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株式会社Mizkan J plus Holdings

【笑顔と健康を提供】【23卒】Mizkan J plus Holdingsの事務系コースの本選考体験記 No.26892(非公開/非公開)(2022/5/16公開)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

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2023卒株式会社Mizkan J plus Holdingsのレポート

公開日:2022年5月16日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 最終面接
職種名
  • 事務系コース

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • ベネッセコーポレーション
  • りそな銀行
  • ホーユー
  • 小林製薬
  • Mizkan J plus Holdings
  • 旭化成
  • ソフトバンク
  • SMBC日興証券
  • アビームコンサルティング
  • ロッテ
  • 第一生命ホールディングス
  • コカ・コーラボトラーズジャパン
  • 日本IBM
  • 三菱地所
  • 東レ
  • インテージ
  • 東京海上日動火災保険
  • 東京海上日動あんしん生命保険
  • NTT都市開発
  • ポーラ
  • ジョンソン・エンド・ジョンソン
  • 丸紅
  • 伊藤忠エネクス
  • 三菱電機
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終のみ対面

企業研究

2度のインターンシップに参加する中で、ある程度の企業理解は深めることができた。インターンシップでは、企業として大切にしている考え方や強みを学べただけではなく、複数の社員の方からお話を伺うことができたため、やりがいだけではなく、大変なところなど現場のリアルな声を聞くことができた。インターンシップに参加する他にも、マイページ上の情報が充実していたため、そこに掲載されている動画などを見て具体的な働き方を学んでいた。また、新卒採用ホームページにも、社員紹介のページがあるので、そこでは多様なキャリアプランなどを知ることができた。そのような情報を基に、具体的にどのように働いていきたいのかを自分なりに練っていった。

志望動機

健康という当たり前を支えて、多くの人に前向きさを提供したいという想いから志望しています。大学1年生のころに食中毒にかかった経験や食事に気を遣う祖父母との暮らしから、食と健康の結びつき・健康の重要性を感じてきた。また、飲食店のアルバイトにおいて、自分ならではの接客で食を通じて笑顔に貢献することにやりがいを感じてきた。こういった経験から、健康とおいしさを提供して、多くの人に前向きさを提供したいと考えています。私は、御社が、「おいしさと健康の一致」を掲げ、お客様目線でお仕事に励まれている点に魅力を感じていまして、そんな御社の商品を1人でも多くの人に広める事で、私の思いも実現できると考えています。さらに、シェア率の高いカテゴリーを多く有しており、お客様に対していろんな角度からおいしさと健康を提供できる点にも魅力を感じております。

エントリーシート 通過

実施時期
2022年03月 上旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

志望理由/ゼミ、卒論、修論テーマ/学生時代のエピソード(ガクチカ)/学生時代のエピソード(挫折経験)

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESの形式

Webで入力

ESを書くときに注意したこと

基本的な質問であるため、分かりやすく具体的に書くことを意識した。

ES対策で行ったこと

インターンシップで学んだことや自分自身が感じたことを整理した上で、エントリーシートに交えながら記入していた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接 通過

実施時期
2022年03月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
人事
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

URLに接続後、開始

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

リラックスして臨むことができたが、気を抜かず、しっかりと志望度を示すことができた点を評価して頂けたと思う。

面接の雰囲気

和やか。インターンシップの時から長く関わりがあった社員の方だったので、リラックスして臨むことができた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

就職活動の軸と軸のきっかけについて

生活の根幹を支える仕事、自分の考えや言動でプラスの影響を及ぼせる、自分の好きな商品・誇りを持てる商品を扱うの3つを軸に掲げています。1つ目は、受験期のころの大地震で、2日間の停電や近くのスーパーから食べ物がなくなるという光景を見て、受験勉強どころではなくなってしまった経験に基づいています。そこから、人の挑戦には当たり前の生活が不可欠だと考えるようになりました。2つ目は、サークルの幹部として、自分の考えや言動で笑顔や感謝の言葉を頂くことにやりがいを感じてきたところからきています。3つ目は、飲食店の接客アルバイトとして、お客様にお褒め頂く商品を扱ってお客様の笑顔に貢献する事に楽しさを感じてきたからです。

