日本電気（NEC）の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全779件） 12ページ目

【良い点】
成果が出せなくても、それなりの収入は貰える。良い点かは人それぞれだが。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社業績次第。個人成績評価の影...続きを読む(全199文字)

【良い点】
年収は他社と比べると比較的高く、各種手当や残業時間分についてもしっかりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は基本的に年功序...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年々グレードが上がっていく制度。課長級になるのは所属部署の予算や運にもよるため難しい場合が多いが、ある一定の年数所属すると、一定のレベルまでは...続きを読む(全243文字)

【良い点】
寮なので家賃代は安くすむ。また、朝晩と寮からご飯が出るので、無駄に外食して散財せずに済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
他のIT企...続きを読む(全177文字)

【良い点】
同業他社と比べて年収は高いと思う。とはいえ、大手電機系の中では低いという話も聞く。あくまで中小企業よりは高く、大手では低いので、過剰にもらえる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
やはり大手ということもあり、元々の給与水準が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門はボーナスの査定に関しては良い意味でも...続きを読む(全196文字)

【良い点】
良くも悪くも年齢を重ねれば、それなりの給料はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が根強く残っているので、若い人にとっ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
年功序列となっているため、よほど酷い人でなければ
ぼんやりしていても世間一般に比べれば高い収入を得ることができる。
実際、何をやっているのか分...続きを読む(全190文字)

【良い点】
それなりにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任クラスになるとみなし残業となるが、大抵はみなし分を超えて残業をしているので時...続きを読む(全214文字)

【良い点】
給与は普通です。良くも悪くも年功序列なので、普通に仕事をしていれば一定程度の給与はもらえると思います。残業代はちゃんと出ます。評価制度を実力主...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年功序列。主任までは横並びで昇進する。主任から裁量労働制になり残業がつかなくなるが、固定手当が55000つく。管理職になるには試験に受かる必要...続きを読む(全242文字)

【良い点】
評価は半年に1回。2019年度からは新たな評価制度になり、プロセスも重視されるように。全社での大きな改革で、現場でも浸透しているところがこれま...続きを読む(全388文字)

【良い点】
管理職になるとある程度の給料や賞与がもらえるが、主任や担当者の給料は低いと思われる。
メーカーとしては標準的な金額かと思う。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
待遇は良いほうだと思います。残業代を入れると同業他社にひけをとらない。年齢を重ねると責任が重くなり精神的に厳しいものがあるが、それに伴い収入は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年功序列型で安定してるが、成果に個人の偏りが見られる。
ビッグプロジェクトにアサインされれば評価が高い。運の要素も左右されるが、自発的に発言す...続きを読む(全214文字)

【良い点】
頑張らなくても健康で文化的な最低限度の生活を営める年収がもらえること。財形貯蓄制度があり、非課税かつ、奨励金年間３万円が手当として入ること。
...続きを読む(全203文字)

【良い点】
個人予算を予算達成してもしなくても、基本的に温情修正が入るので実態は全員まずまずの評価になる。やる気のある方には勧めない。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

【良い点】
評価は完全に年功序列です。あとは上司に気に入られると一年くらい早く昇進できます。普通にしていれば30歳くらいで主任になります。課長以上は試験で...続きを読む(全180文字)

【良い点】
残業や休日出勤とうで時間外勤務は多いものの、
所謂「サービス残業」は一切なく働いた分の賃金は
キッチリと支払われていました。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

【良い点】
休出、残業代などはしっかり払われていた。ボーナスは2ヶ月分程。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造作業の平社員はとにかく給料が低いで...続きを読む(全179文字)

【良い点】
労働組合が非常に強い企業グループなので、大きな成果がなくても給料が上がり続ける仕組みになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大手企業なので、世間の平均より給料はよいです。福利厚生も充実しています。
ただし業界としては、あまり給料の良い業界ではないため、金融、放送、コ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
評価制度がしっかりしていて定量的に評価をしているという感じだが、一方であまり極端な評価もないので、すなわち給料の大幅なアップダウンもありません...続きを読む(全286文字)

【良い点】
大企業なので年収は比較的高額
管理職は業績連動で給与計算されるので業績の悪い事業部に居ると
非管理職と変らない給与水準となる、
【気になること...続きを読む(全226文字)

【良い点】
業界内では比較的年収が高いと思う、特にseなどの仕事は残業が多いので、入社3年目で500万に到達する。ただし業界内では高い程度なので、優秀な人...続きを読む(全184文字)