- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
普段、私がよくまちなかで見かける携帯(スマホ)ショップを運営している会社であることを知って、関心をもったので、参加しました。
また、私が就職活動をしている中で、小売のお仕事への志望度が高かったのも、理由のひとつです。続きを読む(全109文字)
【未来を感じるIT営業】【23卒】都築電気の夏インターン体験記(文系/営業)No.34282(非公開/非公開)(2023/5/15公開)
都築電気株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 都築電気のレポート
公開日:2023年5月15日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年9月 中旬
- コース
-
- 営業
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 九州旅客鉄道
- 山陽特殊製鋼
- 豊通マシナリー
- トヨタ自動車
- 京セラ
- 東海旅客鉄道(JR東海)
- ダイフク
- 島津製作所
- 住友電気工業
- ダイキン工業
- トヨタ車体
- 山善
- 日本触媒
- フジパングループ本社
- ダイハツ工業
- デンソー
- 蝶理
- クイック
- コクヨ
- キヤノンマーケティングジャパン
- マリンフーズ
- キヤノンITソリューションズ
- 大成建設
- 日本政策金融公庫
- 日産自動車
- 独立行政法人国際協力機構(JICA)
- 大日本印刷
- 住友商事グローバルメタルズ
- エステー
- アクセンチュア
- 雪印メグミルク
- 三井物産プラスチック
- 都築電気
- 商工組合中央金庫
- 三菱倉庫
- 電源開発
- 三菱食品
- イオンモール
- JX金属
- 日本通運
- SBI証券
- 清水建設
- 帝人ヘルスケア
- 鹿島建設
- 三菱UFJ銀行
- 伊藤園
- GMOペイメントゲートウェイ
- ニチバン
- 古河電気工業
- オリックス生命保険
- 富士通
- 経済産業省
- ディップ
- 兼松
- AGC
- 東宝ホールディングス
- 東宝
- 三菱マテリアル
- 文部科学省
- 王子製紙
- SCSK
- 出光興産
- 日清紡ホールディングス
- 安田倉庫
- 三井住友信託銀行
- 大王製紙
- サカタのタネ
- NTTドコモ
- キユーピー
- 全国農業協同組合連合会
- 川崎重工業
- LIXIL
- 首都高速道路
- 内定先
- 入社予定
-
- KDDI
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
同じような時期にNTTデータのインターンシップに参加し、この時にIT企業の将来性や入社後に関われる仕事内容に魅力を感じ、またIT企業の営業がどのように仕事をして行くのか知りたかったので、このインターンに参加しました
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
自己PRが求められていたので、話す時の表情などは営業を意識しながら話すようにしました。特にエントリーシートに注力した
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
エントリーシートがメインだったので、志望理由などは熱く語れれば良いと思う
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年07月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
・自己PR
・志望業界
・その業界を志望する理由
・長所と短所
ESの形式
ウェブ
ESの提出方法
マイページ
ESを書くときに注意したこと
文字数が少なかったので、簡潔かつ分かりやすく書いた
ES対策で行ったこと
志望動機を書くために少しではありますが、企業研究を行い、なぜ参加したいのかを明確に書くようにしました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 6人
- 参加学生の大学
- インターンシップ中に、他の学生と学歴や出身校について話す機会がなかったのでわかりません
- 参加学生の特徴
- 体感ですが、少なくともIT企業に興味がある学生が多かったです
- 参加社員(審査員など)の人数
- 2人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
顧客の課題を自車クラウドを用いて解決するソリューション営業体感ワーク
インターンの具体的な流れ・手順
企業説明会→グループワーク→発表→フィードバック
このインターンで学べた業務内容
都築電気がどのような強みを持って、顧客に営業を行っているか
テーマ・課題
顧客の課題を自車クラウドを用いて解決するソリューション営業体感ワーク
1日目にやったこと
まずインターンシップの最初の方では、企業説明が行われ、その後にグループワークを行いました。そのグループワークの後は、発表、フィードバック、質疑応答の流れで進みました
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員さんとの関わりは、グループワークまでのコンテンツではほとんどなく、グループワークのフィードバックと質疑応答の時間に関わりがありました。なんでも気軽に質問できます
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
ソリューション営業というものを、自分としてはほとんど体験したことがなかったので、顧客の悩みをヒアリングの中で、聞いていき、そのヒアリングをもとにどう言う提案がいいのかを考えるという、ソリューション営業の流れが非常に難しく感じてしまいました。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
参加している学生が6人程度で非常に少ないので、関わりは積極的になります
インターンシップで学んだこと
都築電気だけに関わらず、IT企業の営業について学べた点は、非常に有意義だったと思います。特に、都築電気はIT企業の中でも、個人のお客様というよりは、企業などのB to Bでの営業が多いと知ることができ、法人ソリューション営業に関する情報についてしれました。
参加前に準備しておくべきだったこと
ソリューション営業について、もう少し詳しく知っておくと良かったと思います。他のインターンシップで慣れたら良いと思います
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
今回のインターンシップでは、都築電気の営業という点にフォーカスを当てて、インターンシップが開催されていたので、ワークの中では、お客様の製品入れ替えのタイミングで、他のサービスをおすすめするという、リアルな営業体験ができ、非常にイメージすることができました
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
そもそもの話になるのですが、今回のインターンシップでは、6人くらいの参加者しかおらず、インターンシップでさえ、このような少人数で開催しているのに、本選考ではもっと採用人数が少ないことが予想されるので、そうなった場合自分は受からないと感じました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
ソリューション営業の面白さを強く感じたからです。インターンシップの体感ワークの中で、お客様のお悩み内容をヒアリングしながら、お客様はどのようなことに困っているのかなどを感じて行く、非常に自分の力が大切になってくるやりがいのある仕事だと強く感じました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
特別な優遇などはなかったのですが、6人という多くはない人数のインターンシップ参加者なので、人事の方などには名前を覚えてもらうことができ、有利にはなると思います。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
そのようなフォローや人事のイベントなどはありませんでした。自分にだけなかっただけかもしれませんがなかったです。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
自分の中で、特に就職活動の軸などがあったわけではなかったので、本当に業界などは絞らず、偏らず、参加するようにしていました。都築電気と同じ業界ではNTTデータに参加していました。IT企業を志望していた理由としては、これから先どんどん伸びて行く業界で、様々な業務にチャレンジする環境があると感じたからです。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
社員さんに対するイメージというのは大きく変わりました。わたしの勝手なイメージではあるのですが、IT企業は落ち着いた、柔らかい雰囲気があると考えていたのですが、インターンシップで社員さんの話を聞く中では、コロナ前までは飲み会が頻繁にだったなど、すこし体育会系の雰囲気がある会社なのだとイメージが大きく変わりました
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都築電気の 会社情報
| 会社名 | 都築電気株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツヅキデンキ |
| 設立日 | 1941年3月 |
| 資本金 | 98億1293万円 |
| 従業員数 | 2,023人 |
| 売上高 | 982億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 克之 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋6丁目19番15号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 943万円 |
| 電話番号 | 03-6833-7777 |
| URL | https://www.tsuzuki.co.jp/ |
