【情報を吸収、内定へ】【23卒】日研トータルソーシングのプロジェクトマネジメント（施工管理）の内定者のアドバイス詳細 体験記No.25067（非公開/男性）（2022/5/27公開）

ほかに気になる業界があったのと、施工管理業務において要求される体力などに関して自信がないため辞退しました。

内定者交流会、懇親会、および派遣先見学の準備のためのZOOM面談があった。

納得内定だと感じればぜひ内定承諾してほしいと言われた。検討期間は大体２週間ほど。面接で志望度をパーセンテージで表してほしいと言われたとき８５パーセントと伝えたが、必ず承諾すると保証できないことも伝えた。

最低限の情報、例えば事業内容や会社の特徴、雇用形態などはきちんと調べる必要がある。加えて、今まで学業で取り組んだ内容について、できるだけ嘘偽りなく面接で述べることが大事。嘘や誇張が混じっているとたどたどしくなったり、話の整合性を見失うことがある。逆になるべく本当の話ができれば、どんな変化球や質問にもたいてい答えられるようになる。また、施工管理といっても、土木、建設など多岐にわたる種類があるため、大まかにでも違いを認識しておくほうがいい。

必要以上に緊張せず、淡々と話せる人は内定が出やすいと感じる。私はこの企業を受ける前にもすでに何度も面接を経験しているのもあるかもしれないが、特に緊張せず、また強く自分をアピールしようとも考えなかった。ただし真面目に答えたり、会話を意識することは大事だと感じいる。

この企業に関しては、質問自体の難易度は他者に比べればそこまで高くないものの、会社説明会が選考の直前に行われる。そのため会社説明でえた情報や聞いた話をいったん自分で咀嚼してから面接に臨むほどの時間はない。したがって極力説明会で大事だと感じたポイントを素早くノートにまとめる必要がある。

定期的にZOOMでの集まりや懇親会などがあった。一度内定者４人でゼネコンの見学があるというので、その説明会に行ったが、内定辞退のため実際には見学に参加しなかった。