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サイバーエージェントの独自の選考・イベント体験談一覧(全100件) 4ページ目

サイバーエージェントの本選考・インターンシップ選考の独自の選考・イベントの体験記の一覧です。実際に独自の選考を受けた先輩による、選考形式(面接、プレゼンテーションなど)、当日の流れ、面接官の人数、聞かれた質問、感想、対策に使った書籍やWEBサイトなどの情報を掲載しています。参考にしてサイバーエージェントの選考に備えましょう。

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サイバーエージェントの 独自の選考・イベントの体験記一覧

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23卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / ビジネスコース

同志社大学 / 文系 / 女性 内定入社
【選考の具体的な内容は?】事前に与えられていたお題に対し、一日かけてグループでディスカッションを行った。グループメンバー6名に対し、リクルーターの社員が1名付いてくださった。

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公開日:2022年5月17日

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23卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / ビジネスコース

学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【選考の具体的な内容は?】お題に沿って学生が事業の提案をしていく。事業提案→選考官からフィードバックを貰う→事業をブラッシュアップ→事業提案 を時間内に何度も繰り返していく。お題→シンR25の学生ユーザーを1.5倍に伸ばす施策を打ち出せ

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公開日:2022年5月6日

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23卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / ビジネスコース

拓殖大学 / 文系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】45分程度で決められたテーマについて個人の意見を出すこと(CAの次なる新規事業を考えよ)。自分の意見を面接官にFBをいただくのを繰り返す。FBに対して理解し、素直に修正できているか問われている。論理性やビジネスとして成り立たせるためにどう...

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公開日:2022年3月22日

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22卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / DRAFT選考2ndインターンシップ / 3日間

明治大学 / 文系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】1日かけてグループワークとプレゼンを行うものです。当時の選考フローでは、このインターンに通過した学生はそのまま本選考(4次選考)に進むか、2ndインターンに参加するかの2パターンでした。
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公開日:2021年10月26日

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22卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / ビジネスコース

明治大学 / 文系 / 男性 内定辞退
【選考の具体的な内容は?】Zoom上で5人グループが作られる。「AbemaTVのユーザー数を2倍にする施策を考えよ」をテーマに、アイデアが思い浮かんだ人から人事に発表する個人戦形式のジョブ型選考。

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公開日:2021年10月26日

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22卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / ビジネスコースDRAFT / 1日間

明治大学 / 文系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】選考官1人に対して学生2〜3名で与えられた同一のお題へのプレゼンを繰り返し行う個人ワーク。1分程度でプレゼンを行い、プレゼンごとにフィードバックをもらい修正を経て再度プレゼンをする。
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公開日:2021年10月18日

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22卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / ビジネスコース / 1日間

法政大学 / 文系 / 女性
【選考の具体的な内容は?】1つのお題が出され、それに対しての解決策を時間内でひたすら選考官に壁打ちします。選考官のアドバイスをいかに素直に受け止め改善するかが見られていると思います。
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公開日:2021年8月20日

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22卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / ビジネスコース

慶應義塾大学 / 文系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】お題と制限時間を与えられ、そのお題に対する解決策を何度も発表しながらブラッシュアップを繰り返していくという選考であった。ケース面接に近い。
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公開日:2021年7月3日

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22卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / DRAFT ビジネスコース / 1日間

上智大学 / 文系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】お題をもらい、個人でそれに取り組む。時間内に面接官に対し自分のアイデアのプレゼンを行い、そのフィードバックを元に改善しプレゼン、というのを繰り返す。

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公開日:2021年6月16日

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22卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / ビジネスコース / 1日間

東京工業大学 / 理系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】1時間で、与えられたテーマに対するプレゼンを面接官に都度フィードバックをもらいながら繰り返していく。
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公開日:2021年5月18日

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22卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / ビジネスコース

慶應義塾大学 / 文系 / 女性 内定辞退
【選考の具体的な内容は?】就活生のうちの10%が利用するサービスの開発施策について30分のなかで面接官役の社員と壁当てをしながらより良い成果物を作ってください。

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公開日:2021年4月18日

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22卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / ビジネスコース / 1日間

大阪大学 / 文系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】1つのお題が課せられ、それに対して「①提案」「②面接官からのフィードバック」が繰り返されるもの。積極的にフィードバックをもらいにいくことが大事です。
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公開日:2020年11月20日

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21卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / ビジネスコース / 2日間

早稲田大学 / 文系 / 女性
【選考の具体的な内容は?】前にテーマが表示され、テーマに沿って各自でアイデアを考え、社員に添削してもらいます。そして、再度考え直します。これを繰り返し行う選考です。
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公開日:2020年7月22日

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21卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / 総合職

