【未来を叶える力】【22卒】島津製作所の夏インターン体験記（文系/事務系職種）No.11265（神戸大学/男性）（2020/10/14公開）

メーカーに元々興味を持っていて、各種メーカーの員あーんに参加しようと考えていた。医療用機械というなじみの薄いものを扱う企業なので、実際にインターンに行くことで働くイメージが持てればと思った。地元の企業だったことも応募を決めた一つの理由。

選考はESとテストのみと軽い。ESが少し変わった設問なので転用できない。GPAを記入する欄があったのが印象的だった。

応募 → エントリーシート → WEBテスト

グループでの営業体験。

1日目にやったこと

事業内容についての説明→メーカーにおける技術職と事務職の関わり、それぞれが発揮する力についての説明→グループでの軽いアイスブレイク→営業体感ワーク→座談会で終了。

なし

フィードバックはなかった。社員の方は皆穏やかだが、緩い雰囲気はなく頭の切れる方が多い印象だった。「島津製作所がなければ叶えられない未来がある。と言い切れるところが魅力だと思う」という言葉が印象的だった。

1DAYのオンラインインターンだったので、事業立案などではなく、軽い体感ワークだった。特に苦労はなく、穏やかなものだった。常にブレークアウトセッションにはカメラオフの社員の方が入っていたので、ワークの様子は見られているとは思うが、選考要素は特になかった。

あまり馴染みのない業界が、社会に対してどのような商品を作り、貢献しているか理解することができた。
また、営業職に就くことが多いそうだが、技術職と一緒に営業に行くこともあると知った。勉強することは多くあると思うが、やりがいを持てそうだと感じた。

事業内容を軽く調べておいたことはよかった。座談会では、かなりしっかりと質問に答えてくださるので、質問はいくつか用意しておくとよいと思った。

医療は大学で専攻しているわけではないし、精密機器についても詳しくわからないが、勉強を続けていくことや、取引先の方との関係構築は楽しそうだと感じた。やりがいを持って働いている自分が想像できた。社員の方々の明るく挑戦を大切にしているが、真面目で堅実な雰囲気も好感が持てた。

医療は大学で専攻しているわけではないし、精密機器についても詳しくわからないが、勉強を続けていくことや、取引先の方との関係構築は楽しそうだと感じた。やりがいを持って働けるのではないかと感じ、志望動機は強まった。ただ、採用人数が少ないので受かる自信はない。

事業内容の社会貢献度の高さや、高い技術力、何より事務系社員として活躍できる環境が整っていることが魅力的だと感じた。また、社員の方々の明るく挑戦を大切にしているが、真面目で堅実な雰囲気も好感が持てた。かなり個人のスキルが重視される職場のようなので、実力不足ではないかとは感じている。

夏季インターンシップ参加者は全員、秋のインターンシップに招待される。早期選考や優遇に関してはまだ知らされていないため、有利になるかどうかは分からない。早期選考があるという話は聞いたことがあるが、今年もあるかは不明。

夏季インターンシップ参加者限定のインターンが秋に開催される。早期選考や優遇に関してはまだ知らされていない。

各種メーカーやインフラなど。メーカーは主にBtoBメーカーを見ていた。様々な人がいる（人数・人柄において）企業に属したいと考えていたことや、福利厚生や将来性等の観点から大企業を幅広く見ていた。夏前にはBtoCメーカーも考えていたが、身近なだけでやりたいこととは違うと感じ、インターンシップにはBtoBメーカーやインフラを中心に参加した。

BtoBメーカーという志望に特に変化はない。医療系にはあまり馴染みがなく、よくわからずに参加したが、社会貢献度の高さや人柄、責任の大きさを知り、魅力的に感じた。社会人として働く上で、お給料は大切だが、社会に対してプラスの効果を与えていると実感できることは、自分の中でかなり大切だと感じた。人の健康を支えられるというのは、大きなやりがいに繋がるのだと思う。