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【22卒】リコーリースの総合職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.20375(非公開/非公開)(2022/1/20公開)

リコーリース株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

2022卒リコーリース株式会社のレポート

公開日:2022年1月20日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 2次面接
職種
  • 総合職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

オンライン

企業研究

リコーリースの企業研究で行ったことは主に3つある。1つ目は、インターンシップからリース企業合同説明会、座談会などあらゆるイベントに参加しました。必ず企業についての説明をしてくれるため何回も学べるチャンスがある。そこで質問もできるため、用意しておくのがよい企業研究につながる。2つ目は、リース業界同士の差別化をするために他のリース業界についても調べることである。やっていることはどこも似ているが、どうしてこの会社のリース企業なのかは採用する側は気になる部分で、そこを明らかにしておくべきであることから、他のリース企業の説明会やインターンシップに参加すると、その企業の強みもよく見えてくる。3つ目は、ホームページを組まなく見ることである。最新情報なども載っているため、それらを抑えておくことが志望度の高さのアピールにもつながる。

志望動機

私が、リース企業を志望する理由としましては、形のないものをお客様に提供し、様々な企業の発展に貢献できると考えたからです。私は、お金は人々にとってなくてはならないものであるという考えから金融業界を見てきました。その中でリース業界があることを知り、お金に限らず社会を支えることができると知りました。また、お金を貸すこと以外にも、リースの活用を進める事で資産を減らす事ができることや、分割払いを可能にし、様々な貢献ができる魅力のある業界だと考えました。そして、中でも御社を志望する理由は2つあります。1つ目は、企業説明会や座談会、インターンシップに参加し、多くのお客様に関われるのが御社だと考えました。なぜなら、日本の98%が中小企業を相手にリースの提案を行なっているからです。自分の提案で多くの企業へ貢献し、社会の発展にも貢献できたらと考えました。2つ目は、様々なイベントで感じた御社の社風です。お客様の事を第一に考え働いている社員が多いと感じ、この先輩方の背中を見て沢山学びたいと感じました。入社後は、私の「物事に目標を決め、コツコツ努力し続けられる強み」を生かし、中小企業のお客様の課題解決に力を注ぐ人材になります。

説明会・セミナー

時間
30分
当日の服装
自由
実施時期
2021年03月 上旬
実施場所
オンライン

セミナー名

2022年早期会社説明会

セミナーの内容

会社の事業内容、選考のやり方など

参加にあたっての事前準備や注意したこと、感想などを教えてください。

特にない。早期の説明会だったので、人事とある程度交流があり、皆知識がある前提で進められているという印象を持った。

このセミナーは選考を受けるにあたって参加必須でしたか?また、選考に有利に働きましたか?

参加必須

1次面接 通過

実施時期
2021年03月 中旬
面接タイプ
動画面接・動画選考
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
20分
面接官の肩書
不明
逆質問
なし

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

interview markerというサイトで動画を撮る

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

はじめての動画面接であったが、明るくカメラから目線を逸らさないことを意識できた。全国型の総合職を志望したため、人前に出せると評価されたのではないか。

面接の雰囲気

動画面接なので相手はいない。何回も撮り直しができた気がする。服装も自由でリラックスできるのでよかった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

大学の近くにあるおすすめのランチを教えてください

私の大学の近くのおすすめランチは、〇〇というインドカレーのお店です。おすすめする理由が2つあります。1つ目は、安くて美味しくて量が多いところです。大きなナンが乗っているインドカレーを600円で食べることができます。また、ナンはおかわりが無料なので、1枚でお腹がいっぱいにならなかった時は何回でもナンを食べることができます。カレーは2種類選ぶことができ、とても美味しいです。私のおすすめはチキンカレーです。2つ目は、駅から近いところです。〇〇駅から徒歩3分ほどのところにあります。駅にたまたま寄ったときやお腹が空いたときにすぐに食べれる点が魅力だと思います。3つ目は、店員さんがフレンドリーなところです。食べていると「おいしいですか?」や「おかわりいりますか?」など気軽に話しかけてくれます。ここでの食事は楽しいと感じさせてくれます。