鹿児島大学 / 理系 / 女性 内定辞退
【選考の具体的な内容は?】事前にテーマを与えられており企画書を作成し当日選考官にプレゼン。選考官からのFBを元にそのばで改正案を考え再提出を制限時間30分以内に繰り返す。
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公開日:2020年7月17日

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21卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / 総合職

鹿児島大学 / 理系 / 女性 内定辞退
【選考の具体的な内容は?】事前にテーマ(教育ドメインでの事業立案)が出され企画書を作成。当日選考管にプレゼンしその場で受けたFBを元に改正案提出を制限時間あいに繰り返し提出。その後五人組を作り同じテーマで引き続き事業立案を続け提出、改正案提出を二度繰り返す。
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公開日:2020年7月17日

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20卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / 総合職

慶應義塾大学 / 文系 / 女性
【選考の具体的な内容は?】かなり短い企業説明の後に、自己紹介ワークが行われた。6〜7人の学生に対し人事が1人入り、1分間の自己紹介とそれに対する質問する様子を見られている。自己紹介は2回行われ、その内容に関しては、6つほどあるテーマの中から2つを選択して話す。

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公開日:2019年3月12日

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20卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / Leaders / 3日間

京都大学大学院 / 理系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】グループに分かれているものの各人でワークを行う.テーマが4つあり,1つづつ解決策を個人で考え,メンターに持って行き,そこでフィードバックを貰う.メンターの方がOKをもらったら次の問題に着手する.それを1時間行い続ける.回答数を競い合うもの...
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公開日:2018年12月21日

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19卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / リーダーシップ / 3日間

大阪大学 / 文系 / 女性
【選考の具体的な内容は?】参加できるのは社員から推薦があった学生のみ(全員コネクションあり)選抜方式はサイバーエージェントがトライアウトと呼んでいるもので、個人に課題が与えられる。学生3人に付き社員が1人いるのでアウトプットができ次第、社員に提出に行く。物おじせず...
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公開日:2018年4月17日

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18卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / 経営者コース / 3日間

九州大学 / 理系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】あるお題を出され(例:CAの社員として新規事業を考えろ)、それに対して一時間の制限時間の中で社員メンターに対して自分の意見を当て続けるというワーク。アイディア力などよりも、メンターから指示されたことに対して素直に受け止め改善できるかを問わ...
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公開日:2018年2月8日

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18卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / 総合職

東京理科大学大学院 / 文系 / 女性
【選考の具体的な内容は?】役員に対し、自分の考えた企画を発表し、指摘された部分を改善していくというもの。課題は2つあり、時間配分が難しいです。
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公開日:2017年12月14日

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17卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / ビジネスコース / 7日間

明治大学 / 男性
【選考の具体的な内容は?】2次面接は、トライアウト形式。1次選考の合格通知に、テーマが書いてあった。テーマは、「女性の社会進出を進めるサービスを考案せよ」で、3つ考えるようにとのことだった。面接では、自分が考えた3つのサービスの中から1つ選んで発表した。なので、3...
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公開日:2017年12月14日

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17卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / 広告マーケティングコース / 5日間

上智大学 / 女性
【選考の具体的な内容は?】「女性の社会進出を促す案」を提案せよ、という事前課題が出された。当日は面接官が1人、学生は3人、個室で選考を行う。面接官に対して、自分が考えてきたアイディアを提案し、面接官がフィードバックをし、また提案するという変わった形式であった

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公開日:2017年12月14日

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17卒 サイバーエージェント / インターン / 独自の選考・イベント / ビジネスマーケティング / 5日間

一橋大学 / 男性
【選考の具体的な内容は?】2次面接がトライアウトという形式だった。事前にテーマが与えられ、それについていくつかビジネスモデルを組んだ上で、選考に臨む。学生は3人いて、それぞれのアイディアを面接官に発表し、フィードバックを受けてブラッシュアップするというサイクルを時...
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公開日:2017年12月14日

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18卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント / 総合職

大阪市立大学 / 文系 / 男性
【選考の具体的な内容は?】例えば、「早く出世するのはどんな人か?」のような題材を60分程度で二問解かされる。紙にアイディアを書いて社員にプレゼンし、FBをもらって修正するのを何度も繰り返す。
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公開日:2017年12月8日

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16卒 サイバーエージェント / 本選考 / 独自の選考・イベント

早稲田大学 / 性別非公開
【選考の具体的な内容は?】新アプリ「755」の利用率が高まる施策を考えなさい。
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公開日:2017年6月13日

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サイバーエージェントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サイバーエージェント
フリガナ サイバーエージェント
設立日 1998年3月
資本金 74億4000万円
従業員数 8,137人
売上高 8740億3000万円
決算月 9月
代表者 藤田 晋
本社所在地 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号
平均年齢 33.8歳
平均給与 913万円
電話番号 03-5459-0202
URL https://www.cyberagent.co.jp/
採用URL https://www.cyberagent.co.jp/careers/
NOKIZAL ID: 1130316

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