学生時代に頑張ったことを教えてください。

サークル幹部として、OBOGへの協賛依頼を先導し、30万円を集めたことです。親しい先輩に資金不足を相談した際、コロナ禍の活動自粛で士気が低下した部員への協賛に不安を抱えていると明らかになりました。承諾を得る為、消極的な部員を含む、全員の活動への熱意を示す必要がありました。そこで、私は役職問わず全員が組織方針に意見できる新たな仕組みを提案し、実行しました。しかし、仕組み構築当初は意見が集まりませんでした。そこで、私は書き込まれた意見を反映させた議事録を都度全体共有し、部員の意見が組織を動かしていると示しました。また、影響力が大きいと感じていたアルバイト先の同期に、対面で意見の書き込みを依頼しました。これらの工夫により、多くの部員が主体的に意見を書き込むようになりました。結果、各々が熱意を持って取り組む仕組みができ、一枚岩として練った活動計画・資金内訳と共に協賛依頼を行った事で、30万円を頂くことができました。

最終面接 落選

実施時期
2022年04月 下旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
本社

形式
学生1 面接官4
面接時間
30分
面接官の肩書
各部門の部長クラス
逆質問
なし

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

控室で待機後、面接室に案内される。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

熱意を示しきれなかった点が、不合格の原因だと感じる。面接の最後に、逆質問ではなく、熱意を示してくださいと言われ、そこで熱意を伝えきれなかったように感じる。

面接の雰囲気

年次の高い方なので、厳かな雰囲気があったが、相づちやリアクションを取ってくれたため、話しやすかった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

なぜミツカンが第一志望なのか

自身の「多くの人に前向きさを提供したい」という想いに対して、広く深くアプローチできると考えているからです。特に、おいしさと健康の一致を掲げている点で、自身が重要だと感じてきた健康を支えるだけではなく、おいしさによって笑顔などプラスの影響を及ぼせると考えています。また、1つのカテゴリーだけではなく、いろんなカテゴリーがある事で、いろんな角度から多くの人に対してアプローチできると考えます。さらに、相手の身になって考える姿勢が根付いている点に魅力を感じています。インターンシップを通じて、本当に社員の方が皆様受け取る身に真摯に向き合っていると感じました。お客様はもちろん、資料作成をする際も受け取る側を、営業はお得意先様も、とにかく受け取る側を意識されていると感じました。私自身も、人の立場や感情に寄り添って行動することを心掛けているため、その姿勢の強さに共感しています。

具体的に考えているキャリアプラン

「御社の商品を1人でも多くの人に届けること」を軸にキャリアを歩んでいきたいです。将来的には、広告宣伝部の仕事に携わることで、この思いを実現していきたいと考えます。そのために、最初は営業としてお客様に商品がわたる現場の声を一番近くで聞きながら、課題解決力・提案力・企画力を身につけたいです。「現地・現物・現実」の三現主義を大切にされているが、私自身もサークル幹部として部員の声を大切にして組織を運営してきました。そしてその後は商品企画で御社の商品へのこだわりを理解したいです。技術系の方と協力しながら、御社は商品へのこだわりも強いと伺ったので、そのこだわりを理解する事で、その後商品を広める宣伝の部門に行ったときに正しくこだわりを伝えられるように活かしていきたいと思います。

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Mizkan J plus Holdingsの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社Mizkan J plus Holdings
フリガナ ミツカンジェイプラスホールディングス
設立日 1977年7月
資本金 3000万円
従業員数 3,700人
売上高 58億3900万円
決算月 2月
代表者 中埜美和
本社所在地 〒475-0873 愛知県半田市中村町2丁目6番地
電話番号 0569-21-3331
採用URL https://www.mizkan.co.jp/company/recruit/graduate/
NOKIZAL ID: 1642638

Mizkan J plus Holdingsの 選考対策

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