- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. refaが好きでmtgを知りました。将来私はヘアケアに関する商品開発・企画をおこないたいと考えているので、ヘアブラシやオイルを扱うmtgのインターンシップに参加してみたいと思いました。また、名古屋の本社での開催だったので、雰囲気を知りたいと思い参加を決めました。続きを読む(全131文字)
【未知の事務職体験】【19卒】三菱電機の夏インターン体験記(文系/事務系/営業職コース)No.892(東北大学/女性)(2018/1/30公開)
三菱電機株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2019卒 三菱電機のレポート
公開日:2018年1月30日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2019卒
- 実施年月
-
- 2017年8月
- コース
-
- 事務系/営業職コース
- 期間
-
- 6日
投稿者
- 大学
-
- 東北大学
- 参加先
-
- 大阪ガス
- リブセンス
- 日本政策金融公庫
- データX
- ウィルゲート
- 明治安田生命保険相互会社
- アイレップ
- 三菱UFJリサーチ&コンサルティング
- 三菱電機
- 内定先
-
- ジェイエイシーリクルートメント
- アイレップ
- パーソルキャリア
- 入社予定
-
- パーソルキャリア
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
就職活動を始めたばかりで、私自身何もわからない状態であったため、とにかく色々な業界・規模の会社を見てみようという思いでこのインターンに参加してみようと思った。また、メーカーはどうしても技術職のイメージが強く、事務職の役割が想像もできなかったため、知りたいと思ったのも参加理由である。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
事前に公開されている昨年度のインターンシップレポートを読んで、このインターンシップはどういう目的で学生に何を提供しようとしているものなのかを確かめてESの志望動機に反映させた。それだけではなく、客観的な視点から読んでもらいたかったため、先輩に添削をしてもらった。
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2017年06月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
最終面接 通過
- 実施時期
- 2017年07月
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
後日インターンシップに参加した際、個人フィードバックの時間が設けられた。面接官の人事の方が担当してくださったので、なぜ私を合格させたのか質問したところ、「コミュニケーションスキルが高かった」と言っていただいた。
面接で聞かれた質問と回答
学生時代に一番力を入れて取り組んだことを教えてください。
全国大会出場を目標にジャズを演奏するサークルの活動に最も力を入れました。良い演奏でバンドに貢献したかったため、予選ではバンドの評価の大部分を占めるソロを担当しました。良い演奏を目指して、自分の演奏を録音しては反省し改善することを繰り返しました。自分の演奏に納得できず、ソロを引き受けたことを後悔する日もあったのですが、自分が選んだ道を正解にするため、そして人数不足で予選にすら出場できなかった昨年の悔しさを晴らすため必死に練習に取り組みました。予選では自分を信じて演奏ができ、5年ぶりに本選出場を決めることができました。
現時点で志望している業界などはありますか。
私はまだ就職活動を始めたばかりで、どういうことを自分がやりたいのか、また何が向いているかなど何もわかっていません。そのため、今回貴社のインターンシップでメーカーの事務職の役割について知りたいと思っています。貴社のインターンシップでは実際の職場に配属されて仕事を体験させていただけるということで、メーカーの事務職の役割がより強く体感できると思いました。いろいろな業界を自分の目で見て体験してから決めたいと思っています。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東北支社
- 参加人数
- 4人
- 参加学生の大学
- 東北大学が半数で、あとは東北の他の大学から来ていた。やや学歴重視な点はあるかもしれない。
- 参加学生の特徴
- メーカーを志望している学生が多かった。皆社交的で、面接の段階でコミュニケーション能力は見られていたと感じた。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
メーカーの事務職を実際の現場で体感する
前半にやったこと
最初4日間は東北支社での職務体験。私は電力部に配属されたため、担当の社員の方々と発電所や変電所の見学に主に連れていっていただいた。支社は宮城であったが、秋田・山形・福島と東北各地を訪れることができた。
後半にやったこと
最後2日間は東京での集合研修であった。各支社・本社に配属された学生が東京に集まり、グループになって発表を行った。懇親会があり、チーム以外の学生とも話す機会があった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
部長/課長
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
面接のフィードバックを頂いたが、主に見られていたのはコミュニケーション力であった。面接だからといって取り繕うことなく、きちんと面接官と会話できているのが印象的であった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
移動時間がとても長かった。東北支社に配属されたものの、支社にいる時間はほとんどなく、毎日東北の他の県に移動していた。三菱電機が納めた機器を間近で見ることはでき、普段立ち入ることのできないような場所に入らせていただいたりして発電所自体のことは詳しくなったものの、営業の現場見ることができなかったため、工場見学のようなインターンシップであった。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
支社での研修中に懇親会が3回も開催された。電力部(部長・課長などの管理職クラス中心)、電力部以外の若手社員、電力部の若手社員の3つも開催していただき、フランクになんでも質問できて良かった。社員の方々とたくさん話す機会を頂けたのが最も良かった。
参加前に準備しておくべきだったこと
発電の仕組みなど全く知らないまま見学に行ったが、事前に少しでも知っておけば理解できることが増えたと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
実際どのような業務を行っているのかがわからなかった。三菱電機が納めている機器のことはすごく詳しくなったので、三菱電機の製品にはどのようなものがあって、どこに納品されているのかを知りたい人にとっては良いインターンだったと思う。実際の営業の現場はやはり先方の都合もあるため厳しいというのは理解できるが、職場に配属されて実際の業務を体験できるのが売りなはずなのにそこがなかったのが残念。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
2018卒の東北支社での内定者の半数がインターンシップ参加者であったらしい。インターンに参加すると面接が一回パスされる優遇があると聞いた。また、参加者についてはきちんと把握しているということであったので、志望度が高い学生はインターンに参加しておくと良いと思う。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
あまり電力自体に興味を持てなかったのが大きい。事業部は他にもたくさんあるが、基本的には機械なので、おそらく他を見ても興味が持てないと思う。三菱電機の製品が好きであったり、機械に興味がある人にとっては熱をもって営業できると思うので、良いと思った。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加者は面接が一回パスされる。また、実際の内定者でもインターン参加者が多かったため。必ず内定がでるとは言い難いが、有利になることは間違いないと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
人事の方には良くして頂いて、インターン参加後にメールで質問もさせていただいた。学生への対応がしっかりしていると感じた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
5月に就職活動を始め、全然志望業界はなかった。そのため、様々な業界のインターンシップを受けた。一度日系大手企業は見ておきたかったため、三菱電機に応募した。ESでも面接でもそのことを正直に書いたものの、全くマイナスになることはなかった。夏の時点では「知りたい」という姿勢が評価の上で重要だと感じた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
電機メーカーは自分の志望業界にはならないと実感した。また、発電所や変電所に見学に行かせてもらって、機器の大きさや日本を支えている重要な仕事であるとは感じたものの、自分はあまり興味が沸かなかったため、インフラ系も志望業界にはならないと感じた。自分は興味のない業界を排除していく方針で就活を進めていけばある程度絞れてくると気づいた。
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三菱電機の 会社情報
会社名 | 三菱電機株式会社 |
---|---|
フリガナ | ミツビシデンキ |
設立日 | 1921年1月 |
資本金 | 175億8200万円 |
従業員数 | 149,134人 |
売上高 | 5兆2579億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 漆間啓 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 |
平均年齢 | 41.4歳 |
平均給与 | 829万円 |
電話番号 | 03-3218-2111 |
URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/ |
採用URL | https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/index.html |