自己紹介をお願いします

〇〇大学〇〇学部〇〇学科の○○○○です。〇〇学部では、経営学を専攻しており、環境や社会のことを考え、利益を出すにはどうしたらいいのかという観点で勉強をしてきました。特にゼミでは、航空業界に着目し、コロナ禍でも利益を出すにはどうしたらいいのかを環境や社会、また経営学を用いて考えてきました。サークルでは、アコースティックギターの弾き語りを週に2回行っています。主に、あいみょんやゆずといったシンガーソングライターの曲を中心に歌っています。年に4回ライブがあり、一人で歌うときもありますが、有志で集まって2.3人で演奏することもあります。自主練習も忘れずに取り組んでいて、毎日1時間の練習を大学1年生から続けています。本日はよろしくお願い致します。

WEBテスト 通過

実施時期
2021年03月 下旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

WEBテスト対策で行ったこと

自分の時はこう見られたいという人柄を意識して選択した。他者への評価は変えられないが、わたしのことをよく知る人にお願いした、

WEBテストの内容・科目

growという性格適性検査

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

気質診断、自己評価、他者への評価リクエスト

対策の参考にした書籍・WEBサイト

特にない

エントリーシート 通過

実施時期
2021年04月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

学生生活の中で、あなたが「目標を定め、周囲と関わりながらやり遂げた経験」について、どのような状況で、どのような行動を取ったのか、具体的にお答えください/学生生活を通じて、他の人と意見が対立した場面やすり合わせが必要となった場面であなたはどのように考え、行動したのか、具体的にお答えください。

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

webで入力

ESを書くときに注意したこと

今まで書いてきたESに比べて質問内容が具体的だったため、情景をはっきり伝えられるような文章を意識した。

ES対策で行ったこと

質問内容が具体的といえども中身はガクチカで当てはまることができるため、質問の回答になるようにガクチカをブラッシュアップした。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

特になし

2次面接 落選

実施時期
2021年04月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
40分
面接官の肩書
人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

事前に配布されたzoomIDから入室

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

落選してしまったため評価されたと感じる部分はない。ESの深堀はうまく答えられたが、この頃にはIT業界を中心に就職活動することに切り替えていたので、志望度の低さが見えたのかもしれない。

面接の雰囲気

知っている人事の方だったので、会話ベースで話すことができた。人事の方も緊張していることを前提に面接を初めてくれたため話しやすかった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

目標を定め、周囲と関わりながらやり遂げた経験を書いてもらいましたが、詳しく教えてください。

私が、目標を定め、周囲と関わりながらやり遂げた経験は、ゼミで、「学会メンバーに選ばれること」を目標に、チームのリーダーとして研究を進めたことです。学会というのは、ゼミの11チームの中から2チームを教授が選出します。選出の際は、ゼミの発表の結果が大きく関係するため、発表に特に力を入れました。(ここから深堀→リーダーを務める中で一番大変だったことはなんですか。)リーダーを務める中で一番大変だったことは、チーム内の議論を集約することです。そこで、まず、意見が出ない時は議論が進むよう自ら意見を出すことを心がけていました。そこから、他のメンバーの意見を踏まえて、よい議論を行おうと考えたからです。逆に意見が沢山出てまとめたいと思ったときには、状況整理するように心がけていました。「今は〇〇という意見が出ていますが、どう思いますか」など、1つ1つ紐解くように進めることで進捗を確保できたと考えています。

他の人と意見が対立した場面やすり合わせが必要となった場面について書いてもらいましたが、詳しく教えてください。

私が他の人と意見が対立した場面は、アコースティックギターの弾き語りサークルで、コロナ禍においてライブを縮小してやるのか、それても今まで通りやるのかを幹部と対立したことです。コロナ前は、30人入れるか入れないかの場所にそれ以上の人数を入れてライブを行っていました。しかし、コロナウイルスが拡大し、今まで通りのライブでいいのか疑問が出てきました。幹部は今まで通りのライブがいいと意見を通していたのですが、疑問に思ったサークル員を集めて解決案を出しました。それが、サークルのライブ場所を今までよりも広い場所で行い、人数制限を行うと同時にライブ配信も行うということです。そのためには配信機材や費用の拡大という懸念もあったため、サークル員へのアンケートを綿密に行いました。その結果、コロナ禍でもできるライブを確立することができたと考えています。

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リコーリースの 会社情報

基本データ
会社名 リコーリース株式会社
設立日 1976年12月
資本金 78億9686万円
従業員数 1,614人
売上高 2988億8900万円
決算月 3月
代表者 中村徳晴
本社所在地 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4番1号
平均年齢 41.1歳
平均給与 714万円
電話番号 03-6204-0700
URL https://www.r-lease.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133194

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