、何か課題が残りましたか。
私は仕事をダンス練習・社会調査や現場管理・安全立案や総務・宣伝という4部分に分け、4人の副部長に分配し、3つの全般的な対策を実施した。
まず、自分の部下を参加させ、プロを誘い、専門家チームとして短いダンスを編成してみんなに教えてもらった。一方、学生会全員に広げ、目立つ場所でダンスを練習させた。
又、学生と価値共創するために、社会調査してから物資や現場を準備する。
最後、より注目してくれるために、プッシュ宣伝ではなく、数量限定で入場券を発行することにした。具体的に言うと、クイズを答えや動画を投稿に追加してくれれば、限定の入場券を得る可能性が高くなる事を動画に作成して宣伝した。
結果、始まる前に約300人が練習し、入場券が話題になった。開催当日、学長等約600人の参加者ワクワクし、学校側から毎年の行事として行えるという許可をもらった。
大会後、参考できるように「大会企画書」を作った。
(3)味の素に入社した後、やりたいことについて教えてください。 (4)夢・大切すること
・実現したいことについては、前述のようです。
・あなたの夢、あるいは大切にしていることについては、
自分のアイディアや工夫を形にして、多くの人々の生活を豊かにしていきたいと思い、全世界で、一人でも多くの人の生活に貢献して、結果的に私達の暮らしを豊かにしていきたいとおもいます。
なぜ、今までずっと学生機関で学生達の生活をサポートしてきた経験から、それこそ自分の存在意義だと感じるので。社会人になったら、学生だけでなく、多くの人をサポートしたいと思います。
そのために、つねに自分で考えており、満足をいただけた提案をどんどんしていくことが、何の仕事をする上でも、大切していることだと思います。
就職活動全体を通して、成長できたと思います。
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味の素の 会社情報
会社名 | 味の素株式会社 |
---|---|
フリガナ | アジノモト |
設立日 | 1925年12月 |
資本金 | 798億6300万円 |
従業員数 | 34,862人 |
売上高 | 1兆4392億3100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤江太郎 |
本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋1丁目15番1号 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 1072万円 |
電話番号 | 03-5250-8111 |
URL | https://www.ajinomoto.co.jp/ |
採用URL | https://www.ajinomoto.co.jp/company/jp/recruit/fresh/ |